职场工作经验重要性,职场工作经验重要性怎么写
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于职场工作经验重要性的问题,于是小编就整理了1个相关介绍职场工作经验重要性的解答,让我们一起看看吧。
人生的第一份工作,工资重要还是经验重要?
两者并不矛盾,刚毕业时的工资是安身立命的,多了自然比少了好;不管在哪里,只要用心去做事、用心去琢磨技巧,都能获得有价值的经验,这些经验是支撑你的专业能力最有力的证明之一;若二者能找到统一的结合点会更好。
如果自己条件好,有实力当然选择可以积累经验高工资的,这是多少人期盼的,当然如果条件一般,根据自己的情况选择就行了,没必要为了那一点点经验去耗费大量时间去做无价值的重复度高的工作,毕竟一个人的经历时间很短,让自己更丰富些,无不是会增添更多色彩,让自己充满希望。努力吧少年!不要等年纪大了,再去想!
笔者认为人生的第一份工作的经验比薪资重要得多。因为刚刚跨出校门走向社会,这第一份工作的过程就是我们的“社会化”过程。在这个过程中,一方面可以将自己所学为所用,同时更重要的是怎么通过工作实践逐步把“校园思维”升级为“职业思维”。当然,这个过程中还必须关注一下到底自己适合什么样的职业以及什么类型的企业。这一切都会在从事第一份工作过程中需要体验与认真思考的问题。为此,人生第一份工作的薪资待遇问题已经不是最重要的问题。
人生第一份工作,是工资重要还是经验重要?很多小白初入职场的时候,都会有这样的思考,甚至纠结!
其实,这种纠结纯属庸人自扰!这么想,说明你已经陷入了惯性思维的怪圈。而这种惯性思维是怎么来的?是在书上、网络上、生活中听了太多的演讲,喝了太多的鸡汤,已经被***了之故。
跳开这个思维陷阱,换一个角度想一想,或者是逆向思维一下,我们上班的目的是什么?肯定是为了挣钱!除非你家有矿,或者你爸是先定一个小目标的老王!家里不差钱,上班就是为了图个乐,则另当别论!好,在这里定格一下,既然上班是为了挣钱,你说是工资重要还是经验重要?
接着再揭开所谓“积累经验”的真实面纱。经验是个什么东西?是看不见摸不着的!我们口中所谓的经验,无非就是工作中积累的工作技能!这些技能是干什么用的?保证自己有一份好工作,有一个高收入。说了归齐,又回到了工资上!终点又回到了起点,不还是为了多挣点钱嘛!
作为一个职场老司机,我可以负责任的告诉你,很多企业招聘的时候,口口声声的“不要看待遇,要看平台,看未来,看发展机会”都是糊弄人的。因为他们舍不得给待遇,所以才以这种***的方式掩盖自己的***。海底捞董事长张勇说过一句话:“谈钱,才是对员工最大的尊重!”当一个公司HR或老板不跟你谈工资待遇,张口愿景,闭口未来,反复告诉你年轻人需要的是沉淀和积累,这样的公司断不可信!
说到这里,答案出来了!如果你还看不懂,被人骗也是活该!
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第一份工作是薪资比较重要,还是经验比较重要?刚开始参加工作的时候,我们每一个人都会遇到这样的困扰,是选择工资多的还是说可以锻炼技能呢? 但是呢真正的参加工作以后会发现,可能这并是一个非黑即白的问题。
不是说钱多就不能获得经验,或者是说能赚取经验的一定是钱少的。我觉得是很多人把这个工作分开了,对立了,所以说就导致了很多人的一些选择性困扰。
我们现在生活的条件也好,本身的情况也好,并不会说是,工资少点就到了维持不了基本生活的情况,这个情况已经很少见了。所以说这个工资多还是经验多,我觉得这是一个,相对来说是个伪命题吧。
我的建议是说,当你去选择工作的时候,看自己的情况。如果说目前的情况,需要我们赚取一些钱去维持基本的生活,条件的话,那我们就先去把生存的问题搞定了。
但是在选择维持基本生活的情况下也是有很多选择性的。那么在这些选择性中,我们就可以选择一些我们比较偏向于发展的一些[_a***_],或者是说其他的一些技能去赚取经验。
如果不考虑基本的生活,没有压力的话,我觉得还是说经验比较重要,或者是说平台比较重要。有些工作比如销售岗位,确实是很锻炼能力。但是刚开始的话,他可能底薪就很少,那么为了拿到更多的钱,我们会想办法去学习销售能力,但这个销售能力的提高是一个逐渐积累的过程,所以我们还得保证这个前期的基本生活是没有问题的。
说到最后,我给到的建议还是根据自己的情况选择。如果说我们的基本生活已经问题,或者是说我们在面临巨大的生活压力的时候,我们必须先保证自己生存下来,那就选择,钱比较多的工作。
但是如果我们的基本生活没有问题,或者是暂时不去考虑这个经济问题的话,我个人还是觉得倾向于积累经验的。首先你要选择一个你想发展的行业,然后积累一些从最底层的经验开始,不断的累积自己的经验,增加能力,然后让自己更加越来越增值。
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