职场上用时间和经验去沉淀,职场上用时间和经验去沉淀的人

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场上用时间和经验去沉淀的问题，于是小编就整理了1个相关介绍职场上用时间和经验去沉淀的解答，让我们一起看看吧。身在职场，你有没有...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场上用时间和经验去沉淀的问题，于是小编就整理了1个相关介绍职场上用时间和经验去沉淀的解答，让我们一起看看吧。

1. 身在职场，你有没有觉得沉淀自己比爆发自己更重要？

身在职场，你有没有觉得沉淀自己比爆发自己更重要？

我毕业三年了，一直在沉淀，不断的学习积累知识，薪水微薄，我说我不爱钱，是***的，谁不爱钱，但是，也有有爱钱的资本，也有人说我，你现在技术也行了，为啥不跳槽啊，我只想说，第一没找到合适的，第二，自己的能力不足，完成不了自己的野心，所以，年轻的时候，沉淀沉淀也是挺好的，希望能够帮助你

沉淀是必需的品格。如果职场不如意，沉淀自己就是人生修养的必修课。沉淀自我的量能集聚，是一个人走向成功过程的痛苦历程。一旦时机成熟，这种量能的爆发将是核能级别的质变！凤凰涅槃的量级是你沉淀程度的平方。复杂的事情简单化，简单的事情做到极致就是不简单；不简单的表现，给人所造成的，就是炸平太平洋的震撼！所以，学会沉淀，静心做好自己，将心中的自己做到极致，将简单做到不简单，将简单做到极致。一旦等到云开雾散的那一天，眺望阳光灿烂的蓝天，开启属于自己的美好生活！美梦终将成为现实！所以，沉淀自己，并最终走向属于自己的美好未来，挺好！

对于在职场上沉淀和爆发的问题，不是非常好判断的，沉淀可以说是在一个岗位上或者一个行业里经历多年的深耕，不断的积累和成长。那爆发是什么呢，升职还是跳槽加薪呢，那如果是同一个行业跳槽呢？说不上什么是爆发，什么是沉淀啊。

我自己工作三年，说实话，如果说沉淀，真的没有什么沉淀，之前和大学老师讨论过这个问题，说在一个岗位上要经历两三年，可是我没有，我换了工作，而且在新的岗位上就岗位技能上来说，我是在输出的，但是对于我自身的职场能力，还有处理事情的思维和方式，我觉得都是在提升。对于自己的岗位和薪资也是在提升的，之前一样的岗位上有坚持三五年的，也没有什么长进的。当然也有升到管理层的。这个怎么去说呢特别是在现在互联网企业里，公司业务发展和变动都是非常快的，很多新的东西出来都是大家所没有直接操作过的，很多时候都是在学习新的东西，公司对于内部的员工也都是有比较多的岗位变动，或升级或平行调动。对于人的能力与成长也都是非常快的，而且现在也需要这种一精多能，或者全面型的人才，来应对复杂的职场变化。

沉淀一说话觉得是以前传统企业或者一二十年前公司的经营模式吧，对于公司业务变动不大，员工可以在一个岗位上多年经营，对于快速发展的现在我觉得不是特别合适，现在爆发是因为你的能力或者有一部份能力已经到了这个水平，这个一部份能力到了再有一点时机和运气在里面吧。既然能力到啦，为什么不升职加薪呢，沉淀只是老板希望你好好干活又不求回报的***而已

首先，我们先界定“沉淀”和“爆发”在职场中的具体定义。一般来说，前者是指在职场中积累相关的技能、经验，丰富自身的阅历和见识；后者指的是在职场中积极表现自己，争取更好的发展机会。我的理解是，在职场中要善于爆发自己更重要，原因如下：

1.如今我们生存的时代是高速迭代的，这里面有莫大的发展机会，但也有无法想象的[_a***_]。你可以对比现在的互联网公司，很多都是在3、5年内就倒闭了。这么短的时间里你根本就很难通过沉淀来提高你的经验和技能。而爆发自己可以通过曝光给你链接到更好得发展***。

2.沉淀，更多是让你积累与当前工作相关的知识、技能。但是，很快你会发现两个弊端，一是你的工作内容很琐碎很底层，无法学到什么更好的东西，唯一能做的就是端正你的态度，尽你所能做到当前任务；二是你沉淀下来的更多是与工作相关的东西，当职场的残酷往往在于给予你与当前工作关联不大的挑战，也就是说，你的工作技能与你面临的挑战关联度不高，发挥不了作用。而善于爆发自己，会逼着你会找“***”的帮助，更大范围内拓展你的思维和能力。

3.沉淀自己，沉淀下来的更多是经验、态度、见识等一些内在的东西，而职场要求的更多是更先进、效用更明显的技能、专业知识。为什么现在的职场小白的发展机会远远高于职场前辈，最主要的原因就在于前者“无知者无畏”，敢闯敢拼敢通宵熬夜攻破难关。你要相信，除非是职场高层，不然职场对你的要求更多是技术层面的专业，而不是所谓的经验和阅历。所以，要敢于爆发自己，这是在职场中发展自己的最根本的出路。

悟空先生：在职场上，我认为沉淀自己，比爆发自己更重。沉淀到一定程度会自然燝发了，无须刻意追求爆发。因为个人的沉淀过程，就是经验知识，能力水平积累的过程。这个过程用哲学的观点讲，量变发展达到一定程度，就会发展到质变，这是自然规律，也是自然法则。职场上也是一样，当你的整体素质沉淀达到一定高度，爆发的日子就到了，这叫水到渠成，或者说是瓜熟蒂落。在条件不具备的情况下，爆发太早不,一定是好事。职场上的一些事，既要努力去做，又须顺其自然，急则变变则空，可能事与愿违，动不如静。谢谢邀请。

到此，以上就是小编对于职场上用时间和经验去沉淀的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场上用时间和经验去沉淀的1点解答对大家有用。