在职场什么心态最重要作文,职场应该具备的6大心态

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于在职场什么心态最重要作文的问题，于是小编就整理了1个相关介绍在职场什么心态最重要作文的解答，让我们一起看看吧。在工作中是说的好重...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于在职场什么心态最重要作文的问题，于是小编就整理了1个相关介绍在职场什么心态最重要作文的解答，让我们一起看看吧。

1. 在工作中是说的好重要，还是做的好重要？该怎么平衡这两者之间的关系？

在工作中是说的好重要，还是做的好重要？该怎么平衡这两者之间的关系？

工作最基本的内容就是说话办事。说和做都很重要，不可偏废。职场上发展比较好的人，往往能做也能说。当两者不可得兼时，平衡两者的关系，要有以下几方面认识：

一、做得好是基础、是首要。如果你现阶段口头表达能力相对较弱，那不妨先埋头苦干，把工作做好，用业绩说话。一个做得不好而整天夸夸其谈的人，迟早都会露馅的。相反，一个做得好而不太会表达的人，只要把工作的方方面面都吃透，迟早都能言之有物的。

二、职场生涯的不同阶段对说和做的要求不一样。如果你是职场新人，那最好少说多做，谦虚谨慎，多思考、多学习，少发表意见，特别要少发表不同意见。如果你到了中层，那就要既做又说，既要准确理解高层的意图，又要清晰地传达给你的下属，并管理好你的团队。如果你到了高层，那你大部分的工作是说，说出你的意图，说出你的意见和建议，并激励你的团队按照公司战略把各项工作做好。

三、要有意识地提升自己说的能力。职场表达能力看上去就是会说话的能力，但实际上是一个综合能力，能够充分体现出你的思路是否清晰、看问题是否深刻、逻辑是否严密、对工作是否足够熟悉等等，此外，会说话也是你获得领导青睐和拥有良好人际关系的有效途径，因此，埋头干活的同时，也要逐步锻炼会表达、善表达的能力。

供您参考。

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个人认为，说的和做的都重要。是相辅相成的关系，缺一不可。

老话说，酒香不怕巷子深。问题是现在的社会环境不一样了，再好的产品也需要宣传。同理，工作能力再强，也必须辅以语言能力，不善于表达的人就如同红花没有了绿叶配，也如同锯了口的葫芦，让人无从了解，更不能主动推荐自己，让领导早日重用自己。

一个人如果没有工作能力，只会耍嘴皮，那是光说不练的***把式。说一套做一套，拿不出真功夫来，在哪里都难以立足，这样的人很快就会被老板和同事抛弃。

总之，作为现代职场人，我们不仅要有拿得起放得下的工作能力，还要有在别人面前很好地表达出来的能力。只有将工作能力和语言表达能力完美的结合，才能迅速立足社会，不断发展自己的事业，甚至是很快的取得成绩来。

这个问题需分头来说，不同情况，有不同的侧重。

如果是职场新人或刚入职新公司者，应该做比说重要。在这个阶段，即使有天大的本事，也要放低身段埋头工作，当你做出一定的成绩后，才有可能被领导和同事认可。

做，是为了完成自己职位必须达到的工作目标，因此，做，永远是第一位的。以骄人的成绩来服众，永远比巧舌如簧更有说服力。很难想象一个业绩平平但能言善辩的人，可以摆平一个强者如云的市场销售部门，而成为他们的领头人。

做，到了一定程度，职场的上升通道将会打开，此时在精心作为的同时，“说”的重要性就凸显了出来。只会埋头苦干，但不能总结归纳，便成了进一步发展的阻碍。说的意义在于，把自己对业务工作的理解和悟性表达出来，使之成为规律性的成功经验，并具有带领团队共同进步的[_a***_]性指导意义。

做，可以获得团队和领导对自己工作能力的认可。说，则可以获得上述对象对自己逻辑思维及表达能力的认可。

综上所述，在不同的情况、不同的时间段、不同的环境下，做与说的重要性会有不同的区别。成功者应该是那些善于审时度势，能够在不同条件下抓住重点，思维敏捷，行动迅速的人。

如果真心想把工作做好，那最终的同的是把事情做好，但要做好也得先说好，说，把要求讲到位，把标准讲清楚，把工作最后完成的日期讲清楚，把工作分配讲清楚并落实到人，分工各成员之间怎么相互配合，遇到困难时找谁去协调等等

所以，说与做是相辅相成的，都不能马虎，否则很难有好结果

会说与会干事两者之间的关系，一般情况下两者都重要，是统一两个方面，应该是平衡的，但不同环境不同领导，运用起来确有不同效果。比如说，一个单位领导面临退休，他希望值和年青人就不一样，他的内心世界，安于现状不要出事，更不要得罪人，工作方面自然考虑少了，可一个会说之人，不出于工作事业方面，而利用他的不足之处，谋取个人利益。平时不学习，工作不求创新，善于捉摸人，逢乙说甲，逢甲说乙，在领导与同志之间关系上，自编不利于团结的话，上传下达，领导认为他是信得过的人。于是在职务晋升期间，偏重于倾向，***取无记名投票（私下串同后上会）工作程序混乱，群众议论纷纷。将会干事，出成绩之人排不上队，并且受冷落嘲笑。但他刻苦学习，努力工作态度没有变，脚踏实地，任劳任怨，是他一贯的工作作风。当写出有情况、有分析、有意见的文章时，被国家多次受到好评，寄来文选集大家感到很惊讶，会说之人伪装自己说什么，＂我也搞过几个月材料 ＂，可出于领导之口呢？＂这是你的特长‘’，企图否定会干事者成绩，麻皮思想。但在社会上有美言会干事者之说，实干家，写的好。退休后单位聘请，从事企业工作，还步入电商，自媒体等行业，发展前景好，跟上时代步伐。

到此，以上就是小编对于在职场什么心态最重要作文的问题就介绍到这了，希望介绍关于在职场什么心态最重要作文的1点解答对大家有用。