0-5年职场经验,

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于0-5年职场经验的问题，于是小编就整理了2个相关介绍0-5年职场经验的解答，让我们一起看看吧。大家好，没有工作经验的，现在应该怎...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于0-5年职场经验的问题，于是小编就整理了2个相关介绍0-5年职场经验的解答，让我们一起看看吧。

1. 大家好，没有工作经验的，现在应该怎么找工作呢？
2. 员工如何在5分钟内向领导汇报工作？

大家好，没有工作经验的，现在应该怎么找工作呢？

1，销售，找到适合自己性格和爱好的行业。销售的经历是能影响以后的生活和工作

2，没有工作经验，可以去学习技能，自媒体飞速发展的今天，可以紧跟形势，学习自媒体前期构架，中期拍摄，后期渲染的技术

90后，坐标广东，会计专业出身，不过我对会计一点也不感兴趣，自小就讨厌数字，完全被爸***的。

读完之后我就直接转行自媒体了，但因为零基础零经验，我也很忐忑，于是只能做好充分的准备，在应聘之前系统地学习了一下，而且开了自己的公众号，先把基础的东西都摸熟了。

总结几点经验吧。

既然是零基础，肯定没有专业的那么占优势，在这种情况下，你只能付出不亚于任何人的努力去学习，加强自身的知识储备，免得面试的时候，一问三不知，这样找工作是非常不利的。

其次，最好能够证明你对这行足够熟悉，比如我应聘文案工作，我会先把公众号的文章展示出来，证明我的文案功底还是不错的。

没经验的朋友也不要自卑，因为现在的时代发展太快了，许多人的经验根本不顶用，说是好几年，其实也是一年重复了几年，所以经验也分有用经验跟无用经验，很多人的经验压根不值钱。

明确这点，你心里就会比较自信了，咱们虽然没有经验，但自信啊，热爱学习啊，头脑活跃啊，这未必是其他人拥有的优势，所以没有经验没关系，展示你的亮点和长处，比如我在应聘的时候提到了我曾经拿过国家征文奖，很喜欢文字，很适合这份工作，并对自己非常有信心，这也让领导相信我可以胜任这份工作，于是我成功通过面试。

有段时间，公司的HR回家结婚了，我暂时代替她的工作，就帮领导招待一下面试者，期间也参与了面试过程，发现领导们格外看重简历。

当然不是看你是不是名校毕业，是不是从大企业出来的，是不是担任过管理层，而是看你从事过多少工作，是不是经常跨行。

领导们特别不喜欢经常换工作的员工，经常的定义是一年就换三份工作或三份以上，且每年都如此，或者经常跨行，这样的员工会被领导先入为主地认为你这个人不太稳定，对自己缺少规划和定位，对公司更谈不上忠诚，所以会直接PASS。

谢谢邀请：

没有经验，但是不想平凡。说明您头脑清醒，有目标，有追求，这是难能可贵的。

每个人刚走上新的工作岗位之前，都是从无到有的过程，这个过程是比较艰苦和复杂。要学会物以类聚人从群分，要多吸取正能量人群的言行举止，筛选出负能量的奸懒馋滑，敷衍工作的行为。要了解三人行必有我师的故事的道理。看到别人的优点，必定有值得我学习的地方。看到别人缺点，反省自身有没有同样的缺点，有则改之无则加勉。要培养[_a***_]精神，不狂妄、不奢望，干干净净做人。不浮躁、不取巧，踏踏实实做事。

具体几点：

1. 培养自己对新工作的爱好和兴趣：做自己喜欢的事更容易成功。

2. 勉励自己对新工作的钉子的精神： 聪明出于勤奋，天才在于积累。

3. 加化自己对新工作的理论的学习：平时的学习和经验，是在危急关头最有力的支持。

只能说好高骛远，任何工作都需要经验，哪怕一颗螺丝。希望楼主踏踏实实的开始，顺顺利利的成长。没经验可以到上海晨心家政参加家政培训 或者具体详聊，从基础做起。工资也能到6000左右

朋友，你的性格是内向的，还是外向的？

你喜欢与人打交道，还是物体或数字？

喜欢与人打交道，适合做销售

喜欢与物体打交道，适合做手工或体力劳动

喜欢数学，适合做会计等

你没有经验，怎么办？

双管齐下。

先是找个快递之类的上手快的工作谋生。十多年前一个退伍军人身边只带500元独自来我们这个城市打拼，他的第一份工作是帮老板送桶装水，第二份是骑山轮车，我还乘过他的三轮车。后来学电工，再后来买了摩托车、货车、本地买房子、置地，近年又有二胎。我见证了他从白手起家到现在稳定生活的逆袭人生。

然后根据自己爱好，寻觅适合自己的工作，不断学习，最好发展成一项技能，这样想退休也难。

我老妈70了，裁缝师，手艺好，口碑好，生意好。我们劝她别干了，好好在家养老，她始终当耳边风，骄傲地说，我喜欢。

员工如何在5分钟内向领导汇报工作？

五分钟的工作汇报个人感觉时间足够。

无论是个人工作还是项目进度都着重一下几点:

1.目前状态，工作或项目进展到哪一步，进展是否顺利，是否需要协调？需要哪一类***？

2.协调或***的寻求方案要拿出来。

3.预期完成时间。（提前/推后/按时）

5分钟内向领导汇报工作这和平时养成好的工作习惯和工作计划密不可分。

觉得有个好的工作习惯。每天有工作计划，每天该干些什么，哪些是重要的，该什么时候干？每天做好工作笔记，哪些完成了哪些没完成，复杂问题该怎么解决，有自己的解决方案。每日，每周，每月都要检查哪些需要改善的，特别是月底，要出报表。就拿采购来说，这个月***购了多少货，安全库存多少，占用了多少资金，要给供应商付款多少，有多少订单没完成，完成订单多少，与上期和去年同期相比增长或减少了的比例是多少？现有的供应商是否能满足现在的生产状况，能不能找到价廉物美的供应商，或者是找到替代品？还有哪些部分需要完善的？新的供应商有没有通过ISO9001的质量管理认证，经济实力怎么样，能否长期合作等等。

孟子曰:“吾三日必省吾身。”

经常做总结，特别是月底做个总结，报表拉出来，如***购单价，数量，历史价格，总金额，相比上期去年同期增长率，增加了几家合格供应商等，一目了然。问题点列出，提出改善方案。除了每日的工作***还得又长远的工作***，周***和月***。等领导让你汇报工作的时候提前将平时收集好的资料检查下会很安心的汇报工作。

向领导汇报工作时，挑重点和难点的说。复杂问题，可以向领导提出自己的观点，向领导请示自己的解决方案是否可行？提出问题，汇报工作只要事先准备***都会，领导更看中的是你解决问题的能力。

以上是本人的一点意见，希望在职场中做工作汇报时让上司感觉到你与众不同，发现你的潜力和实力，一起加油！！！

到此，以上就是小编对于0-5年职场经验的问题就介绍到这了，希望介绍关于0-5年职场经验的2点解答对大家有用。