毕业4年职场无经验怎么办,毕业4年职场无经验怎么办呢

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于毕业4年职场无经验怎么办的问题，于是小编就整理了2个相关介绍毕业4年职场无经验怎么办的解答，让我们一起看看吧。大学毕业几年没有正...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于毕业4年职场无经验怎么办的问题，于是小编就整理了2个相关介绍毕业4年职场无经验怎么办的解答，让我们一起看看吧。

1. 大学毕业几年没有正式工作，如何能走出去？
2. 在职三五年都得不到晋升怎么办，该如何把握职场机遇？

大学毕业几年没有正式工作，如何能走出去？

首先感谢邀请！

对于我来说，我就是毕业之后没有正式工作，下面我来描述一下我的成长历程！大学毕业后在南方闯荡了几年，之后和男朋友回到家乡。

回到家长后也是没有正式工作，后来干脆休息了准备人生的大事——结婚！结婚不久之后有了可爱的宝宝，所以做了全职妈妈！可是我觉得自己不能就这样放弃了，要不然就白读大学了。后来就开始准备各种考试，一切都会有期待的结果！

人生之路，只有尝过酸甜苦辣之后，才会有意义！我相信，只要每个人都努力拼搏，一定会有一份想要的工作，我们都是奔跑的孩子，所以运气一定都不会太差！为自己加油＾０＾~

谁的青春不迷茫？基本上都迷茫。家里没关系没背景，父母供你上完大学就可以了，剩下的就看自己了！以前不好好工作的事就过去了，现在要冷静下来好好规划一下未来该怎么走。

1、你的专业。在大学中你所学的专业现在来说是你唯一优势，不管过去学的好与差，结合现在的形式能否找一份不错的工作，并且自己也讨厌这份工作，如果可以就抽时间把之前的知识复习好！

2、学另一门技能。如果想从事其他领域的工作，那就好好的学习一下，自学培训机构都行。比如说软件，目前有很多培训机构，培训几个月就可以，但是要付出巨大的努力，我之前的同事就有从培训机构出来的，技术不输科班出身，源于他自己的努力和兴趣，如果做好了这一步打算，一定要破釜沉舟的去学好它！

3、自己创业。如果有兴趣，可以尝试一下，建议开始投资不超过5万，小本生意做起来。没事多逛一逛步行街，大学城之类的人员密集的地方，商机还是很多的。做电商也可以，结合自己的优势和***。

4、继续深造。可以选择继续读研，但也是很累的一件事，不是身体的累，心理的压力也是巨大的，除非有强大的意志力。

5考公务员事业编。结合自己的学历专业是否可行，自己分析一下。

总之，不管选择那条路都是很难的，成人的世界没有容易二字。建议多出去走走，看看，多交朋友，不要吝啬社交的费用，请比自己优秀的人吃饭，多交流分享意见。光在家自怨自艾是不行的，一定要做出来！

先找一样自己喜欢的事，确定就是自己喜欢，愿意投入大量精力的事，从这件事最低层开始工作，先糊口，再精通，不管任何行当，只要你做到无人替代，你的价值就提现出来了！别怕初期的低贱，不在于你要成为什么样的人，关键在于这件事或者这个工作你是否乐在其中。人生海海，谁的人生不是起起落落呢？

我来说说我的看法。首先我们来谈论一个客观的事实，那就现在高校毕业的很多[_a***_]都存在着高不成低不就的现实。

很多大学生在毕业后去面试，往往都会选择不错的企业面试，当然这是人之常情，但是他们却没有估计自身的价值是否会被企业看重。社会不谈人情世故，企业也不谈人情世故。没能力就不会选择你，然而很多的大学生还不自知，在自己投的海量简历里期盼着好运的降临。

对于你提问的这一问题，我觉得应该认真的反醒一下自己。

1、自己存在着什么样的价值。

2、自己到底喜欢什么行业

3、就业就是自己唯一的出路吗？

4、那么多的行业，也可以行行出状元，为什么不能是我？

对于刚刚走出校门的大学生来说，我认为还是应该“先就业、再择业”。

择业时首先不要太在意就业岗位的薪资问题，而是重点要考虑就业单位的实力、培训制度和职业晋升渠道和模式。对新工来说，培训就是最好的***。一般单位提供的薪资就是当地的生活水平，刚工作三年之内是存不了钱的，这段时间是积累知识、技术和人脉***的黄金时期。

另外，刚出校门的大学生干工作容易急于求成，没有足够的耐心和恒心。我所知道的有的大型上市企业，招了大学生去，无论你毕业什么学校、什么专业，一开始全都下生产一线工作，至少锻炼一年时间再进行二次分配。可想而知在这期间要付出多少汗水、辛苦和煎熬，有的还被安排去打扫公厕卫生，故意要训练他们降低大学生的身份，吃苦耐劳从小事做起。这期间好多人想不通，认为企业大材小用，埋没人才，经受不住的就辞职走人。只有那些能吃苦、能受委屈的人留下来，经过一段时间都先后走上管理岗位。一般的企业管理新员工都是这样开始的，先苦后甜。坚持经过考核期转正后大企业的***都是不错的哦！

所以，年轻人干工作贵在坚持！先埋头苦干，积累知识技能和人脉，等翅膀硬了再飞也不迟哦！当然，对自己的兴趣爱好和职业规划也要有一个清楚的认识！

在职三五年都得不到晋升怎么办，该如何把握职场机遇？

晋升和加薪真的都靠自己，都是自己的事

很多企业，尤其是正规的大企业，都有非常清晰的晋升规则和加薪规则，有些时候是我们自己没有重视，我之前就发现身边的一些同事忙于工作，连公司组织的如何晋升的培训都不参加，规则都不清楚，还怎么谈利用规则呢？

下边说说该如何做

1.首先要认清，企业是希望自身的员工快速成长，承担更重要的工作的

企业都是爱才的，而且越来越多的企业发现空降不是一个好事情，管理层需要从企业现有员工中晋升，就比如马云说的，之前他认为和他创业的108人只能做团长，班长，而军长，司令需要空降，结果几年后他发现空降的司令军长都跑了，只有最初和他创业的这些人还在跟随他，现在所有阿里巴巴高级管理者都是从基层做起，而晋升上来的

2.必须主动了解公司晋升路径和岗位要求

很多人是埋头苦干，甚至不十分清楚自己的工作职责，以及自己工种可能的晋升路径，建议和HR或者直接主管有效沟通，了解清楚晋升路径和当前岗位，更高层岗位要求，并为之努力，学习充电

3.主动学习，企业都不是培养人才，而是选拔人才

更高的岗位是给准备好了的人的，目前越来越多的企业选择人才，***用选拔式，而非培养式，企业能做的是提供给员工机会和一切的学习材料，员工需要认清认知规则，并且自己主动利用业余时间去学习提升，以满足更高职位的硬性要求

4.有了能力，让别人，尤其是直接领导，周边同事看到

到此，以上就是小编对于毕业4年职场无经验怎么办的问题就介绍到这了，希望介绍关于毕业4年职场无经验怎么办的2点解答对大家有用。