本文作者:cysgjj

初入职场需要经验吗,初入职场需要经验吗女生

cysgjj 06-11 16
初入职场需要经验吗,初入职场需要经验吗女生摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于初入职场需要经验吗的问题,于是小编就整理了2个相关介绍初入职场需要经验吗的解答,让我们一起看看吧。刚入职的新手们都来说说初入职场...

大家好,今天小编关注到一个比较意思话题就是关于初入职场需要经验吗的问题,于是小编就整理了2个相关介绍初入职场需要经验吗的解答,让我们一起看看吧。

  1. 刚入职的新手们都来说说初入职场需要掌握哪些技能?
  2. 刚入社会的新员工就该被压榨吗?

刚入职的新手们都来说说初入职场需要掌握哪些技能

通用技能包括:

1.office使用能力,用的比较多的是word、Excel、PPT;具体还是要看行业与具体岗位

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2.邮件写作能力,如何更好的与同事领导通过邮件沟通交流汇报工作

3.自我管理能力,工作中如何更有效的做好领导交代的工作以及日常工作的管理,优先级的筛选等

岗位技能包括:

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根据具体所在岗位以及个人发展路径

《真正职场牛人:都会向结果要效率

什么你效率奇高,却依然是瞎忙?

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然而工作效率不等于结果效率。

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刚入社会的新员工就该被压榨吗?

客观的说,你提出这个问题的时候心态是需要调整的。
首先,什么是压榨?是不是你工作产生价值的大部分或者全部,属于你,就不是压榨?如果你的收入,是你创造的利润的三分之一,就不是被压榨了。如果你都没有创造利润,是标准的新人小白,那是你在压榨公司
再次,作为一个新员工,你有被压榨的资本吗?是经验,还是业绩,还是客情?
骚年,调整自己的心态,认真打磨自己的能力。那是比什么压榨更重要的事!

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当然不行啦,俗话说得好,人善被人欺 马善被人骑。你越是迁就于别人,别人就越是以为你好欺负。所以呢,首先要分清楚是什么事儿,公司的事还是个人的事。如果是公司的事可以无私一点,如果是个人的事可以置之不理。

这件事情要从多方面分析

1. 从老板角度讲,刚入社会员工由于没有工作或行业经验,那就需要多锻炼,也意味这需要边学习边应用到实际工作中,老员工一小时工作量那新员工则需要付出2-3小时时间成本

2. 从老员工角度讲,刚入社会员工没有工作经验,需要教也叫带新人,一般最初会将比较简单繁琐的事情交给新人做。

3. 刚入社会员工需要多从学习技能角度想。老板安排多的任务给你,一是锻炼新员工的基础工作能力,二是可考察新员工的工作态度

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您好。

压榨员工,其实反而会反弹,导致员工压力越来越大,越来越讨厌这份工作,压榨员工也就是提高工作量,只要领导人有足够凝聚力,活力,热情,工作量一样可以完成的很好。

所以一位真正合格的领导人他是会从工作中发现每个人的长处和短处,让他们互相吸引对方的长处来弥补自己的短处,从而提升每个人综合能力,能力提升了,效率就提高了。

其实最好的领导人和最好的员工,往往都是一些具备情商优秀人才,他们往往很自信,从来不[_a***_],有目标,遇见问题直接解决问题,喜欢帮助别人,会考虑他人的感受,逻辑思维能力强,爱动脑筋,思维清晰,因为有时候情商比智商更有用。

最近,在《非你莫属》出现这么一道题:刚踏入职场的新人,面对老员工的压榨,新人要不要反击?两位年龄相差悬殊的求职者各持答案:

入职场两年的求职

一位是自立自强并有两年工作经验的求职者小崔,刚开始表示出一丝犹豫和顾虑“要和不要”反击的态度,不要反击原因是给老员工面子。最终小崔表态要反击,面对老员工比较啰嗦而指不到点子上的,小崔会当面指出来。

多年职场经验的求职者

一位是当过十年班主任兼团委书记,具有多年工作经验60岁的赵哥:斩钉截铁地表示要反击,如果出现老员工压榨新员工的情况,他表示如果他是公司老总,轻则警告、重则扣工资。***设赵哥是新员工,他表示:“我不服,你靠边远点。”表示是赵哥绝对的观点,也不怕日后低头不见抬头见的尴尬。如果老员工让新员工穿小鞋、背黑锅,上级领导不管,新员工如何处理,赵哥表示要越级上报。

在场的某公司总裁表示:不喜欢员工越级上报,***设新人受压榨,开始可以稍微忍一下。反击老员工是必然的,前提条件是在有本钱的情况下可以反击。关于越级上报,是否受越级的领导重视,还是看新人的自身能力。

而在场的另一位总裁则表示:如果新人入职场被老员工压榨,越级反应得不到重视,说明该公司存在公平,新员工受不到保护宁可放弃。

工作进度表张贴

近日热播的一部电视连续剧《大江大河》中的宋运辉,刚大学毕业面试企业岗位,并通过过硬的学识被录取后,并不是宋运辉想要去的岗位。宋运辉刚入职场被安排做一线工人,几个月后公司觉得屈才,空降做某部门管理层,被有着多年经验的老员工压榨、挤兑,三个人的活儿,他一个人加班加点干。宋运辉也曾有过反击的想法,老员工磨洋工、打小报告且后台过硬,让宋运辉举手无措,甚至被逼休***。

回岗后的宋运辉调整的心态,并虚心学习管理技术,以过硬的专业学识,来反击老员工。

到此,以上就是小编对于初入职场需要经验吗的问题就介绍到这了,希望介绍关于初入职场需要经验吗的2点解答对大家有用。

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