没有经验的职场人该怎么办,没有经验的职场人该怎么办呢

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于没有经验的职场人该怎么办的问题，于是小编就整理了4个相关介绍没有经验的职场人该怎么办的解答，让我们一起看看吧。没有工作经验学什么...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于没有经验的职场人该怎么办的问题，于是小编就整理了4个相关介绍没有经验的职场人该怎么办的解答，让我们一起看看吧。

1. 没有工作经验学什么好？
2. 大学生毕业后无经验，如何应聘需要经验的工作岗位？
3. 刚毕业，对整个社会、职场都不了解，一切都太难了，这个过渡期大家都是怎么度过的？
4. 学历低无经验有适合的职业吗？

没有工作经验学什么好？

我是 class="QIHEIHQ6dbb18631345361c link-at" data-uid="958365393761629" href="***s://***.wukong***/user/?uid=958365393761629" target="_blank" 感谢你的阅读。

没有工作经验，可以学互联网。

一、认真学习互联网思维，提升个人能力。

互联网的发展，给予每个人无限可能。只要你愿意学习，你随时可以找到相关的信息。开始向这个领域做得好的人学习，甚至是付费学习。

二、找到自己感兴趣的地方，坚持下去。

互联网时代，每个人都愿意分享自己的生活，或者是把自己的爱好做成了一份工作。

你要找到自己喜欢的东西，坚持下来，不断输出。

时间会告诉你答案。

三、不要听信任何赚快钱的东西，占小便宜往往吃大亏。

努力去做，脚踏实地。不要觉得自己做不好，最难的事情就是持之以恒。你要相信自己，并不断努力。

我是 class="QIHEIHQ6dbb18631345361c link-at" data-uid="958365393761629" href="***s://***.wukong***/user/?uid=958365393761629" target="_blank" 专注职场小白能力提升，一起走向幸福人生。

你好，我是@职场蜜语 没有工作经验学什么好？我来回答

首先要明确你想要什么？

一切从你自身的发展角度考虑还是为了迎合一份工作而学习？

如果是为了迎合一份工作去学习，就相对比较简单了。

比如做销售，需要学习沟通销售技巧和一些基本的心理学，比如做文员，需要学习wps办公软件，比如做IT，需要学习编程······看招聘信息，别人要求什么经验是你没有的，你就去学什么好了。

如果是从你自身的发展角度考虑，就复杂的多。

首先，你需要做一个系统的个人SWOT分析，分析你自身的优势和劣势，以及外部的机遇和挑战把这些都写在一张纸上。

S 就是你的优势，比如：勤劳，好学，诚实，·······等等

W 就是你的劣势，比如：不善表达，害羞，敏感········

O 就是机遇：包括经济情况，人口动向，行业发展····

你好，这个问题非常关键。我建议楼主在工作之前一定要想好这几个问题：

1.我需要什么。我个人认为你在选择一个工作的时候，工作本身不是主要的。而是我要通过在这个工作的环境里得到什么。比如第一乐趣，我在这个公司上班就是为了打发时间。我接触到的很多小姐姐，家里条件还不错即使自己不上班也可以不愁吃穿，然后我就问她为什么要工作呀？她说不工作感觉自己就是一个废物，在这里上班每天可以认识很多人和他们相处很开心。钱多钱少无所谓，只要有一点就可以了。还有就是工资，待遇问题。如果说你找工作就是为了赚钱，什么都愿意做。那么那些轻松的，没有压力的工作肯定达不到你的要求，你也不会去选择。如果说你找工作之前是小白，我想做一个高级的厨师，很多人可以通过我来品尝美食，我想做一个高级技术工，那么就必须要找到最好的师傅来教你。然后才是工作。

2.如果我选择了这份工作，我愿意怎么去做？先有能力还是先有[_a***_]，这个问题一定要想清楚。白领讲究的是工作能力，公司交给我的任务自己都能完成；蓝领讲究的是工作技能，别人不能解决的疑难杂症自己能够很快解决，金领讲究是战略战术，每一个工作都需要不同的技能。那如果你选择了自己的工作范畴就一定要尽自己的努力去做好，我们都说8小时谈工作，8小时之外谈发展。自己努力过，结果是不会骗人的。

3.坚持。同一个领域，最少要精通。我记得我刚进入这个行业的时候，我的总经理说：两年入门，五年精通，十年入行。每一个行业都有发展规律，只有自己在自己所在的行业坚持下去才能有发展的可能。就好比一口井。我们如果说在自己职场的黄金时间段这个工作做几天，那个工作做几个月只能是不断的挖了一个个坑，永远都不可能有源源不断的甘甜井水。

我现在从事的是健身领域，当时选择的时候有两个关键点：1.收入高。月薪最少10000，而且自己喜欢。2.有点像老师的感觉。我当时读书的时候就特别崇拜我们的体育老师，可惜自己读书成绩不好，没有做老师的潜质。在这个行业坚持了11年，自己也收获了很多。如果说我的回答能够对你有所帮助，我内心还是非常高兴的。如果还有没有讲到的地方，欢迎私信我。谢谢。

你好，很荣幸回答你的问题。首先值得肯定的是，你是一个非常努力的人，因为你愿意通过学习去获得更好的工作，而不是一味抱怨，为你点赞。

至于选择学什么，要看你对自己的认识和对未来的期待。根据木桶原理，可以从加强优势和提升劣势两点来考虑：

一、加强优势：你可以通过问自己三个问题。

1.     我喜欢做什么？也就是发现自己的优势。

比如：有人特别喜欢研究好吃的，那就可以考虑学习美食方面的知识；有人对身材的要求极高，就可以考虑学习形体塑造相关的课程；有人特别擅长处理人际关系，就可以考虑从事跟人打交道多的销售、HR之类的工作，并学习相关的知识。

2.     做什么事，对我来说是轻而易举的，对别人却有难度的？

这个问题是挖掘你的能力，也有人认为是天赋。总之，就是你擅长做的，做起来不会太费力的，这样的话，会让你在学习的时候感到事半功倍，大大提升学习的自信心和学习效率。

3.     做什么事对别人有价值？也就是发现市场的价值。

屠龙之术，学来无用。就像现在学习快速打字的技术，就毫无意义。学的东西不仅要自己感兴趣，还要有人愿意为你的成果买单。当你确定了自己的兴趣和能力之后，不妨采访一下身边的亲朋好友，他们是否愿意为你提供的服务付费。如果大多数人都认为是OK的，就可以果断行动啦。

总结一下，找到兴趣点、能力点和市场价值的交集，就是加强优势的学习方向。

别说没有工作经验，需要学习知

识与技能，即使有人拥有工作经

验，想永葆竞争优势，也要不断

的学习，这样才能战胜竞争对手

自从人类社会进入网络时代，信

息不断膨胀，知识不断累积，世

界各地每天不断有新发明、新理

论与新词汇出现，知识的生命周

期愈来愈短，学习与教育的“生命

周期”愈来愈短。每个人过去所学

大学生毕业后无经验，如何应聘需要经验的工作岗位？

大学如何应聘需要经验的工作

1.先了解公司的产品，在了解职位要求

在应聘前，应该去了解该公司是做什么产品的，先了解产品，然后在了解职位的需求，有些岗位是需要***的要求，这个***要求是在某个行业你的人脉要求，就好比说酒吧的经理，做酒吧经理必须要有人脉***，你到新酒吧你可以微信发个朋友圈， 你之前的客户知道你换地方工作了自然就会来捧场。

2.如何没有经验确能应聘通过

在职场中，没有经验也可以通过应聘，不要仅限于规则，我们可以去打破这些规则，大学生毕业后确实没有工作经验，我们可以提前了解工作的内容，了解清楚了可以去公司应聘，在应聘前，你可以在公司午休时间找一个员工，可以跟他交流一下，这个就考验的你社交能力，通过跟员工的交流去获取这个岗位需要的是什么经验，如果他的回答你确实能做到，那你就直接去应聘，如果他的回答你觉得这个你做不到，我们可以换家公司，毕竟你做不到的事情就不要勉强去做，通过这样的方法肯定能找到需要经验的工作岗位。

希望你在职场中不断学习努力，终有一天你也是有经验的。

若对回答有不同观点，欢迎在评论中发表自己的不同观点互相学习。

我觉得 首先把自己的简历做的尽量完美些，自己的优点经理尽量展现出来。

其次，大学期间与应聘岗位有关的实习经历都写下。

最后，最重要的一点，不管单位招的说有经验还是没经验，只管投简历，有时候用人单位只是为了提高门槛，HR看到简历其他优秀的地方也会通知你面试，这样的话你就有了一个机会。这种事情确实发生过的。如果你连投都不投那是没有任何机会的。

首先企业接受应届生，是看中了应届生所具备的活力，可塑性，并且可以在为自己注入新鲜血液的同时，为自己发展培养人才。

同时又希望应届生尽可能和自己的岗位需求匹配，能在短期内融入到工作当中。

背后的潜台词便是：我们希望招聘一些，专业技能符合，有潜力可挖，并且喜欢这个行业的新人来培养。

至于怎么确定招来的人符合以上条件？大多数企业用了简单粗暴，却对无经验的应届生有失公平的做法：就是看他是否有过相关工作经历，再根据他的工作经历去了解。

导致的结果是，大多数应届生，把企业要求的工作经验理解成，这是招聘企业的硬性指标。

其实你能在与企业沟通的时候，很好的展示自己的个人潜力。让企业知道你对于这个岗位的匹配程度，大多数企业还是会接受的。

所以在投递的简历，和面试期间

一定要做到以下几点，让企业明白，你能满足他们的硬性需求。

1：专业技能符合

2：具备个人潜力

既然这个工作需要工作经验，说明这个工作相对来说有些难度，或者这个岗位比较急需人员。如果你特别的中意此工作，可以从以下角度来回答面试官

第一:自己有很强的学习能力，即使没有相关工作经验，但是凭借自己很强的学习能力很快便能胜任此工作。可以从之前的一些工作或者学习中谈一下自己处理新事物的能力，进而给面试者留下好印象。

第二:可以***取迂回战术，自己没有做过这方面的，但是其他类似的做过什么，有什么相关性。

第三:说说自己其他方面的优势，进而低消没有经验的不足，此外可以表达下如果自己顺利通过面试会如何开展工作，让面试官认为即使没有经验也具备完全胜任此工作的能力。

具体问题具体分析，希望能帮到你！

刚毕业，对整个社会、职场都不了解，一切都太难了，这个过渡期大家都是怎么度过的？

谢谢你的邀答！题主的问题我想多数是很多大学生毕业后所面临的难题，其实很简单主要是心态摆正了就好。我们人生每个时候都要经历一个阶段，大学生活给予你知识创新思维个性等鲜活的事物，可是一旦进入社会就要进入另一个大学—社会大学，而你的所有一切对于别人自己来说都是新身份罢了，这时心态一定要摆好，不然日后你所接触的事物,人际关系,职场竞争有可能会让自己的心力交瘁……人都有自己的性格本色，职场中难免会遇到不同道上的人，虽看不惯就一笑而过，把每个经历的阶段都能从中学到一些东西，又何不是人一生的宝贵。心中有理想有要做的事情，就一步步积累经验，时刻抱着初学者的心态进入职场生活，因为目前最主要的就是要生活找到自己适合的位置就好。希望题主不忘初心，未来圆梦！

您好，感谢邀请。

您能现在提出这个问题，是幸也是不幸。

***的是您终于[_a1***_]好好的通过外界途径获取信息，吸收过来人，有实战经历人士的既有经验，扩展和提升自己对社会和职场的认知。

不幸的是您现在才踏出这一步，而非毕业之前。若早有步入职场的打算，应提前做好理论上的、实战预演上的双重准备。

理论上，可通过丰富的在线职场类课程、案例文章、线下培训等；亦可通过请教学长学姐、有资历的朋友等介绍讲述。

实战预演，可关注各大企业的实习机会，真正投入到工作环境中体验规则、各种为人处事，积累自己的经验教训，反思提炼。将适应期提前，更好的为正式进入职场作准备。

虽然现在您已毕业，但学习这件事什么时间开始都不太晚。也许您正在经历各种实际的考验，这是正常的每个人的必经之路。您仍可去做以上提到的理论上的补充，快速和实际经验结合，打造自己最适合和舒服的处事原则与风格。走上属于自己的职场成功之路。

持续学习、行动起来，这是打败焦虑与迷茫的最好方法。

希望以上对您有所启发，祝您前程似锦！

每个初入职场的人都有这种经历。怎么度过这个难熬的过渡期，每个人的理解也是不一样的。我拿自己从业20年的经历来谈谈我的看法。

首先，如果你对自身有着定位和需求的话，那就比较好办。如果你想成为一个有专业技能的人，你无须关注其他事，只需潜心研究技能即可。如果你想成为一个综合管理的人才，那么你应该尽可能的多了解这个单位的运转规律，还有尽可能的调到综合部门去任职。

其次，你如果对未来是懵懂的，迷茫的，不知道自己想要成为什么样的人，不知道自己将来的努力方向。这个时候过渡期比较好度过。就是该干嘛干嘛，做好分内的事。搞好人际关系就可以了。

总之我觉得刚毕业这个过渡期其实也不是太难。作为一个年轻人，你的工作跟你对这个社会的了解其实是并不矛盾的。并不是说你从事这个工作，就需要对整个社会做详细的，全面的了解。

委屈是每个初入职场人最大的挑战。让委屈成为你内心的磨刀石，不要让它成为你前行的拦路虎。

年轻人初入职场，每天工作下来最直白的感受就是委屈。没人在乎你的想法，没人在乎你的看法，没人在乎你的存在，处在职场生态圈的最底端，那么就不可避免的受委屈。

这时候需要我们谨记一点,人生都是要受委屈的，尤其是初期我们没有能力，没有经验，出身也没有显赫的背景，那么我们注定要经过一段默默无闻的时光。

说句扎心的话，这个时候你不受委屈，谁受委屈呢。既然都要受委屈，那么我们就让我们的委屈产生价值。不要抱怨环境，抱怨不公平，抱怨社会，抱怨会阻碍你的成长。

长本事的事儿呢，多干一点，累一点苦一点别计较，关键是要学到东西。酒竟然喝了，那就索性喝痛快，扭扭捏捏的，既遭罪还没留下好印象。

年轻人做喜欢的事情，成年人做应该做的事。经历过磨砺的宝刀，才能绽放耀人的光芒。

职场永恒的定律是稀缺定律。不可替代才会值钱，才会受到尊重，所以发展能力永远是硬道理。多看，多听，多学，多用心，职场是人生一个新的开始，是学业一个崭新的阶段，而不是结束。世界属于有上进心，事业心，学习力的人。

感谢悟空邀请

现在网上的。很多导师都谈论了各种方法。

在这个本质是什么，以及方法满天飞的时代，我想谈一谈心态。关于人生，关于职场，最重要的心态还是勇气。

我曾经听过一位老者，讲述过以下这段话，现在转述给你。勇气是最佳的杀手。

勇气能让人从动物中脱颖而出。勇敢的人，在胜利的乐声中，克制了一切痛苦，然而人类本身的痛苦才是最大的痛苦。

所以，我们需要加倍的勇气，同时保持必要的小心。

勇气让人们克服，面临深渊的眩晕。人何往而能无深渊呢？只要随便放眼一望，触目所及皆是深渊。

虽然这段话不够干货，也不够鸡汤，但至少是那些饱经沧桑者的人生感悟。

希望对你有用。

学历低无经验有适合的职业吗？

【少帅军师】为你分析：学历经验分为两种：一种是学历低，但是学历低的人当上老板的很多，大学生给初中没毕业的人打工，这样事情很多很多。往往这些人没有学历的人，完全是靠自己悟性、天性、和灵性、请问你具备这样的能力吗？【富二代除外】

往往这些人只要高手轻轻的用话语点点他，这些人就马上就明白了。并能迅速的快速成长起起来，但是如果你也具备悟性灵性，没有去做，没有去“行动”也是不行的。要做到“知行合一”

第二种人是学历非常高的人，什么都懂就是没有工作经验，因为这些人学的知识太多，自我的限制的框架非常多，没有结果赚不到钱，结果什么都懂就是不赚钱。这也是我们俗称的书呆子。我们要明白学习的本质是什么？我认为学习的本质就是为了生存，生存的背后就是赚钱。

那么少帅给你聊聊什么是知行合一呢？知行合一和我有没有学历有什么关系？又和我有没有经验又有什么关系？我会系统帮你分析，刚刚讲到的第一种人没有学历，也没有经验，但是悟性灵性非常高，高人只要***一下，他马上就会明白，明白了之后就去按照高人指点的思维去做了，所以他就成功了有钱了，经验都是在干的过程中积累的并不是学来的。我说的学历是小学以上的文化，就可以。

而学历高的人呢，【专家教授除外】特别刚刚毕业的大学生，认为自己什么懂，做任何事情都要按照自己的思想来去做事，因为他学的知识太多了，各种各样的框架已经把他框住了，所以做任何事情都是唯唯诺诺的。所以就没有结果，也没有经验，没有做到学以致用的状态，所以学的很多没有用出去也没有赚到钱，所以没有做到知行合一。

做自媒体就是这个样子，做自媒体如果做不到知行合一，也是做不起来的。比如说我今天在某个平台看见了一篇不错的文章，那么我就会把这篇文章的核心观点提取出来，换上自己结论性语言我就会在自媒体上发出去，一边可以学习，一边发文章赚钱了，这就是学以至用，也做到了“知行合一”题主你明白了吗？但是我的文化很低。

这个社会就是这样子，有很多的人就喜欢问些有答案的问题 ，你这个问题其实答案就在你自己心里，是你太弱了不爱挖掘自己而已。弱者都喜欢问别人问题，来安慰自己的那颗无能的心。那么以上我和你说的如果你看进去了你就会明白学历和经验是怎么回事了，你自己去悟吧。

还有一点就是：你能做什么？不能做什么。只有你自己自己知道，别人怎么会知道呢？其他人的评论他们都是按照自己的思维逻辑给你分析的，每个人有每个人的想法和看法。

每个人的处境条件都是不一样的，千人千面，人和人也是不一样的，问题也是不一样的，你只有结合自己的条件去做自己能做的职业。而不是听从他人的意见。

到此，以上就是小编对于没有经验的职场人该怎么办的问题就介绍到这了，希望介绍关于没有经验的职场人该怎么办的4点解答对大家有用。