职场晋升最快的岗位,职场晋升最快的岗位是什么

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场晋升最快的岗位的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场晋升最快的岗位的解答，让我们一起看看吧。在公司的哪个部门升职得比较快呢...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场晋升最快的岗位的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场晋升最快的岗位的解答，让我们一起看看吧。

1. 在公司的哪个部门升职得比较快呢？
2. 公务员部门哪些岗位晋升快呢？

在公司的哪个部门升职得比较快呢？

文科生应该有比较全面的知识和流利的语言表达能力，所以做销售比较升的快，很多的高层都是从简单的做业务开始积累经验，一个好的公司高层领导也必须要懂得销售。所以试试吧，做销售有点苦，有点累，但做好了升迁比较快。

在公司升职比较快的部门:

1.综合部:天天跟领导在一起，为领导服务，这种服务一方面是工作服务，如果有才华，比如撰写材料、发言等等，会第一时间被领导发现并获得好感；另一个是生活服务，替领导的生活排忧解难，比如外出或者出差的贴身服务，比如为领导自己和家人的私人服务，更能快速拉进和领导的感情，取得领导的信任，升职会比其他人快。

2.党群部（民营企业叫公共关系部）:作为提升企业形象、协调各方关系，为领导政治、策略提供服务的部门，于公于私，从事的都是添砖加瓦、锦上添花的事情，容易出成绩，所干的工作领导看得见摸得着，升迁比一般人快。

3.经营管理部:对所有经营部门的工作进行统筹管理。是各种经营工作的统筹、策划、环节的盯控、风险的警示、成绩的确定的部门，一旦经营工作成绩好，功绩首先在经管部门，也是比较容易升迁的部门。

4.人力资源部:是掌管全公司人员调配、新入职考核和工资、奖金、一次性奖励、年终奖分配的部门，必须是领导信得过的人才能从事的岗位，所管范围都是热点、敏感的事情，属于领导心腹，升迁肯定很快。

公务员部门哪些岗位晋升快呢？

公务员队伍熊提拔快都是相对的，现在提拔需要有年龄、学历、背景等综合方面的因素，哪个岗位提拔快也取决了赏识你的人。就正常情况下，以下岗位容易得到提拔：

1、“两办”秘书岗位。这里主要是给党政“一把手”写材料的人。服务一届领导，领导在走之前都会对身边几个贴近的人作出新的安排。给主要领导写材料也不是每个人都吃得消，辛苦就不用说了，如果适应不了领导的风格，经常被骂是小事，有的还会被领导调岗。所以“两办”秘书进步快，职业“危险性”也大。

2、乡镇党政一把手。也就是镇长和镇党委书记。县里面的正科实职干部，没有再比这两个岗位的干部进步快了。镇党委书记本地可以提拔为副处实职领导，向上到市直单位可以任副处级干部。镇长的下一步就是接任镇党委，其提拔渠道和范围都非常不错。

3、办公室主任。从中央部位到县直单位办公室主任，提拔机率都要比其他干部多。比如市直单位的办公室主任，可以提拔到县市区任副县长，也可以在本单位就地提拔。

4、重要部门负责人。比如财政局长、发改局长、国土局长等，这些单位都是***组成部门，工作相当重要。在市直单位任个重要部门局长，资历老的可以直接提拔为副厅级领导，进一步使用也可以提拔为县委书记，其前途是非常广阔的。

5、常委单位的中层干部。常委单位属于党委组成部门，一把手都是地方常委，属于权力核心。一个地方空缺领导干部，组织部门首先会考虑常委单位的干部，尤其是中层干部最容易提拔。其他非常委单位，由于远离权力中心，中层干部提拔就不是那么容易了。

6、各单位一把手。这里包括党政机关、司法机关、人大政协机关、工青妇群团组织的主要领导。对于单位一把手来说，只要还在提拔范围，都是组织提拔考虑的对象。

总之，公务员系统中，要想提拔快岗位只是相对的，最主要的要看有没有领导赏识你。从外表看，高学历干部更容易获得提拔，特别是博士一进入[_a***_]，就可以任副县长，三五年过度后就可以任县长、县委书记。对于普通干部来说，占据重要岗位，也就意味着提拔有优势。

到此，以上就是小编对于职场晋升最快的岗位的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场晋升最快的岗位的2点解答对大家有用。