工程人职场经验分享-工程人感悟精辟语句

摘要： 本文目录一览：1、土木工程毕业生工作经验分享2、分享给职场新人的经验!...

本文目录一览：

• 1、土木工程毕业生工作经验分享
• 2、分享给职场新人的经验!
• 3、干工程的人的出路在哪?(干工地的出路在哪)
• 4、35岁工程男转行成功经验是怎么样的?
• 5、工程造价有哪些经验可以分享

土木工程毕业生工作经验分享

在土木行业有许多证可考的：注册建造师、注册造价师、注册监理工程师、房地产评估师、注册建筑师、注册结构工程师、注册岩土工程师等。

土木工程师个人工作总结范文（一） 人于xxxx年x月毕业于xx工学院土木系房屋建筑工程专业，大专学历，20xx年x月至今在xxxx工程有限公司从事建筑施工工作。

先说甲方，地方城***司，薪资待遇方面还是比较好的。除了工程岗需要上工地，其他岗位是不用上一线的。所以综合职业发展和薪酬待遇来说，甲方是最好的选择。

分享给职场新人的经验!

不要经常性的跳槽，跳槽多了就真的没有单位愿意要你了 在职场上，我们总是因为各种原因而跳槽。跳槽有两种情况，一种是我们主动选择跳槽，另一种是我们不得不被动地跳槽。

首先，要保持积极的态度和学习的心态。在职场中，你会遇到各种各样的问题和挑战，但是只要你保持积极的态度，不断学习和提升自己的能力，就能够克服困难，取得成功。其次，要注重团队合作和沟通能力。

给职场新人的经验建议1 建议一： 初入职场的新人千万不要忽视诸如礼貌之类的基本素质。尽管不是所有新人都要做礼仪高手，但是礼貌作为职场人的基本素质还是要引新人们的注意，注重礼貌细节也会体现新人具备良好的职业素养。

作为过来人，我也是工作了四年的老鸟，职场上获得过成长也踩过坑，这里主要跟新人分享两点，希望对你有用。做事要有结果 朋友所在的公司最近业绩不好要裁员，于是她被“优化”了。

干工程的人的出路在哪?(干工地的出路在哪)

1、整个房地产行业不景气，不意味着你就没活可干。至少就我了解的，在我们浙江，建筑工人找个工作，毫无困难，随便找找。至于工资，在我们浙江是有保障的。对建筑工地欠薪的检查是非常严格的。

2、工地干活分为两种人：第一种施工管理员，这些人学历一般比较高，主要负责工地人员的管理，施工项目的具体细节的开展，工地施工安全等工作，这些人工作还是比较好的，随着时间积累，工作经验的不断加强，发展前景是不错的。

3、薪资待遇 相对于其他行业工作，干工地的工作难度比较大，需要长时间的站立或者走动，也需要承受较大的压力。因此，干工地工人的薪资也比较高。特别是在一线城市或者经济比较发达的地区，干工地人员的薪资待遇会更好。

4、土木这一行分很多方向，但作为一门实践性高于理论性的行业，施工现场是学东西最快的地方，也是最毁人的地方。很多人进来了学抽烟，学喝酒，学着和各种人鬼混。但唯独忘了要学技术。

5、土木工程专业最好的出路如下：施工单位。门槛低，就算你什么都不懂也可以去，反正变干边学。大学应届毕业生去了施工现场基本上都是管理人员，不[_a***_]去当工人的。

6、干给排水设计就是在设计院干了，施工单位很少有专门的设计人员的，一般按时上下班那，会有加班，基本工资加提成，基本在城市里，欢迎和生活水平相当比较好，关键是在工程链条中的地位要比施工单位好。

35岁工程男转行成功经验是怎么样的?

岁工程男转行成功经验总结如下：一定要有计划、有目标、有目地，然后再辞职，最好不要裸辞。有***，说远了就是对自己的人生有一个清楚的规划，说近了就是自己要有积蓄，不要啃老。

但不可否认的是，几年过后，建筑业将会洗牌，小型房地产、施工企业退出，大企业勉强延续，建筑业转型成为刚需，大量拿地建房的模式逐步被淘汰，大量土木工程从业者将会面临转行或失业。

一方面，需要克服从原来职业向新职业过渡的障碍，包括概念和知识上的巨大差异，能力水平的不足等。

修行在个人。其次，理工科可以选择动力学、热力学、机电一体化、土木工程、高分子等专业。最后，如果实在没兴趣，也可以转行从事你感兴趣的。360行，行行出状元这道理大家都知道，关键是要有成功的必胜决心。

可以去结构设计院，但是需要一定的专业知识，至少要懂结构力学。但是如果真的转行成功，绝对是一个优秀的结构设计师，因为有了施工的经验，对于结构设计会更加的游刃有余，贴合实际。

可以学个小吃，学个面点之类的，要知道现在吃的还是非常赚钱的哦，吃的自始至终不会淘汰的，非常的实用，可以到这边学习下，以后开店也是不错之选哦。

工程造价有哪些经验可以分享

1、学习相关法律法规：造价工程师需要了解相关的法律法规。实践应用：多参加实际项目，积累实践经验。系统学习：通过书籍、视频课程等形式系统学习造价知识。制定学习***：为了有效利用时间，建议制定学习***。

2、熟悉工程量计算规则，掌握计算技巧；了解建筑经济法规，熟悉工程合同的各项条文，能参与招标、投标和合同谈判；要有一定的电子计算机应用基础知识，能用电子计算机来编制施工预算；能独立完成项目的估、概、预、结算等工作。

3、成本管理的方法 成本管理的方法主要有预测、***等。其中成本预测分定性和定量两大类。定性预测要求管理人员对工程项目成本费用的历史资料、现状及影响因素有深刻了解，具体方式可***用座谈会和函询调查法。