本文作者:cysgjj

早知道的职场经验,早知道的职场经验有哪些

cysgjj 06-06 14
早知道的职场经验,早知道的职场经验有哪些摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于早知道的职场经验的问题,于是小编就整理了1个相关介绍早知道的职场经验的解答,让我们一起看看吧。新人如何在职场上立足?新人如何在职...

大家好,今天小编关注到一个比较意思话题就是关于早知道职场经验问题,于是小编就整理了1个相关介绍早知道的职场经验的解答,让我们一起看看吧。

  1. 新人如何在职场上立足?

新人如何在职场上立足?

谢邀!

我把之前的一篇翻出来,***粘贴的!希望有一点用!

早知道的职场经验,早知道的职场经验有哪些
图片来源网络,侵删)

个人感觉,初入职场,最主要的肯定是以提升自己专业技能、增加工作经验为主,但是人毕竟是具有社会性的,也可以说是群体性的,是不能脱离群体而存在的,所以除了做好自己的本职工作以外,另外一些“课外知识”却也是必不可少的进修内容,目前只想到了两点:

一是要学会与人交流,刚出来工作的人,社会经验少,从一个相对单纯的学校环境中,突然进入了职场之中,其实工作能力基本上都能在很短的时间具备,但是很多人却始终觉得自己干着很累,干的不开心,说到底是与人交流出了问题,所以如果有时间一定努力学会怎么样与他人进行交流。这里的交流,我也想分两个方面阐述,第一个是要会说话这个不是提倡以前推崇的“见人说人话,见鬼说鬼话”,而是要在自尊、自信的基础上正确的、合理的表达自己的意思,在尽量减少他人误解的基础上将自己的意思表达清楚;第二个是要学会拒绝,工作和生活中总有一些人的要求或者请求)是自己所不愿意的,如果自己确实很为难或者不想做,就不能因为自己是新人而委屈求全,这个时候如何委婉、有效的去拒绝,就显得很重要:以上两点很重要,却又恰好是自己在工作中学不到的,别人也基本上是不可能教自己的,所以这个时候去看看“课外书”就是一个重要的途径了,个人推荐两本相关的书,一本是《所谓情商高,就是会说话》,另外一本是《拒绝力》。

二是学会做人做事,职场会交流还必须要会做事,如果只会说而不会做,最后必然会给别人留下一个“油嘴滑舌”之感。其实,说话与做事是相辅相成的,说出去的话,如何去兑现、如何让别人感受到你的诚意很重要,做好这些,会让你尽快的融入到职场的圈子之中,也会让他人更快的接受和相信自己,这些也同样是工作中没人会主动去教你的,所以看一看相关的书籍就显得很有必要,这类书籍有很多,可以根据自己的喜好去选择一到两本就行了,多了反而无益。

早知道的职场经验,早知道的职场经验有哪些
(图片来源网络,侵删)

总之,职场之中工作是主要的,但并不是全部,处理好与他人的关系可以让你事半功倍,也可以让你在工作中减少烦恼,少走一些弯路。

针对职场新人,我们将不得不面临"五新"的挑战。

1.新环境:针对职场新人,有的是刚走出大学校园,有的事刚离开父母的呵护,面对你的将是一个全新的工作,生活和交际的环境。

早知道的职场经验,早知道的职场经验有哪些
(图片来源网络,侵删)

2.新思维:在进入职场之前,我们所面临的主要任务学习。步入职场以后,我们所面临的主要任务是工作。这种变化将会给我们带来全新思维的挑战,如以终为始,整分整,PDCA,标准化等职场中常提及的思维方式。

3.新观念:职场要求与之前的学习要求有巨大不同,职场中强调更多的是结果导向,执行,服从,能力,团队等,不像我们在学习时期强调更多的努力,勤奋,刻苦之类。

4.新行为:初入职场,我们将面临全新的作业要求,人际交际与沟通方式也会产生非常大的变化,学习的内容和行为方式和之前也截然不同。

5.新习惯:对一位职场新人来讲,快速养成良好的工作习惯非常重要。如遵纪守规的习惯,服从领导的习惯,请示汇报的习惯,[_a***_]管理的习惯等等。

大家都知道,职场新人在客观上存在着实操技能的不足,还有一部分人心气高,这很容易导致心态上的失衡,以及工作上的茫然。如果个人的韧性不足,就会受到挫折,从而导致工作激情消退。为此作为职场新人,我们有必要关注以下几点。

1.快速调整心态,进入职场状态。

2.加强自我学习,有意识的去接受新观念,训练新思维,并将其转化为行动的具体要求和工具。

到此,以上就是小编对于早知道的职场经验的问题就介绍到这了,希望介绍关于早知道的职场经验的1点解答对大家有用。

文章版权及转载声明

[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.dpsjs.com/post/21319.html发布于 06-06

阅读
分享