行政职场管理经验总结报告,行政职场管理经验总结报告范文

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于行政职场管理经验总结报告的问题，于是小编就整理了4个相关介绍行政职场管理经验总结报告的解答，让我们一起看看吧。作为职场新人，做办...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于行政职场管理经验总结报告的问题，于是小编就整理了4个相关介绍行政职场管理经验总结报告的解答，让我们一起看看吧。

1. 作为职场新人，做办公室行政方面书籍推荐？
2. 行政人事专员技能特长？
3. 做人事行政这个职业好吗，有前途吗？
4. 职场上如何实现行政工作中的效率与民主？

作为职场新人，做办公室行政方面书籍推荐？

最新办公室文秘写作大全 主编张浩 本书共分为13章，分别从行政公文、通用公文、会议公文、社交文书、民事文书、商务公文、商贸与宣传文书 办公室电子化：秘书和职员的新技术指南(英) 林恩·海格尔著姚友雷译 本书介绍了办公室自动化的目的及其应用前景,内容包括新技术在未来办公室中的作用,秦皇岛myjob提醒您计算机在办公领域中的应用,计算机调整的操作等。

行政人事专员技能特长？

作为行政人事专员，应具备一定的行政技能和职场技能，能够开展复杂的行政管理工作，为公司提供全面的服务和支持。除

行政人事专员要求有良好的沟通能力、文档处理能力、组织能力和协调能力，能熟练运用电脑处理文档，并能够应用计算机技术，熟练掌握各种行政管理和财务科目的记录、统计和分析工作。

做人事行政这个职业好吗，有前途吗？

每个行业都有不同的特点，前提是你要愿意并喜欢去做！人事行政这份工作大部分人都是从职场小白做起的，很多工作内容被俗称为“打杂”的，尤其是基础的行政工作，是很繁琐而又相对没有技术含量的，要求从业人员细心、细致而且要有耐心。人事部分基础工作一定要熟练，要懂得工作的核心内容，每一份工作只要坚持一定会有收获！人事行政专员的成长路径也可以是多方位的，但很多都是到主管，到经理，到总监甚至总裁这样一个路径。要看个人能力的匹配程度，也不是每个人都有机会顺利的提升，所以这是一个坚持和积累的过程！还是那句话，喜欢并愿意努力去做，才能做的更好！

我是学HR的，目前也在从事这份工作，在我看来，工作无好坏，关键是看你以后的职业生涯规划和晋升方向，在这块领域也有主管、经理、总监级别的，不管从社会地位还是收入都是诱人的。因此说，前途是肯定有的，但是要年份长一点，才能有所晋升。

职场上如何实现行政工作中的效率与民主？

核心观点：公司只追求效率（收益），其他都是为效率服务。

比如民主 大家基于自己的个人利益提意见 公司汇总分析 按照2/8法则 在有限的***下尽量满足大部分人的的合理需求，收买大部分的人心 使其更尽力工作 为公司或[_a***_]产生更多收益。

思路：效率和民主并不对立，他们两个是相辅相成的一个关系，这是办好事情的前提。

行政工作的效率一直是我们追求的，可以说民主是一种手段，通过这种手段，实现行政工作的效率，集中力量办好事情。

民主并不是无集中的民主，那样的民主是一团糟，散沙一样。有个错误的观点，民主就会造成效率的低下。表面上似乎有道理，就效率而言，民主不如专制，其实这是个误解。我们说效率内涵丰富，它并不等同于速度，而且要考虑效果。而所谓的专制往往会有各种弊端，片面的追求速度和影响力，不考虑后果。专制也只是少部人的意见，造成会在思想上有局限，知识面上有局限。所以说民主和效率是相辅相成，专制并不等同效率高。

第一，沟通。这个非常重要，可以没有沟通，就没有一切。只有沟通才能协调工作当中出现的各种矛盾问题。

第二，人际关系。身在职场中，巨大的人际关系网格把你网络在其中，你想逃也逃不出。你必须无时无刻不得不在乎你身边的各种关系，和领导的关系，和下属的关系，和平级之间的关系，和不同单位之间的关系，什么该说，什么不该说，要慎言慎行。

一，政令畅通是基本保证。职场关系中金字塔式的层级结构，就是为了保证各项指令能逐级下达，逐级完成。

二，任务的保质保量。行政工作既要去讲究速度，也要讲究质量。

三，保证多数人的利益。在职场中，不可能面面俱到，只能以保证多数人利益为目标，即便是损失少数人的利益，只要单位效益不损失，也在所不惜。

四，要避免专制。专治的危害上面已经说过，提倡民主这是我们前行的必由之路。

一，业务工作要精通。提高员工的专业性，要发展专才不要通才，就是今后乃至更长一段时间的趋势。要善于总结，要明白没有人永远是先进的。保证人的先进性，就要不断的学习，不断的总结。

二，沟通比什么都重要。宁可要一个会沟通的员工，不要一个埋头苦干的员工。分工明确，什么性格的人做什么事情，什么岗位的人需要什么样的人才，作为领导层，要把它安排好。处理好各种关系，他能够产生事半功倍的效果。

到此，以上就是小编对于行政职场管理经验总结报告的问题就介绍到这了，希望介绍关于行政职场管理经验总结报告的4点解答对大家有用。