五十岁职场人心态,五十岁职场人心态怎么样

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五十岁职场人心态的问题，于是小编就整理了1个相关介绍五十岁职场人心态的解答，让我们一起看看吧。50岁了，对工作一点热情都没了，盼...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五十岁职场人心态的问题，于是小编就整理了1个相关介绍五十岁职场人心态的解答，让我们一起看看吧。

1. 50岁了，对工作一点热情都没了，盼望退休，是不是心态有问题了？

50岁了，对工作一点热情都没了，盼望退休，是不是心态有问题了？

我在50岁的时候就对山水风景区旅居很感兴趣，尤其是看到这些报道很兴奋，总想跃跃欲试。周末就去野外考察寻找，可是一直没找到变现的地方。现在55岁了，更是想早点退休过上旅居康养的生活，但医保还差3年（广州市规定外地医保参保年限不与认可，养老保险认），再打工3年就已经58了，跟60岁退休没区别啊。现在也是想找个地方挂靠保险，马上辞工开始旅居。

根据我自己的经历，感觉过了50岁工作没热情，主要原因是在事业上没有希望了，公司也不重用，工资开的较低，加薪不可能了，工作压力大，工作量也大，发生错误时被人推卸背黑锅，还不能申辩几句，老板会认为没资格找理由。刚申冤一句就被批评。另外，体力也不让中年时期，加班晚了第二天没精神，周末去游玩，周一就非常累。各种腰酸腿疼、关节痛，慢***都表现出来了，使不上力。

所以，由于以上3方面原因，工作动力不足，体力不支，向往悠闲生活，造成50岁以后想早点退休，而且突***况越来越近，趁着身子骨还硬朗去看一看一辈子没空看的风景越来越有急迫感。

人老了，辛苦了一辈子，看透了生活，最好的人生就是快乐生活，而不是拼命赚钱，所以赚钱的愿望降低，自我感觉的希望爬升。想早点退休也成为50岁以后自然而然的潜意识。

50岁盼退休，应该不是心态有问题。

1，对工作没热情，估计是因为缺少了上升的空间和机会，看不到自己的价值。之前有位朋友，看到身边的人，有工人身份的都在50岁就退休了，但她自己是干部身份，要等55岁才退休。觉得要再等五年的时间很漫长，每天上班觉得在受折磨。她很想回家享受休息生活，她说要跟领导申请提前退休。隔了一段时间再见她，问她是否能成功申请退休？她说换岗了，在新岗位上要做的事情，是她喜欢做的，不申请退休了。所以盼退休的人，可能不是没热情，而是没合适的岗位。

2，不少50-60岁的人，是愿意继续工作的。有认识几位来自美加的老师，在广州教英文。看他们的工作热情挺高的，他们认为50-60岁继续工作是正常。后来因为年纪问题，拿不到中国的工作签证，他们就回到美加，继续做英语水平教育和考试方面的工作。

3，事实上，不单是外国人，国内的人也有喜欢退休返聘继续做的。前几天，在电梯里遇到住楼下的阿姨，她又高兴又自豪地说她要去上班。她觉得退休之后能找到工作，能每天跟年轻人在一起，很开心！她说休息两天在家，好闷！

另外，有些人盼望退休是因为他们担心，将来会实施延迟退休政策，他们只是盼望早些拿到退休金。说不定等他们拿到退休金后，又会对工作重燃热情。所以说，50岁想退休，应该不是心态问题。

我朋友，事业单位，正处级，正高职称，刚过50。本应是单位栋梁之才，但单位的主要领导，九成是空降的，还全都是外行。于是乎，不可明说的原因，也看透了，成了佛系。天天盼退休。目前唯一的牵挂，就是孩子的学业。他说，工作应付，工资照拿，一点不吃亏。

过了五十岁，上升通道就关闭，即使拼命干，年度优秀也没有份，因为要培养和支持后备的发展，所以五十岁以后，评优基本不考虑。但有风险的工作一般给50岁以上的人负责，因为有经验，可以降低风险，万一被问责，反正快退休，锅也会要这些人背，没有退休的心是不可能的。

话又说回来，近30年的打拼，身体[_a***_]才最重要的，不当官的人，就剩下健康长寿是自己的，远离爱情女人，远离职位诱惑，亲近大自然，呼吸新鲜空气，天人合一，心态平静，看开了，就没有什么事情可以让你心烦意乱。

到此，以上就是小编对于五十岁职场人心态的问题就介绍到这了，希望介绍关于五十岁职场人心态的1点解答对大家有用。