本文作者:cysgjj

职场经验 电视剧,职场经理电视剧

cysgjj 05-13 16
职场经验 电视剧,职场经理电视剧摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于职场经验 电视剧的问题,于是小编就整理了4个相关介绍职场经验 电视剧的解答,让我们一起看看吧。有哪些电视剧和《总裁在上我在下》电...

大家好,今天小编关注到一个比较意思话题就是关于职场经验 电视剧问题,于是小编就整理了4个相关介绍职场经验 电视剧的解答,让我们一起看看吧。

  1. 有哪些电视剧和《总裁在上我在下》电视剧类似?
  2. 有什么好看的电视剧推荐吗?都市类的?
  3. 职场上,遇到处处插手的上司怎么办?
  4. 初入职场应该看些什么书?为什么?

哪些电视剧和《总裁在上我在下》电视剧类似?

推荐给你一部韩剧《百年的新娘》刷了三遍

由李洪基扮演的崔姜洙!简直帅到爆炸
此剧讲述的是首屈一指的太阳集团的掌门崔氏家族受到“长子的第一个妻子必定会死于非命”的神秘诅咒,崔氏家族因为这个诅咒已经被困惑了近百年,家族继承人崔姜洙为了守护所爱的女子去寻找破除诅咒办法并从中获得爱情的故事
如果喜欢的是霸道总裁类型和女主有一个美满的结局这部剧是一个不错的选择!此剧笑点很多泪点也很多!霸道总裁爱上灰姑娘的剧情虽然老套但是依然百看不厌

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图片来源网络,侵删)

你说的这部我没记错的话是小说改编的吧。以前看过记得不深了,就记得主人公好像有点精神上的问题。其他设定上和别的总裁剧区别不大。

我看过不少总裁剧,可以推荐一下《杉杉来了》。

张翰和赵丽颖早期作品,很多地方都很经典,比如土味情话那些。哈哈

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但和时小念不同,赵丽颖的人设更强势一些。喜欢的话不妨了解一下。

1.总裁误宠替身甜妻

2.奈何boss要娶我

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3.偏偏冷少俏佳人

4.夜空中最亮的星

5.我的奇妙男友

6.大约是爱

7.千方百计爱上你(泰剧)

8.欢喜俏冤家(泰)

9.千金女佣(泰)

10.百年的新娘(韩)

什么好看的电视剧推荐吗?都市类的?

好看的电视剧推荐,而且还要是都市类的。这几部可以慢慢地看起来!

《爱情公寓5》

这一次的演员有娄艺潇李佳航以及孙艺洲等人,喜欢喜剧又对爱情题材比较感兴趣的,这倒是很不错的剧集。

《下一站是幸福》

这几天真的是火得不得了,宋茜是好多人的女神,宋威龙更是粉丝心中的男神,而且来自台湾***圈的王耀庆,他在魅力也是有目共睹。

精英律师

虽说是一部律政题材的剧集,可是,很多观众还是看得非常过瘾,剧情里头的爱与被爱,戏大难不死学是那么地浪漫,相信会是多数人喜欢的。

《亲爱的,热爱的》

因为有杨紫与李现的合作,所以该剧从开播之时到播出结束,热度都是一直保持在非常高的位置。当然,胡一天的加盟也的确让人耳目一新。对于这样子的一部剧,好多人觉得二刷三刷真的超级值得。如果你还没有看的,倒是希望找个时间补回来。

杨紫、李现主演的热播剧《亲爱的,热爱的》。讲述韩商言和软萌学霸佟年偶然相遇,阳光单纯的佟年对韩商言一见钟情,并随着接触机会的增多,佟年被韩商言对梦想的执着、对团队年轻人责任感深深吸引。韩商言因为心怀梦想要带领团队为中国取得世界冠军,故而多年来一直心无旁骛专心致志带团队。佟年对韩商言的体贴、理解和支持、包容,令不善言辞和情感表达的韩商言逐渐对往日兄弟和家人敞开心扉,取得理解。最终,两人坦承真心并互相鼓励,在彼此逐梦的路上携手前行……


本人看都市类的电视剧不是很多,但是我这推荐一部非常好看的都市类电视剧非常值得大家观看,那就是电视剧《欢乐颂》。 推荐这部剧的原因是,它讲述的是同住欢乐颂小区22楼的五个不同家庭性格迥异的女孩,从陌生到熟悉再到互相体谅,互相帮助,共同成长的故事,它始终传递与时俱进,积极向上的价值观。剧中从不回避五个女孩各自的缺点,在生活,职场和爱情中的犯错,同时,不管家境如何,资质如何,处理如何,他们又都在努力工作,积极生活,互相友爱,在不断变得更好。它能够给我们传播正能量,带来积极美好的一面,这就是我推荐《欢乐颂》的原因。有喜欢的可以去看一下,非常值得一看。

钟汉良的巜一触即发》巜来不及说我爱你》《美好的时光》《十月圍城》《何以笙箫默》巜勇士之城》巜凉生》………等等,都是我们永远看不厌的看不夠的好作品!演员好!剧情好!三观正!特别是钟汉良的每一个角色都不雷同,各有各的味道!所以看了还想看!


目前在播的《亲爱的自己》。虽然这部剧现在口碑热度双双下滑,但还是想推荐给大家看一下。

这部剧之所以收视率下滑,很大一部分原因是太丧了,它把人从美好的幻想里***,按在地面上反复摩擦。

刘诗诗饰演的李思雨我就不说了,她厕所围堵客户,还能受到客户欣赏并且签约的桥段,把我看伤了。

说说其他角色吧。首先是朱一龙饰演的陈一鸣,他自从被公司套路辞职后,十多集还没找到工作,看得人很窝心。

按理说陈一鸣才三十岁,正是风华正茂的好年龄,还有多年从业经验,即使离开才金公司也应该很抢手才对。可现实就是***打脸,他不但找不到比原来公司更好的职位,就算降职降薪也没人用他。这让我想起一句话:这个社会最不缺的就是人。

还有李思雨的[_a***_]袁慧中,这个人物也很让我感慨,她辛辛苦苦为绿宝工作了十几年,成绩一直优秀,可就是因为新人更有潜力,就被公司硬逼着跟自己的徒弟李思雨竞争。都说她为了赢不择手段,问题是她输不起,如果输了她只能辞职走人,十几年的努力就会全部付之东流。

另外就是惨遭逼生二胎的张芝芝了,上海那个地方没钱谁敢生二胎啊。可刘洋妈妈不管,没钱我把雨薇带走,给你们省点钱不就可以给我生大孙子了吗?

在她的思想中,女孩子根本就不算人数,把钱花在雨薇身上就是傻,用她的话说女人再能干也是***能干,男人能干才是真能干。

这种想法的女人在现实生活中少吗?可以说她们才是重男轻女的主力军,有很多人家老公对生不生儿子,其实并没有多大兴趣,但是有些婆婆就死活不干,大有没有孙子我就不活了的架势。

一声长叹,女人何苦为难女人。

场上遇到处处插手的上司怎么办?

职场遇到处处插手的上司怎么办?

首先我觉得大家对这个问题的看法非常重要

第一个问题:上级为什么要插手?

上级插手的原因无非两点,第一觉得你做的还不够好!他插手来完善!

第二,上级是完美主义者,看不惯手下做事有瑕疵,力求完美!

其实出发点还是为了让公司和企业变得更好!所以才会插手介入!

那么明白了这个出发点,其实下属要做的事情就是站在上级的角度思考问题。如何让结果令上级满意!

这里需要学习经验,提高办事能力,让结果令上级满意!这也是提升自己的过程!

当你有一天做事情上级不再插手时,你就是一个非常优秀的下属了!

第二个问题:如何让上级不插手

首先,之所以他是上司,他一定在能力或者其他方面有过人之处,这个对我们自身来说需要学习。

其次,提到处处插手,既然是处处说明插手频率很高,这就不是个人做的不好(一件事不好,不能总不好吧?)的原因。这说明,插手原因主要是因为上司性格所决定的。

最后,了解到事情的根本原因,我们才能对症下药。江山易改本性难移吗,不要想着去让上司不插手,不阻止他,顺着他,反而是与之友好的良方。毕竟,上司的插手也不会给自己带来损失。

初入职场应该看些什么书?为什么?

谢谢邀请,推荐几本我看过的书。

初入职场,因为不知道你从事什么行业职业,所以就不推荐专业书籍了,推荐你几本职场万能的书:

本书内容比较生动,有很多的案例,可以帮你解决职场人的社交问题,社交就是沟通,沟通能力是职场人不能缺失的一个能力。

这本书对我的职场生涯很重要,未来的冲击对任何行业和任何岗位都非常重要,现在的市场千变万化,每天都在更新迭代,不断冒出的新模式残酷的抽打着旧模式。

如何适应?如果迎接?如果拥抱这种时代的变迁和未来的冲击?我们需要做好什么样的准备?作为职场新人,这本书不能教给你怎么做,但是会给你启发。

职场中平时的沟通和演讲时的沟通不是一回事,演讲不是你想想中“疯狂英语”的演讲,也不是“成功人士”的演讲,而是平时职场中的演讲,做报告、讲方案、发表观点,这种明显“1对多”正式场合都属于演讲的范畴。

如何快速阐述观点?如何正确使用演讲逻辑?如何让人快速进入你的语境世界?这本书可以多看看,新人演讲的机会不多,应该好好把握!

这其实是一本管理的书,有人会问:我是新人,看过管理的书做什么?原因有3:

1、虽然不管人,但是你是被管理者,你要多学习管理人是怎么想的。

2、虽然不管人,但是你是自我管理者,有时自己比别人难管。

坚持读书习惯就好像储存粮食,春种秋收的过程里你没什么特别的感受,但是冬季来临,有食物就变得非常重要了。

读书这个好习惯,一定要坚持,读书会让精神富足,会让你变得富有智慧,富有聪明,富有才华,富有格局,更富有内涵。

初入职场,未来迎接你的挑战会非常多,在这个过程里,有鲜花,有掌声,有鼓励,有赞美,也有批评,指责,打击,排斥,但是,你要守住本心,看清事态,不大喜大悲。

我们还在上学的时候,就学习过一篇作文,叫做《想和做》,里面有一个重要的观点:做靠想来指导,想靠做来实践,两个辩证的统一,缺一不可。

这是一整套书籍,有很多本,应用在生活和工作的方方面面,主要讲述的内容是两种思维的对比,穷爸爸代表贫穷思维,富爸爸代表富人思维。

两种思维模式是完全背离的,一条路可以使自己提前进入正确的、通往成功的路上;另一条路让我们每天忙忙碌碌,到最后一无所获。

初入职场,我建议不论如何也要把这套书看完,这是未来你如何走职场之路的灯塔,它会给你一个清晰的思维模式,可以让你对金钱观和财富观有一个清晰的梳理。

这本书是稻盛和夫先生很多作品中的其中一本,您看完之后还可以去购买其他书籍,都特别好。

《六项精进》中包括:付出不亚于任何人的努力,要谦虚不要骄傲,要每天反省,活着就要感谢,积善行思利他,忘却感性的烦恼

人的自律是可敬而又可怕的,别人努力工作,我们也努力工作,然而当别人打游戏的时间,看电影的时间,我们去学习,去努力的时候,一切都变得不同了。

1.跟乐嘉学性格色彩。乐嘉是一个代表年龄段的风云人物,往往可以在几句话之间洞穿对方的性格,见解很独到。

语言比较有趣。

2.职场头三年决定你的一生

帮助需要找工作同学做好人生定位,认清自己,如何在入职之处给老板同事留下最好的印象。

3.熬得住岀彩,熬不住岀局

如果没有耐心,熬不住这种乏味和苦闷,最终得不到想要的结论。想要成功,一定要熬得住。

最近领导就让我们多看书

在公司的运营部工作,每天要接触非常多的文字类内容,[_a1***_]的领导对我们写出来的东西非常不满意,在工作的群里发了几次脾气,后来就说让我们都看看这本书(绝对不是广告

书确实不错,对于新媒体运营,尤其是写作方面会有比较大的提升。

书是腾讯产品经理写的,某写作课的主讲人,各种牛逼领域导师,众多公众号的顾问,总之很牛逼。

我买的书还在路上,希望看完之后,我能写出一票10W+的爆文。

我强烈推荐两本《深度工作:如何有效使用每一点脑力》《麦肯锡入职培训第一课》

《深度工作》是一本告诉我们在信息爆炸的时代,为想要创造较好工作价值则需要培养深度工作习惯,只有通过深度工作摒弃浮浅工作,提高专注力和抵抗分心的能力,才能让自己个人价值更高。我们生活在信息爆炸的时代,一天之内承受的量比前人一辈子还多,身处的时代被各种信息所裹挟,新闻、广播充斥双耳,博客鱼龙混杂,各种碎片信息高度饱和的时代也意味着我们的注意力被分解得支离破碎,无论学习还是工作,你都面临着各种社交媒体的诱惑,麦肯锡在2012年一项调研发现,知识作者平均每周有超过60%的工作是进行电子沟通和网络搜索,其他工作中则有将近30%的时间用于阅读和回复电子邮件,对于刚入职的新人使用网络工具权衡利弊有很大的好处,这本书更是一本戒手机的指南

《麦肯锡入职培训第一课》教会我们使用逻辑思考能力,明白真正的逻辑思考能力是批判性思考加上逻辑性展开,换句话说就是通过敏锐观察问题深究真正的问题本质得出自己的想法见解,然后用最适化的方式通俗易懂表达,就是逻辑思考,逻辑思考是用最简单的方式将思考变得简单易懂,并让对方认同、理解的技术,是一本很好从学生思维转变为职场思维的一本书。

现在我来具体说说深度工作对于我的影响

我们先来解释一下深度工作的概念,深度工作——深度工作是在没有任何干扰,需要连续不断的高投入、专注进行的工作活动,需要将人的认知能力和思考能力发挥到最大限度。深度工作是有高价值、高回报、能提升自己的核心技能

到此,以上就是小编对于职场经验 电视剧的问题就介绍到这了,希望介绍关于职场经验 电视剧的4点解答对大家有用。

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