职场不满意的心态,职场不满意的心态有哪些

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场不满意的心态的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场不满意的心态的解答，让我们一起看看吧。对于现在的工作不满意，但是你要一辞...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场不满意的心态的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场不满意的心态的解答，让我们一起看看吧。

1. 对于现在的工作不满意，但是你要一辞职就辜负了所有人的期望，怎么办？
2. 如何调整面试后失败的心情？

对于现在的工作不满意，但是你要一辞职就辜负了所有人的期望，怎么办？

看题目感觉你活的真累，现实这样的情况很多，从两个方面给你分析下，说的对，你参考，说的不对，你忽略。。

一方面:自己的问题，我们总觉得自己挺重要的，觉得是工作生活的中心，而实际情况并不如我们想的那样，我们其实什么也算不上，只是我们那样的想了。所以，我以为我认为的思想是需要反思的。有句话挺好，别把自己太当回事了。

二方面:他人的问题，我们身边总有这样的亲戚或者朋友，对你的生活和工作指手画脚，如果你忽略这些，恨不得把你咋地了，热心过头了，自己心地善良点吧！总觉得做什么决定不考虑他们，就有愧疚感。辜负这个词挺沉重的。不是你沉重就是被辜负的人沉重。

最后我想说，既然不喜欢这份工作，为什么还要坚持呢？你的人生要自己做主，干嘛非的扛起那多人的期望。不管结果怎样，人生路上只有一个主人，其他的都是过客。。。

如果对现在的工作不满意，可以找出原因，第一点：首先改变自己的看法与做法，执行一段时间，再看看是否有所好转。第二点：静下心来考虑，是工作本身难度大，还是自己本身不喜欢这份工作。如果是工作难度大，是不是要思考如何去解决问题；如果是不喜欢本职工作，是不是没有了这份收入，自己无所谓。第三点：认清这世上没有一份工作是轻松的，克服自己，看看能不能接受这份工作。第四点：要是以上三点都努力过后，仍然觉得不满意，那么就辞职吧。可以在辞职前，和亲人讲讲你的困惑，和离开这里以后的打算。因为，毕竟生活是自己的，工作也是自己选择的，你觉得舒心就好。一旦你辞职后，暂时没有得到亲朋好友的理解也没关系，你要在将来的工作中做得比现在更好，更出色，让关心你的人放心，这才是你当初离开的底气。

人活一世，草木一春，你根本做不到让所有人满意，也不可能让所有人都认可你。现实生活中我们一定要学会取舍，尤其是在职场中，“两害相权取其轻 两利相权取其重”就可以了。

不满足于现状，对现在的工作不满意是好事，但自己要想明白，什么样的工作是你满意的？

在我的理解里，没有任何一份工作能让我们真正的满意，只不过是两相比较择优选择而已。当我们对现在的工作不满意时，首先要想明白一件事：“我们可以跳槽，但跳槽之后的工作自己就一定喜欢么？如果下一份工作依然不满意，还要继续跳槽么？”

对工作不满意，跳槽或辞职并不是解决问题的唯一办法，要学会改变自己

企业与员工的选择是双向的，企业择优而录用员工，而员工同样也需要比较来选择企业，当对企业与工作内容不满意时，我们应该想的是如何去适应、改变、争取，而不是逃避、辞职、跳槽。哪怕真的要理智也，最好先给自己找好下家，骑驴找驴也未尝不可，至于辜负了所有人的期望这个事，我认为你不必太在意。

工作就是工作，在考虑薪资待遇、工作内容、工作性质的前提，一定要考虑自己是否喜欢

在我看来，一份工作能干多久与三点有关：一是薪资待遇，毕竟工作的目的就是为了赚钱，高薪能让我们克服、忍耐很多不满；二是发展潜力，有潜力、能学到东西的企业，哪怕给了我低薪，在学业没成之前，这一切也是可以接受的；三是兴趣、爱好，虽然我们应该干一行爱一行，但在求职应聘过程中，我们还是需要筛选出一些自己喜欢、且感兴趣的公司面试。

所有人的期望（除却亲人与朋友，只谈职场），是建立在你“有价值”的基础上，

辜负期望的人是谁呢？一个工作不做了就辜负期望了吗？那么这些人也未免太肤浅了吧。你不做这份工作还可以做其他工作啊，你要明白这份工作你不喜欢，是始终都不会做好的，你做不好一直拖着不换工作，将来没有前途依然会辜负他们的期望。

人的一生大方向是需要自己去把握的，何必在乎别人眼光呢？因为在乎别人怎么看，而放弃了自己精彩的人生你不会后悔吗？

即便可能离开这份工作不一定是一个对的选择，也很有可能后面的工作还不如这里，但是每一个选择，每一段经历都是为了让你自己能够得到成长的，这也都是我们所必须经历的，痛苦是会给我们带来很大成长的，所以坚持自己内心所想，去走自己的路。

首先很少人会对现有工作非常满意的，都有难处，如果这份工作已经做了一段时间，发现确实不是自己想要的，可以换，不要太在意别人的期望，有些辜负是不可避免的，自己给的压力，在别人眼里也并非就这么重要。

我从两个方面帮您分析下，是去是留--自身真正释怀了，选择对了才是最重要的！

1, 自己好好想下目前的工作是哪方面不满意，是工作时间，模式，薪资，还是前景发展？

为何这么想？ 因为就算您走，也要了解清楚真正不满意的点在哪里，如果是加班时间长，下一份工作就可以选择时间带正常休息的， 如果是薪资待遇低，可以选择跳槽，或许是未来发展空间不大，再选择一个更大的平台。

总之要先了解清楚，自己对目前这份工作真正不满的点在哪里，避免下一份工作遇到同样的不满。

2，自身给的设想，一辞职就辜负了所有人的期望，其实往往没有这么严重。

时间是遗忘最好的良药，哪怕是一时的辜负，也不能让自己一直活在困扰当中， 也许你的岗位比较高，是一个不错的管理者，你也从别人眼中的看到了满满期待，但一家公司往往除了老板，离开了谁一般都能正常[_a***_]，地球离开谁都能照常转呢，何况我们都只是一个螺丝钉。

你最大的心病是把包袱都加在了自己的身上，其实你可以试探性的跟同事讲讲自己内心的想法，正好看看大家的态度，属于半开玩笑式的，等你心理释怀了，看清了一些人与事，心里自然就舒服多了。

如何调整面试后失败的心情？

谢谢相邀。我是考德上的一名面试考官，面试失败，对于每一个人来说都是失落的，因此调整好心态，迎接下一次挑战很有必要！

泰戈尔说：如果错过太阳时你流泪了，那么你还会错过月亮的。这就告诉我们，要用平常心看待失败，以责任心备考下次面试，否则，下次又会错过。

面试前，势在必行，要树立信心，要全力以赴去准备。认真思考面试有可能问到的问题及方方面面，比如化妆打扮，衣服搭配，面试单位的历史背景、单位文化、发展历程、行业情况等。我们常说，机会只会垂青有准备的人，准备好了，成功自然水到渠成。

面试后，树立重在参与的心态。面对失败不气馁，冷静分析失败的原因，总结自己哪些地方做的好，哪些地方做的不好，为下一次起航备足功课。

相信自己：错过了这一站，我就是下一站的第一个乘客。

人的成长是没有一帆风顺的，不经历几次或更多的失败，又怎么会有成功的那一天呢？

对面试后的失败，自己要好好总结，看是哪个环节出了差错，自己可以吸取经验教训，为下次面试积累经验，一时的挫败算不了什么，怕就怕自己失去勇气，自己要为自己加油打气，要越挫越勇，这也是自己的成长。

自己要设定个目标，然后朝着目标奋勇前进，面试一个工作也是为自己靠近目标，自己要想清楚，并不是只有一条路通向目标，自己可以另寻道路，向目标奋勇前进。

所以说，当面试失败了，就去找另一家，多说说自己的长处，总会有一家会认可你的，努力吧，先把心态放好，当你的梦想有多大，心就会有多大，你的世界就会有多大，你的成就也就越大，坚持住，让自己充满阳光，积极向上，久了便会有种气质，给人的印象就会深刻，让你以后面试便能顺利通过。

失败没什么可怕的，现在的失败只是在给我们以后的成功做铺垫，只要你这么想，心情就会好很多

心情好了才有激情去工作。失败了，说明自己还有很多不足之处，努力加油，明天依然是个灿烂的一天

到此，以上就是小编对于职场不满意的心态的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场不满意的心态的2点解答对大家有用。