职场高效经验分享心得,职场经验心得体会

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场高效经验分享心得的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场高效经验分享心得的解答，让我们一起看看吧。请用一句话讲出你最信服的职...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场高效经验分享心得的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场高效经验分享心得的解答，让我们一起看看吧。

1. 请用一句话讲出你最信服的职场心得？
2. 如何在职场中取得更好发展，专注一件事会不会发展不均衡？
3. 在职场待久了如何继续保持奋斗的状态，持续提升自我？

请用一句话讲出你最信服的职场心得？

1、主动的人在大多情况下都是积极想办法去推动问题解决。那么他带的团队也会有这样的精神状态，很多问题就会在这种主动作为状态下找到解决办法。各种激励办法才有效。反之，被动状态下，带的团队就会表现出以下现象，下挡上推，拖而不决。小问题被拖成大问题，矛盾越积积越多，积重难返。能力的问题可以提高，态度的问题必须扭转。态度决定力度，一是要做思想工作。二是加强考核。

2、道不远人，而人常远道。

3、遇到问题时你的第一反映和态度体现出你的水平和能力，有人能平息矛盾解决问题，有人却把小矛盾升级为大矛盾。先要对问题本身进行深入细致的分析，搞清楚来龙去脉。以问题为导向，埋头抓过程，理清环节和流程上存在的问题。包括事物本身的问题或人的问题，这项工作做实了，才能真正对症下药，推进问题的解决。

4、韧性和坚持不懈极其重要。

5、多来点实招，少耍点嘴上功夫。

6、周围的氛围渐渐形成，就会形成整体趋势和推动力。

7、你活得辛苦不辛苦只有自己知道。

8、专业的领头人至关重要，领导强则团队强，反之，队伍就会一盘散沙，毫无凝聚力可言。队伍的强弱表现在几个方面：之一、向心力。之二、凝聚力。之三、战斗力。之四、纠错力。

9、管理上一时的懈怠会给后期的工作埋下极大的隐患。因此，制度管理迫在眉睫。

10、失密泄密会给工作造成极大的被动，因此，对团队的责任意识必须具体化。

如何在职场中取得更好发展，专注一件事会不会发展不均衡？

个人浅见：专才和通才哪个更有利于发展不能一概而论。当今社会的发展对个人的要求已不单单是某一能力技能的突出，个别专业化程度高的除外。个人认为首先得有一主攻方向，其次保持不断的进行学习，进而提高自己综合素质。毕竟个人的时间精力是有限的，集中精力钻研某一领域，与此同时提高自己其他方面的素养。

你好：首先做一件事还是专注，专心，真认的去把它做好，多方面容易出现，多而杂。都会一些，就是做的不精！所以少而精好些。下面有我工作的经历，希望对你有用！

@我的工作：北京平安人寿

〈感恩相遇〉又一次和大家见面了，我们每个人的职场都是从小白过来的，今天和大家分享一下我自己职场体会与感受。

【一】要有：〈归零心态〉

很多寿险从业人员，在进入保险行业之前一般都有过其他工作的，那不管我们在入行之前成就有多高多低，进了保险这一行，就要全部归零，这样才能快速学到这个行业的知识、技巧和方法。

【二】要有：〈创业心态〉

我们保险代理人的收入是没有上限的，而且我们都可以发展自己的团队，这也正是创业者要经历的流程。有勇气，敢面对，保持积极乐观的心态，认真去做。

【三】要有：〈付出心态〉

.不去耕耘，不去播种，再肥的沃土也长不出庄稼，不去奋斗，不去创造，再美的青春也结不出硕果，将来的我们一定回感谢今天付出的自己。

【四】要有：〈谦虚心态〉

我认为：在职场中想要发展的更好，一定不能只专注做一件事，原因是：职场中一定要[_a***_]多种技能，方方面面都要操作和示范，这样有助于自己的能力提高，也有更好的提升职位和资薪。

总结：技多不压身，加油，努力。

我认为是否专注一件事，需要区分行业。拿法律类行业来说，在执业前期，肯定是需要广发展，要多接触各种类型的案子，什么都做过才能知道自己要从事的方向，这个过程大概需要3-5年。在此之后，身为一名法律人，绝对要专注一个类型的案子，做到精细，这样才能站住脚，才能发展的更好。

其他行业来说呢，面对现在竞争激烈的环境，多学一些总是不会差，法律行业也是一样，但是每个行业的发展趋势不同，对人才的需要也就不同。所以趁着年轻，趁着还能踏实学习，我们要先把我们能学的全部学到，然后我们才能有所选择。

通才和专才哪个更有发展？

我觉得专才更有发展，现代社会都在提倡人要有一技之长，拥有一技的人不少，但没有做到之长，之长指的是你在某一个领域成为一个专家。

从各个招聘网站中你会看到某某公司招某某职位，要拥有某行业多少年的工作经验，并没有说招一个懂多个领域的人才，华为创始人任正非说过这样一句话：我们公司不需要样样精通的人，我们只需要专家”。

现在我们来谈谈为什么专才比通才更有发展？

1. 专注一个领域才能把事情做好。

我们每个人的时间和精力有限，不可能什么事情都做，只有专注于某一个领域，做深做透才能发挥更大的作用。

2.专才比通才更专业

通才样样都懂一点，但不精通，这样只能让人以为是不专业的。

3.专才更受雇主欢迎

招聘人员的公司都特别喜欢专业，资深的员工，对于什么都懂一点的不欢迎。

在职场待久了如何继续保持奋斗的状态，持续提升自我？

无论身处何地，身居何位，奋斗这个问题永远都是一个态度问题。在职场待久了会出现自暴自弃的员工，会出现混吃等死的小领导，也会出现时刻都在努力奋斗的人。这是因为他们的心态和思想的不同造成的结果。

很多人会说尽管我也想保持热情和激情，但是进入职场一段时间后自己的一腔热血便被现实所浇灭，变成了自己不喜欢的样子。那么如何改变这种情况呢？个人有几点建议：

1.把工作环境变得舒适起来。好的环境能使人产生愉悦的心情，进而激发出对工作和生活的热爱，不妨试着收拾收拾自己的办公桌，买回来几盆植物和储物盒，让人看着既干净又整洁。否则看着文件乱丢的办公桌，估计你只剩下烦躁的心情，还有什么余力谈奋斗呢?

2.制定符合自己定位的目标。首先要认清自己的位置，如果你是一个基层员工就不要一开始就想着进入董事会。把自己的能力与定位认清后制定一个可实施的目标，一步一步的往上爬，时刻保持住自己的上进心。

3.学会解压和放松。任何人都是有思想有脾气的自然人，职场中的工作压力和勾心斗角总会让人感到压抑感到疲惫，学会一种解压方式可以是你的心灵得到治愈，时刻保持着上进心。可以尝试慢跑，看电影，拉上几个狐朋狗友去路边摊喝酒等方式。

希望大家无论从事何种职业，顺利与否，都不要忘记曾经奋斗的自己，请时刻激励你自己。

智联校园 徐浩然回答

智联校园是智联招聘旗下校园人才交流与大学生职业发展招聘中心，旨在帮助大学生更快更好成长，如果想加入我们结识更多优秀大学生，可以私信留言，智联校园期待你的到来。

到此，以上就是小编对于职场高效经验分享心得的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场高效经验分享心得的3点解答对大家有用。