创业如何回职场工作经验,创业如何回职场工作经验呢

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于创业如何回职场工作经验的问题，于是小编就整理了3个相关介绍创业如何回职场工作经验的解答，让我们一起看看吧。创业失败者回归职场，该...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于创业如何回职场工作经验的问题，于是小编就整理了3个相关介绍创业如何回职场工作经验的解答，让我们一起看看吧。

1. 创业失败者回归职场，该如何进行职业规划？
2. 脱离工作两年的人怎样再次加入职场？
3. 离开职场2年创业，再回来需要怎么做？

创业失败者回归职场，该如何进行职业规划？

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应该说，从打工到创业并失败，再要重回职场，这是一份特别的经历，这将对你的职业甚至人生都会有很大的影响。

就楼主经历而言，打工5年就辞职创业，积累还是不够的，这应该也是你创业失败的主要原因了。按一般行业规律，5年打工，最多你在中层管理岗位上而已，还没有进入到企业的运营层，这对于你创业需要的全方位能力的锻炼并不充分。所以，你需要规划清楚，回归职场是直接就奔职业经理人去，还是要还债、积累，然后再创业？因为两种目的的操作是不一样的。

如何区分，你想想对于创业你的“心力（有多想）、能力（能驾驭？）、精力（生理、时间够用不？）、财力（有多少资金调用）”这个抓住机会的“四力模型”来评判一下，如果四个维度特别是”心力“方面欠缺太多，你还是给自己规划为10年时间留在职场，直接指向职业经理人吧！（具体操作，可以再阅读鹏哥的头条文章《职场涅槃（10）人生机会，想说爱你不容易！“四力”助你算清晰》）

如果要做职业经理人，建议你留意将你的“创业教训”作为一笔”资本“去运营，即找一个你创业的行业去入职。因为你曾经做过老板，站的立场与角度会比一般员工更加客观和有”换位“感觉，你的行为一定会很快引起老板的注意，同时你可以坦诚地与老板交流你曾经的成功经验与失败教训，甚至原有的客户等***都可以引流过来，你的真心与坦诚会让老板放松戒备，说不一定引你为股东也未尝有知？这是不是另外一种创业呢？所以，人生殊途同归，关键如何表现价值。祝你早日成功！

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“失败是成功之母”，虽然此话有不同的解说，但有一定的道理所在。

“失败”不是终点是要进一步的总结，也就是对自身的“定位”，有人可以继续“创业”；有人只能根据自身的个性和特点做“参谋性”的***工作；有人可以在不断工作、学习后再创业等等。

因此，“职业规划”的前提是对自身的心态、性格、前景、经验以及适应职业的准确定位，客观评估“失败”之真原因。若急于或肤浅的考量自身，“规划”也是难以实现的。

谢邀，供参考！

创业失败者回到职场后，往往会对工作岗位更加珍惜，因为创业时掉的坑、吃的苦、经受的风险和压力都切身体验过，梦过、苦过、痛过，所以才更加理解开办公司和当老板的不易。

相对来说，一直上班，从来没有“出去过”就显得安稳多了，至少绝大多数人按时拿工资是不愁的，做创业者则什么都要操心和承担，很容易让老板们产生共情心理，这也是为什么一些公司比较偏爱招有过创业经验（失败）者的原因。

当然，也有人说，创业的人重归职场，只是暂时的，迟早还是会出去创业，因为他心里总是萌动着不甘，一有更好的机会，可能就会蠢蠢欲动，确实有这种人，前段时间，我们一个软件工程师，原来创业失败了，刚进来时间不长，表现很不错，获得了[_a***_]和同事的认可，可干了还不到6个月，还是忍不住要辞职创业，他要做“连续创业者”，这一次，他也是别人的鼓动下提出辞职的，我们留都没留住，只能祝他好运，临走那天，我们告诉他：“如果熬不下去，你就再回来，我们随时欢迎！”

对于这种创业者来说，他回归职场不过是“权宜之计”，是暂时的，所以谈不上有什么职业规划。

如果创业失败真的受伤太重了，想踏踏实实做点事情，好好的沉淀几年，那就得认真的进行职业规划了。

第一、调整心态。如果把公司组织比作一个围城，那么也是里面的人想出去，外面的人想进来。创业失败者再回归职场，是“二进宫”，最关键的是，出去过经历过，虽然失败了，但不会给人生留下遗憾，所以要打点行装，把心收回来，以创业的心态做事情，以职业人的心态对待他人，顺利完成角色转换，所以认清和端正好自己的心态很重要。

第二、选好赛道。不知道你创业的时候做什么？失败了不可怕，可怕的是不对失败进行分析总结。当你再次进入职场的时候，要考虑是做创业时的工作内容，还说创业前在职场的工作，要考虑二者有没有内在的关联，对自己哪一样更适合，要考虑清楚。赛道没有好坏，但是作出慎重的选择，更有利于发挥自己的长处，否则后面还会重复前面的道路，那就得不偿失了。

脱离工作两年的人怎样再次加入职场？

对于脱离职场两年之久的人来说，基本生职场的本能已经存在脱节，特别是在现在发展社会中，市场千变万化，***、信息、规则等甚至传统的东西也在不断的更新。只有重新给自己找准定位、丰富知识、提升自信，多学习和留意市场、职场的变化相信再入职场也不是难事，只要有恒心、毅力和坚持的信念。

如何重新加入职场。有人说，在中国，想要再回归社会除非自己创业，这句话虽不能算百分百对，也道出了求职之难。但是艰难程度还是得看所处的行业以及自己是否具有竞争性的专业和能力。比如，一个在设计方面有独道体会和行业经验的，即使她几年不去工作，只要要求不是太高，再回归职场也不算太难。因为，设计不是***都能上手，这是会与不会的问题，行政却是***可以应付得来，只是好与不好的问题，前者的门槛比后者的门槛高。在门槛高的地方待过的人，他们的选择范围会广得多。

那么已经没有明显的竞争优势又如何重入职场呢？只有未雨绸缪和积极努力，再无它。

给自己一个期限，根据自己的已有优势和能力大致规划一下将来可以做什么样的工作，现在需要如何准备，就算不知道自己具体能入哪一行，那也要随时整理自己已有的知识，并不断利用带孩子的空余时间学习新的知识，相信它们总是能派得上用场。

第一，保持学习、看书丰富自己的阅历。自己不能放弃努力，和学习新知识，这样哪怕不去工作，也不会与社会脱节。只要不与社会脱节，重入职场就省了许多心态上的调整和准备。

第二，找工作时最好能找到人推荐，这样比自己四处投简历有效得多。

第三，重入职场一定要给自己找好定位，不能再像年轻时那样随意跳槽，年龄越大越经不起频繁地选择，选来选去就会受不了职场的各种限制和失望。找好定位，就是找一个相对来说自己还算喜欢的平台，克服一切困难，努力在这个平台打磨自己，积累经验，熬出来，直到即使某天短暂离开，再次回归也还是抢手货。

建议检查一下自己会什么。一般来说，从自己以前做的行业开始，可能会相对容易一些。

第一步先给自己修改好简历。先找一下自己想去的公司，看看有没有与以前工作经验相关的空缺职位，认真读一下工作要求，想一想自己的以前的工作经历或脱离职场这2年中的某些经历，能不能靠上或支持空缺职位的这些要求，然后把自己这些相关的经验更新到简历中，做到有的放矢。

第二步就是投出简历，等着看有没有面试通知。等待期间，一是准备面试，二是学习相关知识，为开始工作做些准备。

第三步，如果以前工作的时候跟同事们或领导关系不错，还有亲戚朋友们，可以请他们帮忙介绍一下。

第四步，准备面试问题和回答，想好怎么说清楚为什么辞职，为什么离开2年，为什么要回来，怎样打消用人单位的疑虑 - 自己适用空缺职位的要求，而且会稳定工作不会随时再辞职。

如果是想跨行业，就要认真想想这2年中你做了哪些事情，主要在哪个行业有经验，比如说辞职两年在家兼职做了些什么事情，有些经验，找工作的面就更宽一些，也可以找类似相关经验的工作。

感谢邀请回答。茉莉有个同事也是休息了几年才出来工作，这里和大家分享一下感受，希望大家一起成长。

第一，有针对性的进行提高。

首先要看一下你想去什么岗位，然后对比招聘要求，自己还有什么缺失的地方，有哪些地方是需要提高的，就全力以赴的做好这方面的复习。比如说是外企，就坚持天天听英语广播锻炼听力，还有记单词。

如果是文秘类工作找关于文秘写作的书籍，跟着写一下练手，让自己语感提升起来。

还有一些基础的技能要练一下，毕竟是两年没有上班，还没有上班的时候，在家学习一些ppt技能还有excel的技能，是对自己有所帮助的，因为到时上班的时候，也知道在哪里找一些快捷工具栏。

其实就是对重返职场先来个一个热身，让自己有所准备。

第二，规划自己的发展方向。

既然是重新出来找工作，前面都休息得不错了。这个时候，想想自己喜欢和适合什么类型的工作，以后想在什么方面发展。其实经过休息，个人对于自己的发展情况会有更多的认识，而且对于自己擅长什么，喜欢什么也会有所想法。自己可以写个规划，然后按照计划做就行。

第三，积极投递简历/面试。

规划好方向和做好热身后，就开始积极的投递简历。最好按照一些公司的岗位要求，对自己的简历进行修改，更有针对性的表达自己。同时，在面试前的电话沟通中，通过和人事的沟通，多点了解要应聘的岗位的情况。另外，在获得了面试机会的时候，正面的表达自己积极的优势，全力去争取岗位。

每个人都有自己的梦想，但往往会因为一些客观因素而暂时的脱离工作，社会发展很快，一旦脱离，很大程度上都会出现脱节现象，如果脱离工作两年后又重新回到职场，重新开启新的职业发展该怎么做呢？我有一下几点建议，希望对你有帮助：

一、梳理自己的工作经历和创业经历，结合自身优势来找工作

两年没有回到职场去找工作，或许你已经把很多的专业知识给搞忘了。

在这种情况之下，我们首先需要做的就是对自己以前的工作经历来做一个梳理，通过梳理来让自己更加清楚的了解自己的专业情况，然后自己再有针对性的对自己遗忘的或不熟悉的地方进行查漏补缺。

二、结合时代发展大趋势，正确的选择自己的职场定位

离开职场2年创业，再回来需要怎么做？

离开职场两年然后再回到职场工作，而且已经有了一段创业的经历，应该会在职场中比原来更加的有优势，主要原因如下:

第一 你自己创业两年，在创业的过程中，麻雀虽小五脏俱全。你要做好从选择项目、成本控制、如何运营以及最终如何盈利等方方面面的问题，在这个过程中，会加深你对职场中所有问题的[_a1***_]和感受能力，最为突出的就是你应该学会了换位思考，知道老板和领导为什么要这样要求，他们希望你的工作达到一个怎样的标准。你至少知道了职场中工作“为什么”的问题，而一旦知道了这些，你在工作中就会有被动转为主动，懂得如何配合领导和团队其他成员完成工作目标，对于职场人来说，是一个巨大的飞跃和进步。

第二 创业两年后再进入职场，说明你的创业可能失败了，无论创业大小，这都是你一个人生的宝贵经历，所以在失败以后，或多或少的，你可能对自己创业的过程进行过一个总结，也有可能已经发现了自己创业失败的根本原因。所以当自己再回到职场以后，再看待工作中的问题，肯定就不会像原来一样单一和天真，而是学会了从不同的角度看待这个问题产生的原因，解决问题的时候也可以更加得心应手游刃有余，你不单知道了“为什么”，而且同时也知道了“怎么做”，这对你的职业生涯是一个质的飞跃，因为我们所有人，存在于职场中的唯一价值就是为了解决问题。

第三 每个公司和每个创业团队，他们的业务板块不一样，工作环境和工作流程也会不一样，俗话说隔行如隔山，所以你有了这两年的创业经历以后，你应该变得更加成熟和稳重，不能在进入新的职场环境以后，养成眼高手低的毛病，觉得这也做的不好，那也不是问题，这样很容易会把自己带入到一种“自嗨”的状态，对解决实质性问题没有任何的帮助，也会影响你和周围同事的关系以及领导对你的看法，所以在开展工作时一定要懂得配合，不能我行我素。

总地来说，在进入新的职场以后，你要先放低身段观察一段时间，看这个新环境中的组织架构以及人事关系如何，再结合自己两年创业经历的所感所悟，做出一个正确的预估和判断，然后再有目的的从解决问题的角度，慢慢的融入工作，在前期一定不要太张扬，要懂得隐藏自己的实力，在工作中不断地给团队带来惊喜。祝你一切顺利！

到此，以上就是小编对于创业如何回职场工作经验的问题就介绍到这了，希望介绍关于创业如何回职场工作经验的3点解答对大家有用。