职场上如何积累经验,职场上如何积累经验的方法

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场上如何积累经验的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场上如何积累经验的解答，让我们一起看看吧。如何把工作经历更好的提炼成工作...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场上如何积累经验的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场上如何积累经验的解答，让我们一起看看吧。

1. 如何把工作经历更好的提炼成工作经验，去做分享和培训？
2. 职场人该如何发展才能找到出路？

如何把工作经历更好的提炼成工作经验，去做分享和培训？

在培训过程中，将自己的工作经历做有效的分享，可以用提问、讲故事或者场景速写三种不同的形式来实现，可以根据自己的实际情况来选择：

1、提问

提问就是通过问题的形式将你的职场经历串连起来，进行总结。比如：如何新员工如何融入公司集体的呢？可以分享你加入公司的过程遇到的问题和解决方法。比如：如何成为销售冠军？等等。将你的工作经历用问题的形式呈现出来，然后一一回答，这个过程中逐步将你的工作经验分享出去，学员记住了你的问题，也就获得了收获。

2、讲故事

讲故事是指通过将你的工作经历故事化来分享，故事可以是你自己的故事，也可以是顾客、同事的故事。比如：一个销售小白成长记，以故事形式讲解你的销售成长经历。比如：职场中的三个贵人，以故事形式讲解你在工作中碰到的顾客、同事等帮助过你成长的人。

3、场景速写

场景速写指的是用不同场景形式呈现你的工作经历。可以用图片和时间轴的模式来呈现自己3年来的工作经历，并重点讲解几个主要场景。比如：从加入这个企业开始到现在，每6个月用一个图片来表达，并讲解每一个图片的形成经历，这样也能让学员比较深刻的了解你的分享。

职场人该如何发展才能找到出路？

什么才是出路？首先必须搞清楚这个问题。

出路，不同的人，有不同的定义。正如同幸福，什么才是幸福？

如果这个问题没有搞清楚，年入百万也未必觉得是出路。

所以，如果你正在面对出路这个问题，建议你首先给自己制定合理的目标，定义好自己的出路标准，不要好高骛远！正如同幸福，自己感觉幸福，粗茶淡饭也是知足常乐的

职场人该如何发展才能找到出路？我觉得这是很好的问题，也是大多数朋友会困惑的问题。其实所有人，在职场上的追求，无非两方面：一个是职业幸福感，另一个是职业成就感。当你能做一份自己喜欢并且擅长的工作，你的直接幸福感就会很高；当工作能满足你薪资地位、权力等外在需求势力的职业成就感就会很高。一类朋友时工作内容自己却不喜欢的情况，连工作时内心都感到很压抑，那他们的状态就是成就感高，但是呢，幸福感低，还有一类朋友的职业状态是成就感低，幸福感也低。其实都是出现了同一个问题，就是不知道怎么将自己的优势与工作结合起来，也不清楚如何去规划自己的发展策略。我认为，职场上单纯的努力，只能让你变得优秀，只有在属于自己的战场上发挥优势，才能让你既幸福又成功

要想收获职业幸福和成功，首先你要学会判断你的优势与岗位是否匹配，判断的标准很简单，两个层面：第一个是工作方式层面。虽说职场中的岗位千差万别，但是从工作方式上来讲就两个维度，一个是与人接触，另一个是与物接触。比如说老师、销售、人力资源、公务员等等都是与人接触更多的岗位，而财务、技术员、作家、物流等等这些岗位呢，不太需要与人沟通就能完成工作，也就是与物接触更多的岗位。你可以分析一下自己的岗位，要求是鄙人接触多还是与物接触多，这时对比自己的优势，看看自己是擅长与人交往，还是擅长默默做事呢？这样你就清楚，在工作方式层面，自己的优势与工作要求是否匹配了

判断优势与岗位是否匹配的第二个层面是工作内容，同样也是两个维度：一个是务实，另一个是理念。务实是指工作具体事务，通常有统一的标准的规范的流程，清晰的指标。举例来说，务实型的岗位有技术员、行政公务员、医生[_a***_]等等，而里面是说工作内容比较抽象，有多种标准和创意的理念型的岗位有传媒广告、创意学术研究设计师、心理咨询等等。但我们知道自己的岗位是务实型还是理念型之后，就对应看看自己的优势是擅长按流程做具体的事情，还是擅长做有创意的多元标准的事情，这样在工作内容层面自己的优势和工作要求是否匹配，也就清楚了

作为职场接近十年的老员工，从我身边的案例，谈谈我个人的看法吧。

1.锻炼综合能力，逐步向公司领导岗位迈进；

对于职场的每一个人来说，能够进入公司的管理层肯定是大多数人梦寐以求的事情，因为进入领导层，意味着更高的薪资待遇、更广泛更高质量的人脉、更大范围的***调度权利。对于有兴趣从事管理工作的同时，我建议你可以往这条职业方向去规划，当然要提升的能力也有多，比如：统筹规划能力、沟通协调能力、以及必要的专业管理能力，项目管理能力等等，这里就不一一罗列。

公司的人事结构，高层，中层，基层往往是金字塔结构的，越往高层人数越少，所以这条路，也是“千军万马过独木桥”，越往上越难走，要提前做好心里准备。

2.在工作中积累***和人脉，为创业做准备；

我认识的一个朋友原来主要负责质量体系方面的一些工作，平时工作中接触到了很多体系方面的审核和策划，也认识了行业里面的很多专家和权威，后来离职自己创业，专门从事体系导入的咨询和培训。

还有一些市场人员，长期积累了大量的客户***，后来一起带走了一些核心的技术人员，成立了公司，虽然规模做的不大，但是也比打工收益更高。

3.在某一个领域精雕细琢，成为领域的专家；

国家一直强调工匠精神，是希望我们能够干一行，钻一行，爱一行，在自己的领域做到极致。这也是一个不错的职业发展方向，不过需要能偶耐得住寂寞，没有长期的积累是很难形成质的飞跃。

到此，以上就是小编对于职场上如何积累经验的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场上如何积累经验的2点解答对大家有用。