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职场人士晋升案例范文大全,职场人士晋升案例范文大全集

cysgjj 07-03 13
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大家好,今天小编关注到一个比较意思话题就是关于职场人士晋升案例范文大全的问题,于是小编就整理了1个相关介绍职场人士晋升案例范文大全的解答,让我们一起看看吧。

  1. 你是否有过职场被潜规则的经历?

是否有过职场被潜规则经历

可能有吧不记得了,毕竟刚开始工作那会环境不太好,大通铺,男女住在一起吃在一起,每天坐在一起有人讲点干货,毕竟吃不饱只能去听干货,啥潜规则的也不懂,现在好像都管我们的工作叫传销吧

刚开始毕业,家人介绍去酒店前台收银。我属于那种内向的,想着不能给家人丢脸,特别努力认真的去学,然后工作了半年吧,老板也看到我的认真,就给我涨了工资,还让我好好干给我提领班,我就更加努力,我们一起上班女孩,挺漂亮的也会说话,更我玩的也挺好的,突然有一天老板通知我不用来上班了。然后第二天我朋友直接当了经理,她才上班一个多月。

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所谓潜规则多为职场多年以来遗存的制约人们日常行为的规范和准则。这种规则虽然看不见、摸不着,但却与单位规章制度混杂其中,有时有利于工作,有时则制约工作顺利进行,需要区别不同情况,进而不同对待。

首先需要明白潜规则无所不在。潜规则就像传统习惯一样,虽然不像规章制度那样,白纸黑字亮在明处,多比较隐晦,多为单位不成文的规矩。但每一个投身职场者,只有长期摸索甚至被“潜"之后,方有可能揣摩到其真知灼见。其次,潜规则多深藏不露。既然是潜规则,多说明其比较隐晦,多不为人注意。对于一些初入职场者来说,不经历几次被“潜”的经历,往往理解不了,难以深悟其中利害关系。而对于一些职场***湖来说,多熟稔职场潜规则,能遵守则遵守,能避开则避开,以免给自己招惹麻烦。第三,潜规则威力不容小觑。潜规则多由单位工作多年积累而来,绝大多数为切合实际工作,有利于单位实际工作,其作用并不比规章制度弱,只不过大家伙日常多按照规章制度要求行事,对潜规则只可意会,不可直言明说。第四,潜规则也存在优劣之分。有些潜规则写不到桌面上,写到桌面上也就不为潜规则了,大家伙只能暗中行事,只不过将其当做一种日常习惯行为而已,这种潜规则无疑是好的。还有一种潜规则纯属见不得人的勾当,***鄙视,但在单位内部确实又存在,许多时候又不能不遵守。不能否认,这些潜规则很见不得阳光,深受他人唾弃。

职场潜规则虽然登不了大雅之堂,多潜移默化于下属员工的日常工作当中,需要众多员工经年累月熟悉识别并予以掌握,在工作中严格遵守。而对于那些见不得人的潜规则自然应该弃之不用,直至扫进历史的垃圾堆。

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不洗白,只是单独陈述一个事实。

当你问这个问题的时候自己应该遇到什么,然后才来问,但是我就这么说,不是所有人都像你觉得那样,只有潜规则一条路走,难道职场上升职只能靠这个吗?那请问所谓的职场和***有什么区别呢,还有就是如果真的这么简单就能上位,那还工作干啥,整一个好皮囊然后找人潜就行了呗,难道一家公司领导人主事人都是用下半身来思考的吗?好好动脑子想想,人都不蠢,如果人想玩,为什么不找专业的?啥都有,你说对不?

当然,也有那种自甘堕落,但是能长久走下去吗?吃青春饭而已,新鲜感。

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盲目听话,勇敢接招,追求业绩,结果很悲。😁😁😁其实这是最初的感觉😔😔😔

目标如一,从头再来,经验教训成长不亏。😊😊😊这是路上必须有的思想😳😳😳

没有绝对的黑,没有绝对的白;变化是唯一的不变。😍😍😍这是必须坚持的信念💪💪💪

坚定信念自己的诉求一定实现。😜😜😜这是自己的与别人无关👊👊👊

坑有些时候是坦途的开始,平坦后面有坑。👍👍👍

感谢坑,感谢不平,🌹🌹🌹

经历多了,忽然发现深坑、陷阱是不可或缺的。让暴风雨来的更猛烈些吧,更显精彩和伟大。🎸🎸🎸

到此,以上就是小编对于职场人士晋升案例范文大全的问题就介绍到这了,希望介绍关于职场人士晋升案例范文大全的1点解答对大家有用。

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