如何面对职场老六的心态,如何面对职场老六的心态

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于如何面对职场老六的心态的问题，于是小编就整理了1个相关介绍如何面对职场老六的心态的解答，让我们一起看看吧。巴萨持续动荡，管理层分...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于如何面对职场老六的心态的问题，于是小编就整理了1个相关介绍如何面对职场老六的心态的解答，让我们一起看看吧。

1. 巴萨持续动荡，管理层分裂，未来巴萨该何去何从，谁走谁留？

巴萨持续动荡，管理层分裂，未来巴萨该何去何从，谁走谁留？

非常遗憾的是，巴萨这几年管理层的政治化已经越来越严重了。曾经让球迷引以为豪的“不仅仅是一家俱乐部”的口号，如今听起来甚至有点讽刺。

巴萨几年欧战战绩不佳，多数人归咎于阵容深度问题，关键时刻无人可用。这个问题的根源其实可以追溯到梦三王朝的终结，从瓜帅离开就有迹象了。

梦三时的建队思路可以说是克鲁伊夫原教旨主义足球的巅峰，以拉玛西亚为班底，坚持打传控，接近于无敌的中场与控制足球风格。

大家可能会好奇，后面不是还夺了一次三冠王吗？没错，2015年在恩里克率领之下确实获得了三冠王，但其实已经改变了另一种思路，通过俱乐部操作购买世界顶级前锋，追求前场的控制力，进而减轻中场阵容老化和控制力不足的压力。这种思路就要求必须有顶级前锋持续的支撑，后来这几年战绩不佳，和锋线创造力下降有密切的关系。

这种俱乐部引导思路下就会出现两个问题。一是拉玛西亚年轻人留下的动力不足，近年来从B队或者拉玛西亚离开的年轻小将经常提到一个问题，就是球队不给年轻人机会。豪门需要成绩，但年轻人需要成长，球队需要新陈换代。这个平衡如何拿捏，就很考验俱乐部管理水平了。参考被转会禁令下的切尔西，这方面就做的不错。二是其他球队球员来巴萨追求发展的吸引力不足，巴萨买了球员来经常连轮换阵容都不稳定，没法在核心实战中适应球队，并且近年来的一些案例都给其他球员产生一种不好的示范心理，就是难以巴萨融入体系，参考库蒂尼奥。

未来，希望巴萨管理层能尽快解决分歧，力朝一处使，梅西布教授皮克这些功勋球员年纪都偏大了，巴萨急需开始构思，为这些球员离队后的时代开始新的规划了。

正所谓屋漏偏逢连夜雨，本赛季的巴萨三线战绩都不理想，国王杯更是早早出局，而且最近管理层也出现很大的变动，包括两名副***在内的六名高层被辞退，加上之前的公关丑闻***，阿比达尔梅西冲突***，高层与球员之间的关系可以说是非常差，这些也或多或少影响球员的发挥，现在的巴萨正处在近几年来最动荡的时期，明年将会进行大选，巴托梅乌何去何从我们只能拭目以待。因为疫情，巴萨现在可以说想拿个钱刮痧都没有，所以下赛季球队应该不会出现太大的变动（当然能撸回来内马尔，劳塔罗就美滋滋了），下赛季巴萨还是以这班老家伙为班底，而最近群主也在闹不愉快，下赛季很可能就看不到群主的身影了，比达尔也卷进了转会风波，但我觉得他留队的可能性很大，他队内为数不少能够提高中场硬度的硬汉，我想不到他的替代者，菲尔波表现得也不太理想，应该也会转会。

其实在我看来巴萨现在的问题并不能通过补强来解决，现在巴萨主要问题还是阵容中轴线老化，运动能力和体力不足，特别是现在中场的控制能力下降，活力不足，失误增多，更给了后防线带来更大的压力，其实巴萨可以学习一下隔壁***的，多启用新人，给多的机会给年轻的球员才是出路，等***这班年轻人发育起来，巴萨到时肯定会被***压着打，现在梅西，皮克，教授都三十有几了，也不在年轻了，更可怕的是还没有找到他们的替代者，而本赛季买回来的球员似乎都没有达到预期的表现，格里兹曼还在努力适应着巴萨的踢法，而德容则一直还没有找到自己在球队最舒服的位置，但他们的努力我们球迷也是有目共睹的，我还是很期待他们接下来的表现的，萨迷现在最需要的是给时间给球队，本人乐观主义者，我相信下赛季的巴萨肯定会带给我们惊喜的，我们一起期待吧。

到此，以上就是小编对于如何面对职场老六的心态的问题就介绍到这了，希望介绍关于如何面对职场老六的心态的1点解答对大家有用。