本文作者:cysgjj

80后的职场经验,80后的职场经验有哪些

cysgjj 04-28 17
80后的职场经验,80后的职场经验有哪些摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于80后的职场经验的问题,于是小编就整理了2个相关介绍80后的职场经验的解答,让我们一起看看吧。80后的你们在做什么工作?想换行怎...

大家好,今天小编关注到一个比较意思话题就是关于80后的职场经验问题,于是小编就整理了2个相关介绍80后的职场经验的解答,让我们一起看看吧。

  1. 80后的你们在做什么工作?想换行怎么办?
  2. 80后这一代的「职场人」,30年后的社会角色或人生轨迹是怎样的?

80后的你们在做什么工作?想换行怎么办?

换行其实随时都可以但是要考虑现状,如果有经济基础,这个还是可以的,毕竟做一个自己喜欢的工作更有意义,80后换行还不少,我就是因为考了个一级建造师证书,有原来的工厂换到了工程现场。

我目前在做的是销售行业,所以我来先说说销售哈。怎么说呢,相对来说销售门槛算低的,鄙人觉得只要会说话,就可以做销售。同样,我也觉得销售是跟我们生活密不可分的。很多人可能不太瞧得上销售,毕竟这个行业里的人太多太多了,所谓林子大了,什么鸟都有嘛。但是我觉得不管你从事什么行业,都不太可能离开销售。

80后的职场经验,80后的职场经验有哪些
图片来源网络,侵删)

80尾的我也不是一开始就做销售的,也曾换过很多行业:比如美容师、服务员、流水线工人、服装导购等,可以看出来,这其中大部分都跟销售沾边。美容师要卖护肤产品服务员要尽量让顾客多消费;服装导购要说服顾客买自家的衣服;哪怕流水线的工人,跟同事搞好关系也是在销售自己。

尤其现在互联网时代,可谓是***微商了,所以不管你是什么行业,提升一点自己的销售技巧,有利无害。

至于想换行,那么我觉得你可以先想清楚自己真正喜欢的、想要的,是什么样的工作模式或者工作环境,或是你的技能能做什么等等。换行不能太冲动,前期做好具体的计划,并想清楚一切可能带来的后果,想好应对措施。毕竟80后也已经不是小年轻了,大部分都是有家庭的人了,保证家人的安稳后,再做自己想做的事。

80后的职场经验,80后的职场经验有哪些
(图片来源网络,侵删)

还想啰嗦一点,如果想换的行业,可以在不打扰目前本职工作下,同时进行(互联网如此发达的现在,这种工作还是很多的),那么是最好的选择。多条腿走路,才可以走的更稳。尤其是现在的高压生活,不仅是对80后,对70、90同样不容易,一分收入往往风险很大,这次疫情就有很多人失业,失去了唯一一份保障。防患与未然,早早打算,争取让自己未来的生活多一分底气!

写在最后的:以上观点属于很个人很个人的,有喜欢就会有不喜欢的。生活不易,学会独立思考,愿努力的80后被世界温柔以待!


80后最大的40岁出头,最小的已经30出头。俗话说得好30而立,有人是先成家后立业,还有人是先立业后成家。我是一边立业一边成家。现在家早已经立起来了,事业还一贫如洗。

80后的职场经验,80后的职场经验有哪些
(图片来源网络,侵删)

一晃十多年过去了,学过跆拳道,修过电脑,做过小生意也做过淘宝,还开过蛋糕店,到头来没有一件事情成功总结一下原因,当年还小不知道天高地厚,胆子大心不细,被朋友卖了还替他数过钱。

前年到去年开了一年多的滴滴,每个月还行吧!正好可以养家糊口。但是由于今年遇到了疫情,到现在还在家里带着呢?

听很多网友在谈论,今年由于疫情时期,等疫情结束之后,整个社会必将有一些变革。而网络是一个巨大的风口,有很多生意将会在线上产生和交易。[微笑]


80后这一代的「职场人」,30年后的社会角色人生轨迹是怎样的?

能想到这个问题,很不错。

鸡汤拯救不了职业生涯,现实是非常残酷的。

35岁、40岁,分别是两个坎,对职场人意味着非常重要节点。

要在这两个节点前准备好相应的准备。

企业管理层,的确是有限的。同时企业管理层也是围城一样,面临自己的困惑与痛苦。

所以,职业人要尽快考虑清楚未来的职业路线,要么打工到底,要么早点创业。顺其自然的话未来不确定的因素会比较多。

如果打工到底,那么要么走专家路线,要么管理路线,不能一个工种做到底。除非你在国企或国家单位有“编制”(其实也会有问题)。

所以年轻的时候尽快拼,进入管理层后,你会面临的是从业务管理,到运营管理,再到综合管理这么一个过程。如果你所在的业务[_a***_]是变化较小的,那么你在业务管理上做精也行。如果你所在的业务领域变化很快的,那尽快再网上,否则过不了5年又是一个危机

如果走专家路线,那么一定要是那种年纪大了依旧可以干的。比如研究性人才等。很多岗位是只能年轻时候做的,年纪大点就编制了。

所以,这些要理性去分析

朋友是说30年后吗!你也太天真乐观了,那时都是年近70岁的老头了,还角色轨迹!最保守估计起码有三分之一的人已驾鹤西去了,剩下的除了老板和省部级领导还在工作,其余的大部都在领着退休工资或社保而苟延残喘、蹉跎夕阳,儿子孝顺的还无限好,否则想想都害怕,还是好好珍惜现在吧!🙏

文∣ 职场书院 朱院长

这个问题提的太好了,说到了咱们80后的心坎里了

别人我不知道,我多少有一种被遗弃、甚至有些迷茫和失落感,说说原因。

在最黄金的年纪,我们没有赶上90年代那波投资浪潮;在互联网创业最火的年代,我们渐渐老去。80后拼命的努力,却又面临35岁后起之秀的竞争

这中间可谓“高不成低不就”,很多人都是将就着过活,反正饿不死、也不算好,就那么回事吧。

现在的90.00后是真“猛”

现在流行一种自由职业,也就是投资副业看到我公司很多这样的90后离职,也不知道他们一天在想什么,干什么,总之过的是很滋润。动动手机,发些视频有的就比那些奋斗在职场上10多年的80后赚的多。相对80后“苦逼”的职场拼命,他们似乎活的才叫潇洒。

所以啊,80后还必须进行快速的观念更新,否则真的跟不上时代了。

80后的未来的人生轨迹

现在努力还为时不晚,我觉得未来有两个轨迹,可能是咱们必要的经历

  • 投资创业,自己做老板

这是最好的归宿,毕竟这个年纪,原始积累也差不多了,趁着还年轻,非常适合搏一搏。让自己的接下来人生,更加出彩。

  • 稳定的输出,中规中矩

继续在自己的工作岗位上,更上一层楼。这就需要自己,加强个人能力提升与心性的培养了。毕竟到这个时候,是最适合提炼“人生哲学”的时候

结束语

总之,不管什么时代,都有着自己的特点。最终的赢家还是那些乐观、与时俱进的人。否则就如逆水行船,不进则退啊!

到此,以上就是小编对于80后的职场经验的问题就介绍到这了,希望介绍关于80后的职场经验的2点解答对大家有用。

文章版权及转载声明

[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.dpsjs.com/post/13771.html发布于 04-28

阅读
分享