本文作者:cysgjj

职场晋升6大误区,职场晋升6大误区是什么

cysgjj 05-18 15
职场晋升6大误区,职场晋升6大误区是什么摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于职场晋升6大误区的问题,于是小编就整理了1个相关介绍职场晋升6大误区的解答,让我们一起看看吧。职场剧有哪些职场误区?职场剧有哪些...

大家好,今天小编关注到一个比较意思话题就是关于职场晋升6大误区问题,于是小编就整理了1个相关介绍职场晋升6大误区的解答,让我们一起看看吧。

  1. 职场剧有哪些职场误区?

职场剧有哪些职场误区?

谢谢邀请。

现在很多很多偶像电视剧中都会夹杂一些关于职场的问题,让大众不仅是看到优秀***作品,满足视觉吸引,同时还能学到职场知识,尤其是对职场新人来说,的确是一件一举两得的事情但是在这中间会出现一些问题,其最大的问题是放大了人物对于职业发展决定性作用,过于理想化客观环境对于职场人前途的影响。比如,在所有职场剧中大部分传达的都是:只要努力,就会成功,但是事实上这样和现实情况有所脱节的剧情,时间一久会给人很***的感觉,都不愿意看。

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图片来源网络,侵删)

另外职场剧中,大部分都是新演员,其实没有太多职场经验如果把握不好就会把电视剧演绎的东西夸张化或者不够到位,很多演员会为了演好一个角色去用力表演,但是始终会给人一种披着皮的人,不是有血有肉的。包括写剧本的导演都不见得是经历过职场的,就会把并不完全符合事实的职场经历搬到荧幕上,一样还是很***。

其实职场和人生一样,需要的是你真心实意,踏踏实实去面对工作,而不是溜须拍马,虚伪做作。荧屏上会让很多细节夸大,重要的是演员如何演绎和把握。但***剧中的正向引导值得学习,真正的职场靠的还是自己的 经历和体会,***剧中只能作为参考。

职场剧对于爱看剧的朋友们来说并不会陌生,从过去的《律政佳人》到美剧《实习医生格蕾》再到最近一年热播剧《猎场》...这些职场剧大多都充斥着某领域专业气息,对于不从事该领域的电视机前的我们来说,热播的职场剧也许会掀起对某个领域的就业热潮。但是职场剧里演的,真的就如现实生活中的职业领域是一样的吗?

职场晋升6大误区,职场晋升6大误区是什么
(图片来源网络,侵删)

答案当然是否定的。首先都市职场剧里让我们觉得最大的误区,可能就是办公室里的白领真的都会穿着当季最高端最流行的品牌比如lv,gucci,chanel,prada行走在宽敞明亮的工作间时尚***凹凸有致吗?

当然不全是了!在北上广的高端写字楼里打拼过的人都知道,也都感受过那种没日没夜加班的痛苦,熬夜党脸上常年挂着一对黑眼圈,痘痘时不时的往外冒。工资呢?常常还完了房贷车贷所剩无几。工作压力大,生活压力更大。并不是北上广的白领工作之余都有闲钱去高端品牌店里买买买的,他们常常也都是穿着t恤牛仔裤,怎么舒服怎么穿的。职场剧里的十公分高跟鞋其实在工作中并不适用的!

大多数职场剧中的专业性并不强。职场剧往往对于某职业领域并不是完全深度刻画的,只是为了迎合大多数人的胃口而简单诠释了从事某职业的工作日常。然而这些并不完全,往往会让观众对于某职业产生误区。比如,医患剧,有些对于手术的镜头就会显得轻描淡写。比如对于hr考核时候的问题也会显得不那么专业,比如,做企划案可以一遍通过?这些往往会与现实会有不小的差距!但是职场剧毕竟只是剧,专业领域的东西涉及的并不广泛。作为观众的我们也只能根据剧情路线的设定当一名真正的吃瓜群众了!

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国产的大部分职场剧虽然打着“职场剧”的旗号,但是大多都是披着职场剧外衣的“霸道总裁爱上我”玛丽苏言情剧。

严格来说,职场剧应该是要着重突出三个要点:职场、职业、职人。

先来说说职场。就像老话说的那样,职场如江湖,有江湖的地方就有恩怨。一部优秀的职场剧,不应该只是一味的刻画主人公是如何努力学习、努力工作,然后被老板器重升职加薪的。职场剧总绕不开竞争,除了明面上的,还有背地里动手脚的。在面临职场斗争的同时,更要着中于展现剧中人物之间的相处:面上的举杯共欢背地里的勾心斗角、面临抉择时的心态、犯错误是如何纠正、背黑锅时如何为自己证明、被算计时的心痛、被夸奖时的傲气等等,正[_a***_]职场中会碰到各种各样的问题,所以才叫人成长个人喜欢有伏笔的职场竞争,像个幼儿园小朋友般幼稚的举动真的不叫职场竞争好嘛。

再则是职业。一部好的职场剧是要求人物高原度还原自己所饰演的角色职业,即便是有些小夸张什么的,但是从根本上还是要立足于现实。这需要演员是清楚自己的角色职业的,这样也不至于公然引人发笑。就比如美剧的《实习医生格蕾》,职业是医生,人家嘴中的专业名词那是一个一个往外蹦,什么心脏瓣膜、十二指肠穿孔、体外循环……一些名词,再完美的演绎出来,那就是让人看着舒服。再看看国内某些医疗片,做个手术连戴无菌手套都要耍帅,感染呐亲,如果是在现实那病人恐怕早就……

最重要的还是职人的演绎,这是一部剧的灵魂。但是很多国产职场剧有一个非常不好的毛病,演员从事的职业就像是为他打上的一个标签和身份,职场只是为了让剧情更具波澜性。演员所饰演的这个职场中人,他的性格和他的生活与他的职业仿佛完全脱节,仿佛是在看“霸道总裁爱上我”的时候告诉你,那些都只是剧情需要,烘托一下男女主的正直善良,深情重义,敢作敢当一样。并且女主人公总能在受到鼓励后一下子克服自己的缺点,眼看要失败一下子能逢凶化吉,眼看委屈到极点一下子有男主救美人……少来一点这种“一下子”的剧情,会误导小盆友的。

所有在职场的朋友们都知道,你的成功向来不易。

本人不看国产剧,更不爱看所谓的“职场剧”。故而,无权评判。

“艺术”本来源于生活,“职场剧”应该也不例外。就日常的职场而言,首要的任务是如何盈利,而不是“勾心斗角”;其次,是如何提高自己的竞争力,而不是完全***取“不择手段”打击对手;第三,是有一支团结一致的团队,而不是心怀各异的组织等等。

因此,***就是***,特别是电视剧的艺术,可以欣赏而不能完全做为生活的“参考”与“指导”。

谢邀。


简单来讲职场剧有以下三个误区:

【1】过于理论和巧合化——这也是所谓剧的根本原因。现实中的问题与剧中反应的问题有相似之处,但职场剧往往有夸张和理想的一面,比如反应职场争斗的剧情,可能在剧里面比较跌宕起伏,但在现实当中真的很难遇到,或者说压根就不大可能遇到,从这个角度来讲,职场剧的有些夸张手法确实有点过了,会误码导很多年轻刚入职场的小白们。

【2】虚构了很多的情节——其实在职场上不外乎四种关系同事关系,领导关系,客户关系,上下游供应链关系。在这四种关系当中真正的利益冲突或者说有竞争关系的交集很少,所以没有职场剧里的那些乱七八遭的事,很多的年轻人看了一些 职场剧之后会对职场产生一种天生的恐惧感,就与这些虚构的情节有关系,人为的放大的职场上的矛盾

【3】职场的主流仍然是有序的正面竞争——不管职场剧如何扭曲职场上的现实世界,职场的主流仍然是有序的正面竞争,奉劝各位年轻职场人,千万不要被剧左右你对职场的态度,练好自己的本领,提升自己的能力才是职场上赢得最后成功的基础,对于职场上的争斗主要在于中高层人员之间,在你没有达到那个层次的时候,还是老老实实按照自己的职业规划一步步的往前走,路是自己走出来的,成功是自己拼出来的。

到此,以上就是小编对于职场晋升6大误区的问题就介绍到这了,希望介绍关于职场晋升6大误区的1点解答对大家有用。

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