职场晋升拉票怎么应付,晋升拉票发言

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场晋升拉票怎么应付的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场晋升拉票怎么应付的解答，让我们一起看看吧。如何在年终评优中争取票数？...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场晋升拉票怎么应付的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场晋升拉票怎么应付的解答，让我们一起看看吧。

1. 如何在年终评优中争取票数？
2. 九个一律不得提名推荐出自哪个条例？
3. 党委换届党内法规规定？

如何在年终评优中争取票数？

一、 放平心态，不争不抢

心态要平和，不必去为了优秀去争优秀，单位评优的名额大多是有一定比例的，有些特别的部门，领导还会考虑有部分政策的倾斜和照顾，

既然不是公开选举，当场公布结果的事，可能也会存在暗箱操作，没有必要搞的自己心里不舒服，更不要私下跟同事发牢骚，一次发别人还会听，讲多了给周围的同事留下争名夺利的影响就不好了。

二、 低调做人，高调做事

我们在职场往往会见到这样一种人，他平常与同事关系很好，对领导毕恭毕敬，遇到加薪、升职、评优之类的，他都不主动去争去抢，

但干起活来就不一样，遇到解决不了的难题，他总是会积极的帮忙，遇到别人不敢接的项目，他总是主动要求接手，领导喜欢他，同事们也乐意跟他一起工作，

因此，无论是加薪、升职还是评优，领导、同事自然会第一个想到他。

三、工作积极，别越位

作为职场人士，我们都知道，职场有规则，你可以表现积极，但一定要明确自己的定位，千万别越位，

九个一律不得提名推荐出自哪个条例？

九个一律不得提名推荐出自：中央纪委、中央中组部《关于加强换届风气监督的通知》。

换届纪律“九个严禁、九个一律”的具体内容是：

一是严禁拉帮结派，对搞团团伙伙、结党营私的，一律给予纪律处分。

二是严禁拉票贿选，对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的，一律排除出人选名单或者取消候选人资格，并视情节给予纪律处分，贿选的依法处理。

三是严禁买官卖官，对以谋取职务调整、晋升等为目的贿赂他人或者收受贿赂的，一律先停职或者免职，并依纪依法处理。

四是严禁跑官要官，对***取拉关系或者要挟等手段谋取职务或者职级待遇的，一律不得提拔使用。

五是严禁***骗官，对篡改、伪造干部档案材料的，一律对相关人员给予组织处理或者纪律处分。

六是严禁说情打招呼，对搞封官许愿或者为他人提拔重用说情打招呼的，对私自干预下级干部选拔任用的，一律记录在案，情节严重的严肃追究责任。

七是严禁违规用人，对突击提拔调整干部、超职数配备干部和违反规定程序选拔任用干部的，一律宣布无效，并视情节对相关人员给予纪律处分。

八是严禁跑风漏气，对泄露、扩散涉及换届人事安排等保密内容的，一律追究相关人员责任。

党委换届党内法规规定？

“九个严禁、九个一律”换届纪律规定

一是严禁拉帮结派,对搞团团伙伙、结党营私的,一律给予纪律处分。

二是严禁拉票贿选,对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的,一律排除出人选名单或者取消候选人资格,并视情节给予纪律处分,贿选的依法处理。

三是严禁买官卖官,对以谋取职务调整、晋升等为目的贿赂他人或者收受贿赂的,一律先停职或者免职,并依纪依法处理。

四是严禁跑官要官,对***取拉关系或者要挟等手段谋取职务或者职级待遇的,一律不得提拔使用。

第十五条 党的基层委员会和经批准设立的纪律检查委员会委员的产生，召开党员大会的，由上届党的委员会根据所辖多数党组织的意见提出人选，报上级党组织审查同意后，组织党员酝酿确定候选人，提交党员大会进行选举；召开党员代表大会的，由上届党的委员会根据所辖多数党组织的意见提出人选，报上级党组织审查同意后，提请大会***团讨论通过，由大会***团提交各代表团（组）酝酿讨论，根据多数代表的意见确定候选人，提交党员代表大会进行选举。

到此，以上就是小编对于职场晋升拉票怎么应付的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场晋升拉票怎么应付的3点解答对大家有用。