职场上不想晋升怎么办,职场上不想晋升怎么办呢

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场上不想晋升怎么办的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场上不想晋升怎么办的解答，让我们一起看看吧。放弃提拔如何调整心态？人在...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场上不想晋升怎么办的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场上不想晋升怎么办的解答，让我们一起看看吧。

1. 放弃提拔如何调整心态？
2. 人在单位，如果不想被提拔，要怎么做才过得轻松快乐？

放弃提拔如何调整心态？

放弃晋升是很 纠结的一件事 ，因为人一旦没有了进步空间， 就没有努力的动力了 。也就再怎么努力， 就只能这样了，其实是一种自我放弃。这种思想是完全要不得的 。哪怕每天进步一点点 ，至少我们自己心里明白 ，自己的努力没有白费 。一定要调整心态 ，平常心看待问题 。 

人在单位，如果不想被提拔，要怎么做才过得轻松快乐？

不想被提拔，轻松快乐很容易，两个字给她:“简单”。就是只知耕耘，不问收获！

我曾是一家酒店的服务员，来自贫困山区家庭，来到城市打工，发现身边周围的同事生活条件那么优越，想买什么就买什么，我不仅心生羡慕！而且内心深处还产生了超级的自卑感。

老话讲:“越是骨里自卑的人，越要强！”我不甘于人后，默默努力！但外表却处处掩饰，所以我的所有努力外人皆不知情！

我只是想有份稳定的工作，赚点钱，也像周围同事那样买自己喜欢的衣服，漂亮的鞋子。

从而让自己不在自卑！我努力工作，每天进步一点点，直至对自己的工作岗位轻松驾驭！

但是，并没有任何别的奢望，也根本没有想过被提升当领导的想法！

有一次，早会上老板在全体员工会议上宣布:提升我为酒店部门经理。我真的蒙了，感觉不可思议！

“我无才，无貌。只是做好自己的本职工作，从没想过当领导。为什么是我呢？”

人在单位想不想提拔应该分两个年龄段：一是40岁之前，要想方设法的提拨，因为绝大多数的单位还是按职位定薪酬，一般是除了基本工资、岗位工资之外，领导层的绩效和奖金都是员工的2倍至3倍，所以很多人千方百计的想提拨，不但是薪酬待遇提高而且不再屈人之下，又能够展现人生价值。

二是40岁之后，如果没有提拔的或者是再上不了更高领导层的，就别在存提拨之心了，因为很多单位提拨的年龄限定到40岁了，这是硬杠，一般突破不了。

因此到了年龄，也不想提拨了，就要潜心做好减少压力、轻松工作的努力。

首先找领导谈一下自己所处的位置和下步的打算，让领导知道你给自己的定位，他也可以在他的权力范围替你安排好岗位。

二是要有减少薪酬的思想准备。想轻松还想多拿钱，那是不可能的 ，轻松的岗位挣的肯定不如原来多，所以你要认。

三是那些管事多的、责任大的、接触人多的岗位就不要去干了，什么营销、维护、接待的岗位更不能去碰了，年龄大了再干这些心累。

四是培养好接班人。原来岗位的工作做好交接，这样你离开此以后，发生任何事情与你无关。同时把业务传授好，做好传帮带，这样后来接你工作的人也不会经常打扰你。

五是放下没有提抜职位的遗憾，安心做一个普通员工，遵守劳动纪律，按时上下班，轻松工作，你会发现生活越来越快乐。

可以学学我，不想被提拔，就把快乐的重点放在生活上。

我在一家央企工作，其实曾经想被提拔，工作付出了很多，如今已步入中年，看明白了许多事，并不是你把工作做的有多出色，就一定会得到提拔。

既然提拔与自己无缘，自己就得有所转变，工作嘛!就不要说的那么高尚了，它就是我养家糊口的饭碗，我能胜任，对的起工资就好，毕竟自己也不是那种混日子的人。

我属于下班微信不看，工作电话不接的人，就是享受生活，如果赶上休息，带着一家人来个自驾游，在大自然中深呼吸，感觉一切都那么美好。

平时闲来无事，约上三五个好友小酌几杯，天南地北的聊上一聊，我感觉这就是快乐！

我喜欢养养花种种草，看着自己亲手[_a***_]，浇灌的小花小草，心里那叫一个美呀！

其实快乐很简单，不要总在意单位里能否被提拔，也不要考虑单位里那些复杂的人际关系，单纯一些，把自己的工资挣到手，用工资快乐的生活多好！

到此，以上就是小编对于职场上不想晋升怎么办的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场上不想晋升怎么办的2点解答对大家有用。