职场老板挨骂是什么心态,职场老板挨骂是什么心态啊

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场老板挨骂是什么心态的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场老板挨骂是什么心态的解答，让我们一起看看吧。职场上，被领导指着鼻子...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场老板挨骂是什么心态的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场老板挨骂是什么心态的解答，让我们一起看看吧。

1. 职场上，被领导指着鼻子骂，很伤自尊，你会怎么样？
2. 因为工作失误被老板骂的“体无完肤”、“狗血淋头”的时候，你最想做什么？
3. 工作中总是挨骂，该如何面对？

职场上，被领导指着鼻子骂，很伤自尊，你会怎么样？

脾气大、爱发火的上司，大部分属于那种工作作风泼辣、雷厉风行的人。他们把完成工作任务看得很重，在这方面稍微有一点使他不满意的地方，就有可能训斥下属。

脾气大的人，往往性子比较急躁，肚子里装不得一点事，容易发火，一点就着，一碰就响。与这样的领导相处，你要理解他，他不是和你特别过不去。你呢，就像面对着一堆易燃易爆品，要切实管好火源，认真做好本职工作，领导交待的事，不拖延耽搁;办事利索些，雷厉风行，事前做好工作的各种准备，说话不要太呛。总之，不要故意“放火”，尽量避免摩擦“点火”，这样领导也就没有那么多机会发作了。

当下属遇到领导发火时，最好的办法就是硬起头皮来洗耳恭听。正确则心里接受，不对则事后再找机会说明，这比马上辩解、火上浇油不知要高明多少倍。

不管领导发火在不在理，也不管你有多少理由，在其火气正时，一句解释的话也是多余的。你可以在领导发完脾气安静下来后，找个合适的时间来做解释。

谢邀。职场上出现被领导指着鼻子骂十有八九是闯祸犯错，这样的领导有失风度不值提倡，但做为员工也应反审自责，不要太计较方法方式。职场上也有因故被误会受委曲的现象发生，只要不是存心恶意所为，也尽可宽容大度些。不打不相识日久见人心，也许现在被领导指着鼻子骂，日后反而成了领导重用的对象。不过如果发现领导对自已有成见，常给自己找茬穿小鞋，那么此处不留爷自有爷去处，真的要考虑挪地方换工作。

【感谢邀请[击掌]】

自尊谁都有，被人骂肯定是一件让人生气的事，更别提是被领导骂了。

👉🏻镜子觉得如果说是自己的问题，被骂后，说句不好意思，尽快去改正自己的错误。

是有点难，玻璃心谁都有，但也不能因为一点问题就撂挑子不干了。

👉🏻另一种情况是如果领导故意针对你，屡次挑刺，那没有必要一味忍让。

可以先和他沟通，要是无果，找机会向大领导反映，实在不行，辞职吧，没什么大不了的。

[给你小心心]周一愉快，一周都会愉快哦~

#职场写作达人#

感谢悟空问答的邀请

【故事背景】

明哲毕业之后就被母亲安排在了事业单位，一腔热血的他，准备在这里一展自己创造力的天赋。上班不到一个月，在一次综合会议上，每个科室派人讨论即将展开的大型企业帮扶活动方案。当负责人将方案推出征询大家建议时，明哲想都没想，把大部分的活动方案推翻了，并且提出了整改方案，让活动负责人非常下不来台。会议过后，明哲觉得这下可离了大功，万万没想到回办公室就被科室领导当众劈头盖脸的训斥了一顿，明哲觉得领导太过于强势，冤枉了他，感觉很委屈……

【思考方向】

遇到这种问题，作为刚入职场的员工我们可能会感觉委屈而又尴尬。殊不知，除了领导的风格不同之外，我们也要考虑到单位的工作性质，不同单位的工作性质也会让领导在处理相同问题时产生不同的结果。

我们先来看看职业当中又有哪些企业和组织，他们的特点又是什么样？

企业存在四类基本组成形式：

国有企业

民营企业

外资企业

要学会在领导的骂声中成长，不要感觉被骂了你就心存芥蒂，相反的你要学会感激。

作为一个脾气较差的领导的下属，你能做的就是容忍，心平气和，调整好心态。

初入职场的人们基本上都会遇见被领导骂的事情，这都是很正常的。因为公司是要盈利，你要付出心血才能拿到回报。

我曾经也被领导骂过，骂我什么也不会，骂我学东西慢，骂我怎么这么蠢；我这人也是有自尊的，坚决不会当着人面前流泪，而是晚上回到出租屋一个人默默回想着默默地流泪。

这可能是我最委屈的一次了，但是仔细想了想，自己确实存在问题才会被骂，若是问题都解决了，那还会这样被骂吗？答案显然不会。

所以说，人都是一步步走来的，不是一蹴而就的，中途坎坷无比，但仍旧要[_a***_]微笑，继续生活，学会容忍，学会在逆境中成长，这样你的人生道路才会更好地走下去！

因为工作失误被老板骂的“体无完肤”、“狗血淋头”的时候，你最想做什么？

我想每个打工的人都有过被老板骂的时候，如题中所讲“体无完肤”“狗血淋头”应该就少多了。

反正我个人的经历来讲呢，如果被老板骂了最想做的就是喝酒，然后在背后把老板再骂一痛，哈哈。肯定有人说你太阴暗了，但是我想说，咱们何必装呢？谁被老板骂了都很憋屈，如果你是职场老鸟相信很多时候老板骂的也不是都对。

但是呢，我们如果真有错，那回过头来发泄完了再去好好思考一下自己的问题所在，看看是不是我们自身的能力问题导致失误或者疏忽，是的话就虚心接受。

如果我们并不是自身的错误，而是形势上的错误，那么最好的方式是在过段时间这件事的热度过去之后再去找老板谈谈，其实老板也是人，而不是圣人，也要面子的。等他过了气头，心平气和的分析一下这个问题。***如老板变相的承认的错误我想应该是很好的一个结局。

最想找个地缝钻进去，躲开！

但是，还是要硬起头皮分析:

1:老板脾气性格不好，爱乱骂人。--好人不跟疯子斗。努力学习，掌握到老板的本事，就炒他鱿鱼

2 确实是自己没做好。---那就虚心接受，认真反省，多动脑筋，勤快点，下次做好！

3 有能力到更好的地方---那就做好准备换个地方

没能力换个更好的地方---那就受着呗，忍着。做法参见第二条。

工作中总是挨骂，该如何面对？

如果说你领导头脑有病，就喜欢骂人的话，那不得不说你也忒倒霉了，没遇到好的领导，但如果排除领导头脑没毛病的情况下，你上班天天被挨骂，估计是你能力不行，不能够胜任此份工作，换份工作吧，三百六十行行出状元，不要为了一份不开心的工作，弄的一点斗志都没有，这样时间长了，对自己身心会造成严重的伤害，不排除时间久了你会反抗，骂领导、打领导、或是更过激的行为都有可能发生，因为人一旦失去理智，后果不堪设想，所以赶紧收拾东西走人，在换个适合自己的工作。

到此，以上就是小编对于职场老板挨骂是什么心态的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场老板挨骂是什么心态的3点解答对大家有用。