职场经验嘴巴笨的人,职场经验嘴巴笨的人叫什么

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场经验嘴巴笨的人的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场经验嘴巴笨的人的解答，让我们一起看看吧。手脚慢又笨的人适合做什么工作？...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场经验嘴巴笨的人的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职场经验嘴巴笨的人的解答，让我们一起看看吧。

1. 手脚慢又笨的人适合做什么工作？
2. 嘴笨的老实人怎么翻身？
3. 为什么感觉领导不喜欢埋头苦干的人？

手脚慢又笨的人适合做什么工作？

这样的人适合做一些重复性的工作，比如做园丁工作。

园丁工作内容比较单一和机械，重复性很大，手脚慢又笨的人比较认真仔细，园丁工作要求只要整洁一致就行，对效率和创新没有要求。

动作慢、比较笨、反应迟钝、没特长的人适合捡废品，手慢反应迟钝适合做服务员和lt工程师。

因为反应迟钝的人不能够快速的反应过来，不能够接受像会计与管理方面的工作，不然会把工作搞得一塌糊涂，而且容易受伤，只能做一些服务员与工程师之类的工作，所以手慢反应迟钝适合做服务员和lt工程师。

手脚慢又笨的人也可以找到适合自己的工作，以下是一些建议：

1. 文员及行政助理：这些工作需要高度的组织能力和耐心，而不需要快速反应或体力负担。

2. 数据分析师：这项工作需要深入思考和分析数据，而不需要快速反应或体力负担。

3. 编辑和校对员：这些工作需要高度的注意力和精确性，而不需要快速反应或体力负担。

4. 美术设计师：这项工作需要创造性思维和艺术技能，而不需要快速反应或体力负担。

5. 图书管理员或档案管理员：这些工作需要高度的组织能力和耐心，而不需要快速反应或体力负担。

6. 电脑维修技师：这项工作需要深入思考和技术能力，而不需要快速反应或体力负担。

总之，手脚慢又笨的人可以通过寻找适合自己的工作，发挥自己的长处，获得成功。重要的是要发掘自己的优势和潜力，并努力寻找适合自己的工作。

可以做看管仓库的工作。让人觉得安全，不会丢。

所谓手脚慢又笨，也是分情况的。一种是是没遇到适合自己的工作。要么是肌肉运动少，做一个两三年以上，只要不换工作，可能就是手头快的那个了。

第二种就是，自己天生体能差，干体力活不行，适合找些枯燥简单需要耐心的工作，不按计件，算钱按天工。但老板需要脾气性格稳定的人来长久干。比如，看守机器出活。只需盯着上料，产品出来打包入库就好。仓库保管员，保安，保洁，服务员，幼儿园老师，阿姨。脾气稳定不惹事，有耐心，比脾气暴躁，手头快更合适。

手慢的人的人，可以通过从事和多人交流的工作来锻炼自己。

比如，做教师，一个人面对多个孩子，每天有说不完的话。

做推销员，要面对多个不同的顾客，面临顾客的问题，来答疑解惑。

做银行职员，面对来来往往的顾客来存钱、取钱、业务办理、顾客咨询等。

不管从事何种工作，和爱说的人交往，和会说话的人交流，和智者交流学习，就等于锻炼自己的讲话技巧。

嘴笨的老实人怎么翻身？

嘴笨的老实人在职场上翻身一定要具备做好或完成本职工作的能力，上司分配的工作你能保质保量按时完成，他不会在意你嘴笨嘴巧。

和[_a***_]相处以诚相待，偶尔多干一点工作也无所谓，权当时增加了磨炼的机会，同事有困难及时相助，你的善良在同事的心目中会弥补你嘴笨的不足

嘴笨的老实人，平时要少说话因为嘴笨说不过人，自己少说话多做事、用实际行动来证明自己的能力，要脚踏实地努力奋斗，少跟油腔滑调的人、还有小人打交道。

吃一堑长一智，对小人要躲避，多与实力派正义人接触，只有自己强大起来，老实人才能翻身。

为什么感觉领导不喜欢埋头苦干的人？

现实中，有很多人都认为埋头苦干是值得赞扬的，这种人必定干起活来专心至致，一扑纳心地完成领导交办的任务。可现实中这种人并不受领导的喜欢和重视，这究竟是为什么？我个人认为，这种人最关键的问题是缺少创意，什么是创意？创意就是工作上的新思想，新路子，新办法，主要是由过去传统的工作方式转变为现代化工作方式和设想，正因为一些人在工作上还是因循守旧，离不开旧的工作模式，老百姓讲话，人很老实，就是干把死活计，所以在领导那里不得烟抽，工作上没思路，干活没道道，基于这些原因，肯定不会受到领导的重视和喜欢。

再一点，干工作总不能默默的去干，要想办法学会与领导相互沟通，形成一个互动的局面，不要躲领导远远的，而是学会主动靠近领导，要让领导知道你的价值和重要性，要把你自己的工作简单地拉出来，制成一个工作程序表，让领导看看，并且向领导主动介绍你所干的工作困难是什么？优缺点是什么？背景和难度以及出现的频率是那些，同时，要让领导知道你并不简单，是一个有知识层次的人。

同时，也让领导了解你有解决问题的能力，以及一似不苟的态度，这样领导对你从事的工作难度会有个重新的认识，对你解决问题的水平也会有个新的认识。

在职场中，不能只顾低头拉车，低头拉车不看路，永远只能是个“劳力者”，要做“劳心者”必须抬头看路，否则你将永远只是被动，要学会向领导推荐自己，展示自己，要学会与领导沟通的技巧，遇到困难时，要敢于寻求领导支持和帮助，并能够围绕这些问题，提出解决的方案！

到此，以上就是小编对于职场经验嘴巴笨的人的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场经验嘴巴笨的人的3点解答对大家有用。