职场中我带的人晋升了,职场中我带的人晋升了什么

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场中我带的人晋升了的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场中我带的人晋升了的解答，让我们一起看看吧。同事提拔了我要不要马上去找...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场中我带的人晋升了的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场中我带的人晋升了的解答，让我们一起看看吧。

1. 同事提拔了我要不要马上去找领导？
2. 你在工作上勤勤恳恳的付出，可是公司里有些同事却通过讨好领导升职加薪，你会怎么做？

同事提拔了我要不要马上去找领导？

不能马上去找领导，你应该调整自己心态，把心情调到合适状态工作，不能表露任何不满意。领导提拔同事肯定是综合考虑的，他比你某些方面肯定强一些，何况提拔一个人也需要很久的考察期。你去找领导如何说呢？不如努力争取下一次机会看提升能不能是自己。

你在工作上勤勤恳恳的付出，可是公司里有些同事却通过讨好领导升职加薪，你会怎么做？

"菲儿职谈”观点：很多人在职场中勤勤恳恳的付出，取得了不少业绩，但之所以未升职加薪，就是在于不善于表现自己，与上司关系一般，未得到上司的青睐。作为员工，当我们付出努力时，一定要让上司知道，秀出自己的能力，拉近与上司的关系。

近似案例

小李是一家公司的销售人员，自从工作以来，从未耽误公司的销售业绩，为公司的发展立下了汗马功劳，这一点得到了同事的一致认可，但是，每次的升职加薪总是没有小李的名字，他一度很困惑，后来在同事的点拨下，小李改变了思想，总是有意无意上上司透露自己工作的业绩，与上司走得越来越近，同事经常看到他与领导愉快的交流，后来，年底升职加薪的时候，同事们终于见到了小李的名字。

那么，我们该如何在保证工作任务的前提下升职加薪呢？

（一）主动表现自己。

1.主动接受任务。作为员工，当上司准备实施一个项目时，在能力允许的前提下适合的毛遂自荐，主动接受任务，让领导对你刮目相看。

2.适当展示自己的能力。在工作中，平时的琐事工作要仔细认真的做好，不要把自己的微小成绩展示被同事和领导，引起不必要的麻烦，但上司给你重要任务的时候，要主动表现，让他知道你的实力，增加你的知名度。

3.适当的反抗。职场中，大多数的上司都喜欢服从的下属，这是一般的工作态度，但绝对的服从会显示自己毫无主见，容易让工作没有创新，因此，偶尔的反抗让领导会给你刮目相看，意外获得上司的青睐。

（二）主动走近上司。

有人见了上司举动极其不自然，即使在食堂吃饭，也主动与领导保持距离，长此以往，与领导的距离会越来越远，在上司的印象也会越来越淡忘，导致上司对你不理解，不会委以重任。而有这样一部人，主动与领导走近，在别人眼中看似讨好领导，实则是与领导保持良好的关系，让上司对自己有个了解，进而获得了重任。别以为上司都有架子，其实只要自然一点，他们和普通人一样。

这样的事情职场上屡见不鲜，不用为此纠结妒忌，当然也不用为此就辞职等做一些感情用事的事情，真是大可不必。当然，人性总是避免不了这样的糟糕的状况！

抬头看看，世界是美好的，市场是自由的，想提升自己的专业技能和优势，你也会成为一颗亮眼的水晶球。

首先，对自己狠点，“活在当下”。从当下的事情做起，来他个三天三夜的疯狂式的学习、看书！就是学习，其他不用做，累了就去跑步，跑他个十圈八圈的。此时，再看看你的想法，会有什么变化？！

其次，学会强迫自己。结合自己的内心想法，树立职场目标：想做高管？想有一群相处舒服的且人数不多的同事？想有张弛有度的工作？想在职场装B？想表现自己？无论什么的内心目标，都是非常可贵的！

最后，积极发挥自己的优势。多点学习，多点[_a***_]，打磨自己的优势，你也可以成为职场最灿烂的一朵花。

【 职场新视力】观点：

你在工作上勤勤垦垦的付出，却不如有些同事通过讨好领导升职加薪，应该怎么做？

其实这个问题在职场是一个比较普遍的问题，埋头做事的不如搞关系的。

首先我们要理解，职场其实就是一个小型社会。有各种人的存在，自然就会存在有各种复杂的人际关系。

因为勤勤垦垦做事的人，往往喜欢把更多精力和时间放在做事情上，却很少花时间去观察思考，花精力去经营自己的职场人脉，这必然就会导致出现以下几种结果：

1）、只会埋头做事，如果不善于曝光和表现自己，就无法让老板更好的去了解你，也就很难给出你更多的正确评价，自然也就无法给到你更多的发展机会。

2）、勤勤垦垦工作固然没错，但并不是傻干和蠢干，而是要学会聪明的去干。在职场做事要学会多观察和思考：什么事该干、什么事不该干、什么事该干到什么程度、什么事又该倾尽全力。如果事情干了，但没干好、没让老板满意，那也等于是白干。

3）、人都是讲感情的高级动物，领导也是人，当然也会有七情六欲。他如果和你之间没有任何的感情纽带，他又凭什么要帮你，要把机会给你，而不是给那些和他走的更亲近的人。

4）、职场有利益冲突的地方就会有派系斗争。所以在职场学会站队、站好队也就非常重要。如果你只会埋头做事，不懂得去站队，不懂得讨好上司，那么你就很容易被老板边缘化，自然也就很难获得更多的利益。

1、会做事也要会抬头看天

一听就是一个看到“拍马屁“就生气的人[大笑]，“马屁精“在什么时候都会“见缝插针“的去讨好领导，得到自己的好处，不要生气，因为那是一个“技巧“，并不是***都会的，我个人认为，你只是***装不知道，由他去吧，要是我的话，我是不做声的，因为我不会他的“技术“，你想想，如果都会他这一套的话，他那一套还会“灵嘛“？[大笑][大笑][大笑][大笑][大笑][大笑]

到此，以上就是小编对于职场中我带的人晋升了的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场中我带的人晋升了的2点解答对大家有用。