本文作者:cysgjj

职场经验填写怎么填,职场经验填写怎么填写

cysgjj 05-11 16
职场经验填写怎么填,职场经验填写怎么填写摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于职场经验填写怎么填的问题,于是小编就整理了2个相关介绍职场经验填写怎么填的解答,让我们一起看看吧。每天工作日报该怎么写啊?工作完...

大家好,今天小编关注到一个比较意思话题就是关于职场经验填写怎么填的问题,于是小编就整理了2个相关介绍职场经验填写怎么填的解答,让我们一起看看吧。

  1. 每天工作日报该怎么写啊?
  2. 工作完成或者完成一件事后,如何做总结并提炼经验?

每天工作日报该怎么写啊?

当天已经做了的主要工作和进展。当日经验和教训以及反思。明日的打算。

1、按照通常的方法叙述、描述就可以了。但应该简单明白。2、今天以前需要解决还未解决的工作上的问题,预计明天要解决的问题,如果是需要上级支持和同事协助的,应提出建议下级执行的应明确目标,检查效果并落实。3、总结一天的工作情况,得失。写出明天的安排计划。4、因范围很广,所以不同行业、不同企业、同企业不同工作级别的工作人员的日报内容都不尽相同。主要是对每天所做事情的进行总结,找出问题,分析原因,并为今后的工作提供资料和经验支持。工作人员或者领导通过日报了解每一天的工作情况,也可以从一个月的工作日报中了解工作的变化情况,总结规律,以此制定更好长期工作规划和短期工作计划

工作完成或者完成一件事后,如何做总结并提炼经验?

首先我想必须的深刻认识到总结的重要性,只有认识到了做总结的重要才能用心的去总结,只有用心地去总结才能不断进步与提高

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“吃一堑长一智”的成语大家都会,但是真正的“吃一堑长了一智"的人并见得都是。在工作、生活中重履复辙的人事太多了。

造成这个局面这种原因在几个方面:

一是总结不及时。不及时的总结就是不认真不用心对总结认识不够不高的表现与原因。

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二是总结不分析不彻底

三一

失败成功之母,

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已经有人提到复盘的工具了,但内容有待商榷,说一下我的理解:

1、什么是复盘

复盘,原是围棋术语,本意是对弈者下完一盘棋后,重新在棋盘上把对弈的过程摆一遍,看看哪些地方下得好,哪些地方下的不好,哪些地方可以有不同或者更好的下法等等,把这个对弈的过程还原,并进行研讨,分析的过程就是复盘。

联想柳传志最早提出将复盘作为管理工具,取得了很好的成效,并为很多企业所推崇。

2、复盘四步法

复盘目标,包括以下问题:

目标是否清晰

不是我们真正想要的目标,是否达成了共识

目标是否需要调整

复盘目标的目的是看一下我们曾经追求的目标是不是真正想要的目标,目标是否需要调整,有没有努力的办成错事?

工作做完做总结是职场工作常规动作,大家都在做,方法不同,目的一致。提炼经验是工作总结的目的之一。下面我说说如何以提炼经验为目的做工作总结。

常规性工作,用流程比较法进行总结

如果此项工作是常规工作,也就是工作是过去做过的,那么重点总结本次工作与过往的不同点,例如比过去差的原因何在?如何预防,保证下次不犯?如何改进,保证下次做得更好?比过去好的原因何在,如何***继续保持?有无创新,创新效果如何?把这些不同点总结出来,就成了可以指导下一次工作的经验。这些内容,可以列表,一次次总结,工作经验将越来越丰富,工作质量也会越来越好。

创新性工作用流程再现法进行总结

如果此项工作是开创性的,是首次做,那么不存在比较问题,重点把此项工作从头到尾的流程总结出来,列出关键节点,如关键技术、风险、安全等重点控制点,注意事项等,以供下一次***。这就是经验。在此基础上,逐个环节检视,看看哪里本可以做好但没有做好,附上原因分析、改进和预防措施,也是经验,以供下一次参考。

全面准确的工作资料积累是优质总结的基础

总结来自于实践。工作记录包括工作前的***、工作中各环节的表单、工作末的验收报告等。工作中要养成做记录的习惯,重视工作资料的收集、保存、整理、分析,资料越丰富,总结越贴近实践,质量也越高。

“听见炮声的人”参与总结,是提升总结质量的好办法

总结切忌闭门造车,也不可仅仅就资料说资料。资料是死的,人是活的。让工作的亲历者参与总结,现身说法,最容易得出鲜活的经验。这一点,有些团队做的不够,较为普遍的现象是总结由没有参加工作实践的办公室人员来做,没有座谈或走访,一线人员工作中的好做法没有及时全面反映到总结中,使得总结不完整不实在,显得空洞,甚至仅仅凭想象或者生花妙笔生生地“造出”经验来。这样的经验是***的,不是真经,对下一次工作的指导意义大打折扣。这种做法尽管不是故意的,但是必须加以纠正。

总结的生命是真实,故意***的总结害人害己

总结工作,提炼经验,是为了把今后的工作做得更好。有些人为了给自己脸上贴金或者为了给上级留下好印象,进而谋取不当利益,总结工作弄虚作***,修改[_a***_],遮掩不足,拉伸长处,甚至无中生有出经验。如此背离求真务实精神业绩观,带偏了团队的努力方向,损害了脚踏实地的工作作风,不利于业绩的有效提升,而且虚***的经验一旦被上级在面上推广,将造成全局性的影响,***者对比后果的责任是推卸不了的。职场虚***总结,拔高经验,这样搬起石头砸自己脚的蠢事,不可为。

到此,以上就是小编对于职场经验填写怎么填的问题就介绍到这了,希望介绍关于职场经验填写怎么填的2点解答对大家有用。

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