职场上不只有晋升,职场上不只有晋升还有什么

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场上不只有晋升的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场上不只有晋升的解答，让我们一起看看吧。有人说“职场潜规则：你是来工作的，...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场上不只有晋升的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场上不只有晋升的解答，让我们一起看看吧。

1. 有人说“职场潜规则：你是来工作的，不是来交朋友的”对此你怎么看？
2. 体制内不求晋升，可以只做份内事，不被甩工作吗？

有人说“职场潜规则：你是来工作的，不是来交朋友的”对此你怎么看？

成年人的世界，有谁能搞的清。办公室政治，就是一个看情商的问题。交朋友就算了，公司是上班赚钱的地方，大家彼此是利益竞争关系，有几个愿付出真心，但是也有不少能交到的酒肉朋友，毕竟上下班没事，就一起约个饭，唱唱歌之类的，一方面减轻工作压力，另一方面则是团队融洽。真心朋友我却没见几个人交到过在公司里。

人生都要入职场，在职场中肯定是“工作第一位”，首先把工作做好！但很多人在职场中不仅交到了很多的朋友，甚至收获了爱情。所以说不能把“工作”和“交朋友”绝对地对立起来。据我所知，一个人的好朋友中有50%左右是同事，其余的50%才是同学，战友等。

我本人在职场上摸爬滚打了30多年，现在知心朋友中也有一半是原来的同事，不是纯粹的利益关系，亦师亦友！让我们彼此受益匪浅！

有人说：“你是来工作的，不是来交朋友的。”对此你怎么看？我是这样子理解的。

一.有的人把工作当成跳板

我们先来做一般性解读，指部分人上班工作做的不咋样，整天忙着搞社交。

在公司看来，这属于不务正业型，那么这样的人当然不行。

我见过有很多人，本职工作不放在心上，却忙着结交各色人等。这些人多半是对目前的工作不满意，正在寻找下家，他们想通过多认识人来提高自己，寻找下家的机会。

我见过有的搞楼盘销售的，不专心给客户推荐房子，想办法把房子卖出去，而是跟客户搞关系，了解客户的家庭情况，想把自己卖出去。

还有一些卖豪车的人，见大老板车不怎么推荐，就差明码标价卖自己。

这样人对公司肯定是无益的，如果他们自己不改正，就要及早辞退。

二.工作和交朋友并不出冲突，只要平衡好二者关系，可以获得双赢

这句话，我个人的理解，意思就是，在职场上，要以工作为重，不能***。换句话来说，就是在干工作的时候，要公事公办，要遵守规章制度。这既是工作原则的问题，也是每个人做人的准则。

在现实中，由于人们对名利的追求，直接导致一部分人在干工作的时候，总是托后门走人情，拉关系。为了达到这个目的，有些人找机会找理由，会和你走得很近，动辄就成了朋友关系。

这种事儿还真不少。比如，在利益的分配上，在职务的任免上，在评优选先上，往往会因为私情而失去公正、公平，丢了原则。

在职场上，该工作最需要的是按照规章制度办事，任何***的做法对工作有损无益。因此人情关系是最要不得的。有人说，当一个人事业上风生水起的时候，如果他开始殉私，那他就走向失败了。

打一个简单的比方，在一个机器的运转之中。如果一个螺丝松动了，那么机器就会出现故障。而这个***，就像你自己把机器的一个螺丝扭松动了一样。想想，机器还会运转吗？

这种不正之风应该杀杀。任何一个单位，一个企业，一个组织，本质上都是一样的，就是一个团队。团队的事儿，靠少数人做是不行的，就要靠大家齐心协力地去做。而***，恰恰让一个团队涣散人心。久而久之，这样的团队就会陷于瘫痪。

有一句话说的好，改变不了世界，就改变自己。事实上，每一个人都把自己改变了，世界就改变了。

让我们从改变自己开始吧。

首先，我觉得我是比较赞同这个观点的。

1. 我觉得在职场就要有在职场的样子，工作就是要认真，不认真如何做好工作，要对自己每个月拿的工资负责，每天上班都要全身心的投入进去，争取在单位时间内多完成工作内容，提高工作效率。

2. 如果在职场交朋友，有可能费力不讨好。你把同事当朋友，他可未必，因此，不要浪费时间在职场交朋友。

3. 在职场交朋友有时候很难办事。我就遇到本来是同事分内的事情，确碍于朋友关系，不好意思推脱，结果把自己累得够呛。

体制内不求晋升，可以只做份内事，不被甩工作吗？

不可能，事情不可能都分得清谁做，要是分不清，难道是领导做？你不求晋升，又不想多[_a***_]，怎么可能，不想被甩锅，你就只能往上爬，不过越向上，锅可能少了，但会越来越大。

体制内不求晋升的人少之又少，说得好听一点是佛系，说难听一点是安于现状，不求上进。同期考录的公务员，若干年以后其他人都混得不错，自己还原地踏步是个“员”，无论职务还是级别上和别人差一大截，说实话，自己见了面都觉得不好意思，在一起吃饭都会有距离感。当官发财两条道，要想发财就不要当公务员。大家在体制内工作不就求个政治进步吗，不仅仅是为了涨点工资，更重要的是，这是一种荣誉和地位，是大家对你的认同认可，是事业上的成就，是职业带给你的“获得感”。

当然，有的人就是不求晋升，内心无欲无求。任尔东西南北风，我就是我，我当个大头兵，我高兴，我乐意，你管不着！那倒也简单，准点上班，准点下班，把自己的摊位守好不出岔子就行了，如果有人给你安排额外的工作，你可以拒绝，反正也不用挣表现，也不用看领导脸色，也不用怕得罪同事。但是，你还得老老实实把自己的本职工作干好，因为你拿了工资，还得对不起这份收入，出了纰漏还得问责！

到此，以上就是小编对于职场上不只有晋升的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场上不只有晋升的2点解答对大家有用。