职场前5年的工作经验,职场前5年的工作经验怎么写

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场前5年的工作经验的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场前5年的工作经验的解答，让我们一起看看吧。工作5年，在转行可以吗？有...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场前5年的工作经验的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场前5年的工作经验的解答，让我们一起看看吧。

1. 工作5年，在转行可以吗？
2. 有五年会计工作经验，现在工作很迷茫，应该如何转型呢？
3. 入伍当兵五年，没有任何社会工作经验，可以找什么工作？

工作5年，在转行可以吗？

工作5年，再转行可以吗？答案是肯定的。你可以转行，建议在转行之前做好充分的准备工作。

1.确定转行目标

你想转到什么行业上去，你准备转的行业与你现在的行业有哪些相同之处，有哪些不一样的地方，差距在哪里？你对即将进入的行业了解多少？这些都是要提前考虑清楚的。我们不能盲目转行，必须要定一个目标，到新的行业一定要比现在的行业要好。需要有个引路人给你指明方向，你可以找一个在新的行业工作几年的人，也可以找在那个行业的专家进行一些咨询，也可自己搜索行业信息，增加对行业的了解。

2.确定工作岗位

建议转入新行业的工作岗位要贴近业务，从自身的能力出发，找一个跳一跳就能够得着的岗位。那么首先要分析即将到的岗位与你现在的岗位在技能、要求上面有什么不同。找到差距，并提前充电，这样可以进行平滑的过度，避免转弯太猛，自己无法适应。

3.准备启动资金

跨行是要付出成本的，不仅是弥补跨行带来的短期经济落差，也要用在自己的能力和知识储备上。我们也许到新的岗位，工资不如从前，但发展是看得见的，短期的落差是可以被接受的。

那么通过知识和能力的储备，在1~3个月实现在新行业、新岗位站稳脚跟，需要进行持续不地努力。

我们不能打无准备的仗，提前为跨行定好目标，确定好工作岗位，有一定的资金支持，就能让我们平滑的进行转行的过度。

在一个行业干了5年，不算是老师傅，起码也是个师傅了。转行与不转行取决于你自己的判断。

我的回答是以转行开始展开的。

5年的行业经验，这个是你转行的资本。进可以得到职业和能力上的突破，退大不了还是干回老本行。

我的回答是可以转行，怎么转？什么时候转？需要自己拿捏好机会。

俗话说，女人怕嫁错郎，男人怕入错行，生活中在一个行业，困死的人太多了，。

我们常说鸡蛋不能放在一个篮子里，人也不能在一棵树上吊死。

也有人说术有专攻，业精于勤，这个勤字可以理解为在同一个行业深耕。

总之我们所处的这个世界，各说各理，各有各道。在成功学上没有放之皆准的真理。更没有消极等待的宿命。

我说一个故事供题主参考，声明啊！故事是真实的。

或许这个故事带有普遍性，大家对号入座，在你自己的身边进行搜索，估计也有类似的人。

转行的成本是很高的，如果转行后原来的工作技能和经验完全用不上，一方面比较可惜，另一方面也要考虑自己在一个新行业从零开始发展的艰辛自己是否能够承担得起。

转行前你考虑以下五点：

1）先测评了解一下自己的职业个性，如果不是顺着天赋在做事，也许能做也会有点结果但是不会长久，因为是拧巴着的。

2）找到自己的兴趣，哪些事让你兴奋的，乐不思蜀的想一直进行的？这种状态可能就是你的兴趣所在。

3）盘点一下自己的价值，5年里你有什么？会什么？什么知识技能可能有价值，能吸引别人为你买单？

4）转不转行，先看看你有维持6个月生活的储蓄吗？有财务压力的情况下只会焦虑。所以给自己设个期限，想好在转行。

对于转行，要考虑的地方有很多，往哪里转，转换成本，适应成本，转换后的价值等。题主给到的信息太笼统。不太好做更深入的分析。如需进一步沟通，可以关注 、私聊。

都说平平淡淡才是福，那是因为没经历过大风大浪，等你经历过了，你未必还会喜欢平淡，一生很短，不是非要局限于自己的一亩三分地，要给自己机会去闯一闯为自己去拼一拼，说不定你就有属于你的另一个天地，加油！！！

【可知大叔聊职场】回答「工作5年，在转行可以吗？」

我也工作了5年后转的行，从快速消费品跳到教育培训，跨度非常大。但是说是不是在5年的时候可以转行的问题，我觉得需要考虑几个问题：

在我身边，大学毕业后，在我的同学里，跳槽的有很多，但是转行的还是比较少，大部分人可能选择了跳槽，而非转行。

首先就是思考一下为什么一定转行业？

我的转行的因素是所有的选择[_a***_]的结果。我是在公司那里有些变化，然后创业2年后做的决定。主要还是觉得那种环境的生活并不是我想要的。

而之所以跨了行，也是因为原有行业的发展还是需要我下沉到别的城市又加上家人连续的住院需要陪伴，而不得不做了一些计划上的变化，就选择先解决学历问题再解决发展问题。再解决学历问题的过程中接触了培训行业。

那么，转行与年龄有没有关系？

我认为是有的。我个人认为如果30岁前还是有些可以试错的空间，能够消化因为转行所带来的试错成本。

如果到了30后，就最好不要再跳了，再跳下去很有可能就错过了发展机会，让自己陷入很被动的情况。

转行的原因无非是三类：不得不转，可转可不转，没必要转。

有五年会计工作经验，现在工作很迷茫，应该如何转型呢？

五年经验不是很多，很多行业你都还没熟悉。应该提升自己 比如考中级会计师、注册会计师等，以后换工作比较有资本。会计人应该不断的学习新的知识才能处于不败之地。

一入会计深似海，从此***期成路人，可以说会计是一个看似光鲜但是工作十分苦逼的职业。众所周知会计是一个挣钱少，工作单调的工作，你现在工作五年了但是还是很迷茫，肯定是职位上没有晋升且薪资上没有涨幅的状态，一个会计人有了这种感觉确实到了需要转型的阶段了，下面就看看一个会计人有哪些转型方向。

第一个方向，经营会计。

目前小公司或者传统会计是典型的月初出报表报税，月底记帐的状态，每天工作忙忙碌碌但是工作成果大多数时候不被领导认可。但是随着我国经济发展，企业竞争激烈，大企业越来越认识到会计重要性，很多企业都成立了经营管理部门，从事企业经营分析职能。会计人员从事企业财务工作，可以说是天生的企业经营人选。作为一个五年的会计我认为你对公司业务的了解已经很深刻需要做的就是从经营管理的角度对企业经营情况进行分析提出合理化建议。

从事这个岗位需要具备数据统计能力，报表制作能力，汇报材料制作能力等，通过对财务数据的进一步加工让其变成管理需要的数据，找到经营问题，这类人才一般在公司总部工作，能够直接给高层管理者汇报，晋升机会很多。做得好很有可能让你管理一个公司业务。

第二个方向，信息化会计。

曾经我们不重视信息化的使用，企业能上一个信息化系统都是稀罕事。但是随着信息化发展，人工智能、大数据等技术手段开始引入企业并在多个领域使用，尤其是大数据的普及，迫切需要很多财务与业务数据的打通，充分挖掘企业数据资产。

而财务系统在企业信息化系统建设的时候绝对是不可或缺的一部分，并且业务系统需要考虑与财务系统的无缝对接，由此催生了一批由会计人员转型信息化的人员，专门从事信息化系统与财务对接实施测试等等工作。

这类人才必须对于财务事项充分了解，同时能够对业务系统提出数据要求，可以说是多面手。我们公司财务团队专门成立了财务信息化组织，专门负责这类业务。

这类岗位我认为随着越来越多的企业参与国际竞争，逐渐受到重视，薪酬待遇未来也会比较高。举个例子，我们公司实施信息化，厂家人员入场办公，前期流程梳理系统验证等工作我们和厂家一起办公，他们工资都是1.5万元还不含补助，我们仅仅0.5万，看到这个差距是不是很心动。

以上我认为是传统会计的两个发展方向，如果你已经厌倦了普通会计的生活，是转岗的不错选择。

如果是基层会计的话，都是重复机械性工作，不转型的话会有危机感，而且工资不高，有时候会觉得干活不讨好还累。

你若是想在这个行业继续发展的话，建议继续提升专业技能，增加知识面，比如可以继续学习管理会计，财务分析，融资（如懂债券融资，股权融资等）等，这样慢慢可以往高层发展。如果不想继续做这行业，我觉得关键还是要看自己擅长喜欢的领域，不喜欢的话不会做很久的。

总之，我们不管转型到哪个行业，都离不开学习，不学习不具备成长性思维，都会停滞不前，最后会被淘汰。

现在感觉生活太难了，竞争大压力大，有时想回归田园生活，无忧无虑，与大自然相伴，但这只是理想生活，现实很残酷，继续搬砖赚钱[捂脸]

我是一位爱生活的职场妈妈，关注 href="***s://***.wukong***/user/?uid=435051068923676" target="_blank" class="QIHEIHQfc69d82dbf082cd0 link-at" data-uid="435051068923676" ，不定期分享财务规范和内控合规知识。

入伍当兵五年，没有任何社会工作经验，可以找什么工作？

凡事事在人为，人定胜天，在部队地大熔炉里焠火成钢，坚忍可待，这么好的人才一定会有一个美好的未来，自己回乡创业也是个不错的明智多选择，请坚信自己必成功，背后一定要付出比常人更艰辛的努力和执着，成功早晚会与你相拥的。

当五年兵退伍，虽然没有社会经验，但是在部队磨炼的这几年，也是可以让你在社会闯荡一番，我们都知道，当五年兵基本都是担任过连队骨干，应该担任过班长。

义务兵上士官学校五年兵退伍

如果你是义务兵考士官学校，刚好第五年的时候，你选择了退伍，这样的情况是有的。我当兵的时候就有这样的士官，刚从士官学校下连队实习满一年，也就是第五年，最后选择了退伍。这样兵刚从士官学校下连的时候，最多担任副班长，而且士官学校培养的是技术型士官，所以在士官学校也好，在连队实习这一年也罢，基本跟老兵差不多，个人的综合能力都不强。如果是这样的兵退伍找工作的话跟义务兵退伍找工作差不多。

义务兵转士官五年兵退伍

当过兵的都知道，能从义务兵转上士官的兵，在同年兵当中都是佼佼者，个人能力没得说，所以一般这样的兵转上士官之后，第三年、第四年通常都会去带新兵，新兵连结束直接任命班长，所以五年兵退伍，至少在基础连队担任了两到三年的班长，部队里面的班长，虽然不是干部，但是在兵的眼里，班长的命令就是天。

当班长期间，你个人能力都会得到非常大的提升，最明显的就是你的管理能力、组织能力、语言表达能力、协调能力、发现问题能力、解决问题能力、责任心、耐心、毅力、吃苦耐劳的精神。你具备了这些能力，你还用担心退伍回来找不到工作吗？

五年兵退伍回来可以从事很多工作

现在国家比较重视退役军人，很多大城市都有退伍军人专场招聘会，还有技能培训等，五年兵退伍回来年龄也不大，学一门手艺，在找工作都是没问题，如果不想参加培训，那么可以从事物流行业、加入外卖行业、押运行业等。只要你勤快一点，一个月7/8千都是没问题。

到此，以上就是小编对于职场前5年的工作经验的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场前5年的工作经验的3点解答对大家有用。