学生到职场经验交流发言稿,学生到职场经验交流发言稿范文

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于学生到职场经验交流发言稿的问题，于是小编就整理了4个相关介绍学生到职场经验交流发言稿的解答，让我们一起看看吧。刚上任第一天给员工...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于学生到职场经验交流发言稿的问题，于是小编就整理了4个相关介绍学生到职场经验交流发言稿的解答，让我们一起看看吧。

1. 刚上任第一天给员工讲话草稿？
2. 应届毕业生怎样快速走上自己的职场之路？
3. 我是一名即将毕业的大学生，在找工作和处理同事关系上，要注意什么？
4. 如何装作职场老手？

刚上任第一天给员工讲话草稿？

1：希望和员工建立良好的职场关系。

2: 讲话稿围绕这个目的来即可，可以这么讲

3:自我介绍。着重介绍一下自己的性格和工作方式，给交流的方式定个性。

4:说说自己的工作计划，以及要达到的目标。

5：表达希望与员工进一步交流的愿望。

应届毕业生怎样快速走上自己的职场之路？

因为我带过不少刚毕业的应届大学生，当中不乏很多快速适应职场的佼佼者，下面分享一下我的经验助你快速适应职场之路，完成从大学到职场的华丽转身。

1.保持微笑

刚毕业步入职场肯定有很多问题，但是对人保持微笑能够拉近彼此的距离，也能给人留下好的印象。无论有多大的困难，都不要整天摆着一个苦瓜脸。微笑是的力量是无穷的，也会给自己带来好运。

2.积极主动

职场新人一定要积极主动，你可以不聪明能力不强，但是一定要积极主动，积极主动是任何成功的基本前提，也会让同事和领导觉得你的态度是端正的有上进心的，值得培养。我之前带过一个刚毕业的大学生，总是积极主动的为team做一些事情,最后大家都觉得这个小伙子不错。

3.帮助同事

新人要和同事建立好的关系，最好的办法就是帮助他们。很多人可能会想，我一新人帮助他们什么啊，但是细想下谁都有困难的时候，我们可以分析下那些同事有什么困难看自己能帮他们做什么事情，没有人会拒绝能帮助自己的人。

4.独立思考

作为团队的新鲜血液，可能对业务不是很熟悉，但是这也是你的优势，你不会被现有的固定思维所禁锢。所以碰到问题时独立思考，在发表评论的时候，逻辑清晰的说出自己的观点。每一次发言都是在建立个人品牌，如果没有想好可以不说。一定要说些有价值的评论，这样领导和同事也会觉得你很聪明。

希望上面四点能帮助你快速适应职场，完成从大学到职场的华丽转身。

如果你也是刚刚迈入职场，有这些困惑吗？欢迎留言分享和大家互动交流！

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应届毕业生在进入职场前，首先要学会观察，观察你的同事你的前辈的工作习惯，从中学习，从而补充自己所缺乏的，第二就是一定要学会适应环境，不可以再像学校那样还是拖拖拉拉的，对事情不负责，或者不好好去做一件事情。第三一定要学会自主学习，毕业之后你会发现大学学的很多都用不上，还得靠自我的学习！第四 坚持上述就可以早日步入职场

谢邀。虽然说大学生就业逐年艰难，但这就和做生意一样，[_a***_]对自身内外部环境的分析，制定适宜的竞争策略，自然可以在职场当中打拼出自己的一方天地！因此，应届毕业生要快速走上自己的职场之路，必须走好下面几步:第一，提前规划。应届毕业生在毕业前就要结合自身的专业、兴趣、周边优势***选定未来就业方向，一旦确定就要积极了解未来就业方向的大事小情，这一点可以通过网络资料学习或课余实践加以实现。总之要对自己的未来就业领域进行最大限度的了解，为进入职场做好准备。第二，职前学习。当我们获得offer之后，自己的未来就业得到了进一步的明确，就需要职前恶补职场必须的技能。这包括岗位专业技能，职场通用礼仪，工作沟通，压力管理，时间管理，公文写作能力等等。第三，职场实践。正式开始职场之旅，一定要对单位的发展历史，价值诉求，发展规划，工作要求等有一个充分的了解。虚心向老员工学习，多听多问多思考，找到自己的职场榜样并通过横向比较发现自身的不足并进行针对性补足。总之，职场新人要成为一个有心人，职场之路自然一帆风顺，终将会迎来自己化茧成蝶的那一天！

老谭一家之言，欢迎关注与交流！

都是从那个时候走过来的，有很多经验可以分享，真要细说的话，大概得出本书吧😏😏😏，简单来说，我觉得应该是这样：

第一：首先要熟悉工作环境。对同事、直属领导有一个认识。

第二：融入一个非正式的小圈子。和同事有些非工作的也不太私人的话题。

第三：分析你的工作内容。搞定了同事交际，就该关注工作了。很多时候，你想象中的工作和实际的工作还是有所区别的，此时就需要好好分析一下，怎样才能做好工作。

第四：给自己设置阶段性目标，一步步去实现。想一口吃成胖子，一天成为CEO是不太现实的，除非你能拼爹或拼妈。

第五：遇到挫折不要气馁，年轻就是资本，哪怕失败一百次，你还输得起。

第六：学生生涯和职场生涯，这是两个完全不同的领域。刚从学生变成社会人，心理不适是肯定会有的，甚至会觉得世界不是我以为的样子。此时不要慌，调整好心态，转换好思维，慢慢就适应了，就当度过了又一个青春期😊😊

做到以上几点，很快就能成为职场人儿啦😝😝

谢谢邀请。一辈子一个职业的人我是很敬佩的，这叫专注。

所以第一份职业选择千万要慎重。

一，认清自己。自己的志向是什么，个性是什么，能力是什么，适合做什么，最好都搞清楚。这点不象以为的那样容易，建议找一个靠谱的职业规划师测评下，可能需要花点钱，千万别心疼。当然规划师的建议只能做参考，一定要加上自己的理解。

二，了解各职业情况。最好的办法是找各职业中的成功人士咨询，可从亲戚或父辈的朋友中找，不难找到，记住带点小礼物哦，不用太多，表示心意而已。

三，择业标准要清晰。奔着这将是你毕生职业的高度去择业。所以入职时的薪水不重要，关键看发展机会。有时候可能要用到关系，这个时候别显得清高，要想法设法去找。这个建议听起来有点教唆厚黑学的样子，其实这是潜规则。

能够问出这个题目是一个好兆头，希望你心想事成。答复完毕。

我是一名即将毕业的大学生，在找工作和处理同事关系上，要注意什么？

自己的一点经验，希望给你帮助。

求职方面：注重规划，讲究策略，实战提高

首先，求职前一定要规划好自己求职的方向。大学毕业是人生重要转折点。毕业后的第一份工作十分重要。很多人第一份工作找的很随意，上班后发现不适合又辗转跳槽，反复折腾，白白浪费几年大好时光。所以求职前一定要结合自己的专业和性格以及自身的优势确定求职的岗位类型和重点求职企业。

例如我学的是机械设计，而我本人性格偏内向且人际交往并无突出表现，所以我选择产品设计及工艺类岗位作为求职主方向。基于自己想留在省内的就业意识，因为属于内陆省份，民营经济不发达，省内机械类大型国企待遇要更好。所以我又选择大型国有企业作为我的重点求职企业。

其次，求职面试过程要讲究策略，在不断的面试过程中积累经验。很多同学求职时，不是自己的意向企业就不去投简历应聘，导致真正面对意向企业时，经验不足而惨遭淘汰。因此，一定要多应聘，能有的面试机会都要争取，这样你的面试经验越来越丰富。

我毕业时，先后经历大大小小面试二十多场，收到的OFFER也有七八个。一开始屡次面试失败。经过多次总结失败教训，后面面试一试一个准。面试能否成功，我认为要注意三点：保持自信，扬长避短，条理清晰。我英语口语不太好，有一次多对多面试时，英语提问，我没怎么思考，第一时间抢答，回答出简短的两点，抢占了先机，避免了我的短处，要知道你最后一个回答如果还答那么简短的两点，给面试官留的印象会非常不好。

工作方面：谦虚低调，态度端正，注重有效沟通

首先，作为新人，一定要保持谦虚低调的心态，别人才会教你上道。我刚入职实习时，办公室的小事经常抢着做，嘴上也很尊重老员工，很多同事就都愿意帮助我。

其次，工作态度一定要端正。比如领导安排你一个事或一个设计任务，尽量多想几个方案让领导选择。你这样的态度，领导会很受用。

第三，有效沟通很重要。工作中要会理解别人的意思，也要能有效表达自己的想法。因为不论是公司还是体制内单位，工作都是一个团队协作的任务，沟通十分重要。锻炼有效沟通，你可以多把自己的想法整理到本子上，形成逻辑，然后一条条说给别人听。这样，你的沟通能力慢慢增强了，会变得特别有条理。

希望对你有帮助，另外，要多学习身边成功同学的做法，别一个人闷着做。

暑期马上就要到来了，作为一名即将毕业的大学生，从学生变身为社会人，在找工作和处理同事关系上，与校园完全不同，作为一个入职多年的老大学生，从以下两方面给你一些建议：

1，做好职业规划

刚毕业的大学生，面临着很多的就业选择，有的是校园招聘，有的是自主择业，有的是亲戚朋友介绍，不管什么样的机会摆在面前，切记只凭[_a1***_]高低去选择。在选择自己人生第一份职业的之前，要充分的想好自己未来的人生职业发展之路该怎么走？要有一个全面系统的规划，要清楚自己未来三年五年十年达到的职业目标。只有这样才不会被眼前所迷惑。

2，避免眼高手低

刚开始找工作，避免眼高手低。新毕业的大学生往往很难正确地评价自己在社会上的位置，一厢情愿的认为自己可以值更高的工资，一个又一个的推掉眼前的机会，等到大部分同学都已经就业，自己却两手空空，没有着落。

3，看未来，不看当下

找工作一定要放眼未来，而不是只盯着眼前的工资，要看到自己五年十年以后的发展，要看到自己所选职业的未来。

1，谦虚谨慎

新人初入职场，一定是抱着谦虚的心态，千万不要以为自己在学校学了多大的本事，而看不上新公司的同事，并且对公司所谓的弊端指手画脚，品头论足。

2，虚心学习

对以刚毕业的你，在找工作上，我的建议就是，尽量尽可能的去选择你的专业，或者是去选择你，感兴趣的行业！
在处理同事之间的关系上应该注意哪几点？
首先我有4点建议
第一点，就是遇到事情虚心请教
对于刚出入社会的你，很多事情其实和
我们在学校里的经历是不一样的，处理方法也不一样，所以遇到事情要向前辈多多请教，
虚心的去学习。
第二点，
多做事情少说话，不说不该说的话
有时候话说多了容易出事，所以能够多做事
我们就少说话，不要去讨论别人的是非，大家在一起工作要互相帮助，不要因为人家做
的事情和我们不一样，我们就看不起，人家之类的……处理好关系，才能让今后的，工作更加顺利
第三点
努力学习充实自己
对于刚进入社会的你，对自己所从事的行业难免会有些不熟，所以要拿出十分地热情来学习，通过不断的学习来充实自己
第4点
保持一个良好的心态
有时候难免会受到一些刁难，轻视都是很正常的，这个时候，我们需要做的就是不妄自菲薄，而是保持一个好的心态，用实力来证明自己……

作为一名即将毕业的大学生，本人作为过来人，希望我的建议能够帮到你。

一.在找工作方面，应该做出行业.专业.兴趣三者之间的优先选择。

1.优先选择有发展前景的行业

有一句俗话：“男怕入错行，女怕嫁错郎”，选择未来发展前景比较好的行业，才会有你的发展的机会和机遇，我举一个例子：我有一个高中同学张某某，2004年毕业知名的985大学，选择了印刷包装行业，从事书刊杂志印刷的印刷工艺师的工作，每月工资可以达到15000元/月，但是到了2014年之后，纸质书刊杂志媒体逐渐被电子媒体取代，大量的书刊印刷厂倒闭，张某某也下岗失业了，被迫转行去做平面设计的工作，一个月工资不到8000元/月，行业发展不景气，也会殃及行业从业人员的发展，是做不到独善其身的。

2.其次尽量选择专业对口的公司

学了4年的专业理论知识，若是能找到专业对口的公司和工作，相比而言，成长和发展的空间会更大，有了理论知识作为支撑，然后脚踏实地的去一线实践工作，在实际的工作中有了理论作为指导，更容易让你举一反三.融会贯通去揭开这项技术工艺或者技能背后的本质，理论和实践相结合的成长之路，让你比一般人更容易成功。

3.再次尽量选择自己感兴趣的工作

遵从自己内心的感受，选择自己感兴趣的工作，有的人觉得自己的性格内向，很喜欢从事技术方面的工作，那么您就可以选择技术相关的岗位工作，有的人觉得自己的性格很开朗，想做营销方面的工作，那么您就选择营销相关的岗位。

小结：刚毕业的大学生如何择业呢？仁者见仁智者见智，有的人选择自己感兴趣的工作，刚好这个行业发展前景不错，同时也是自己大学学的对口专业，三个条件都满足，这当然是最好的选择，若不是，那么您一定要结合自己的实际情况作出明智的选择。

1.作为即将毕业的大学生，首先要有“空杯”的心态。

把自己当成一张白纸，真诚和诚恳的向每一位同事学习和请教，不要自以为是大学生，是天子骄子，看不起这个同事，瞧不起那个同事，装着什么都很懂，结果要自己动手的时候傻眼了，杯子的水装满了就会溢出来，那你什么都学不到或者学点皮毛，就会成为那种中看不中用的庸才。

在毕业之前一定要做好自己的职业规划，对自身情况有一个清晰的认识。这样才不会因为就业问题感到迷茫。

有一个朋友当初高考报志愿的时候，家里父母不懂，自己也不懂。让亲戚做参考，亲戚也是仅仅给你做参考。

最后稀里糊涂的选择了一个自己不感兴趣的专业，去了一个自己想都没想过要去的城市。

因为对自己的专业不感兴趣，对于换专业也没有做出改变，就这样每天得过且过的上课、下课、回宿舍追剧。

有时候偶尔会去图书馆看书。即将大学毕业时慌了手脚，不知道自己适合做什么工作，没有自己的职业规划，没有任何方向。

毕业后找工作也是不顺利，工作中同事关系处理不好，工作一段时间又频繁跳槽，每天焦虑不安、迷茫的要死。

如果说对自己要从事的工作有一个清晰的认识，就业有方向、有目标。会是这样的结果吗？

学校和社会是绝对不同的两个地方。学校相对于社会，还是比较的纯粹的，没有那么多利益问题。

进入社会后，可能你大学所学的知识，根本运用不到工作中去。

工作后，有的新人感觉这个工作和自己想象中的理想工作不一样，不是自己想要做的工作，会有离职的想法。

如何装作职场老手？

说到职场老手，可能更多的人想到是：职场中的老油条、偷奸耍滑、拍马屁等这样一系列贬义的词语。但是对于刚入职场的人，或者是职场经验不是很丰富的人来讲，如何装作职场老手呢？

1、时间观念；

时间观念对于装作职场老手的人来说是一个至关重要的方面，所以希望想要做职场老手的人，在时间观念上一定要把握的非常准确，上班不要到的过早，但是也不能到的太晚，控制在半个小时左右，还是可以的。

2、服装；

我们经常说，当我们在职业专业度不够的时候，那么我们可以通过外包装来体现自己的一个职业素养表现自己在职场中的一个老道行为，一般情况下服装是最能包装一个人的，你可以利用服装去掩盖自己的不足，这也是一个职场，新人要具备的。

3、沟通；

一般情况下，你一张口人家就知道你是新人还是老人，所以说当你不会沟通的时候，那么你尽量多听少说，尤其别人说道你不懂的问题时，最好不要发言。当遇到你比较懂得知识的时候，你就可以发表你个人的一个工作见解，所以说要在适当的时候选择你要沟通的内容，更要三思而后行。

4、忍耐；

不要试图去装作职场老手，因为你装的话，很快就会被真正的职场老手所看破。然后他会用你装老手的这个策略，然后用这一点攻击你直到最后让你不得不签订不公平的条约。

举个例子来说，比如谈判的时候，如果你是职场老手，有许许多多条约上面的问题和顾虑你应该是自己心中有所盘算，不会对对手说，诶，我觉得这个条约不大对头，我是个新人，你能不能给我解释一下，这种幼稚无知的话，你是不可以说出来的。

而且谈判的时候，一旦你身边能够撑住你的老手离开，那么很容易，你这种装老手的策略被对方利用，他会误导你让你认为这个条约一切都很好，很完美，你可能会在你的同事来之前就透露公司的信息，给这个看出你策略的老手。

结果很简单，你或者被公司逼的离职，或者公司不会再给你机会来做类似于谈判这样重要的工作。

但是如果你在一个职场老手面前当新手，那么你仍然是一个会被套话的人，但是你是新手的时候，你也可以对这个老手说，哎呀，这个地方我不懂你教教我，那个地方我不懂你教教我，或者是对他说公司我才进去，很多规则我不懂的，他有的时候套话套不出来，就懒得理你了。

其实如果谈判的话，在一个职场老手面前，最好的办法是让他不知道你的深浅，他讲技术，你跟他深入谈技术，他谈论私人事情，你避开话题不谈。他套话的时候，你说一句其实我不是很明白公司的策略，因为我也是一个新人，他就会心里暗自揣测，觉得你老奸巨猾，在谈合约的时候也不太敢欺负你，他会暗暗揣度，你到底懂多少，在谈判上也会有所保留，你会拿到自己最大的利益。

前面几位的回答都能在一定程度上达到“装作”职场老手的目的，不过我想刨根问底深究一下，题主为何要装作职场老手呢，逃避新手标签吗？还是什么原因。

或者说你想通过装作职场老手，来达到什么目的。目的明确了方案才更有针对性。不然即使装的很成功，就一定能达到你的那个目的吗？

在此，我大胆猜测一下题主要“装作职场老手”的目的，并据此提出自己的看法，欢迎交流：

目的一：为了取得上级信任

这里又分两种典型情况：

1、入职前（含投递简历、面试等）

首先，没有必要装。但是你做事情一定要有调理，在职场工作久之后都有自己的一定思维，而且做事情会将事情都整理起来都做好，而不是说啥都做啥都做不好。

其次，有很高的效率，在职场中如果效率很低的话又做不好那绝对是不行的，所以做事情还是要认真。

到此，以上就是小编对于学生到职场经验交流发言稿的问题就介绍到这了，希望介绍关于学生到职场经验交流发言稿的4点解答对大家有用。