职场晋升年入百万,职场晋升年入百万怎么样

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场晋升年入百万的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场晋升年入百万的解答，让我们一起看看吧。为什么51%职场人愿意花10万以上...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场晋升年入百万的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场晋升年入百万的解答，让我们一起看看吧。

1. 为什么51%职场人愿意花10万以上晋升MBA？
2. 正科干部和年入百万哪个更好？

为什么51%职场人愿意花10万以上晋升MBA？

我2014年MBA毕业，讲下我为什么愿意花费10万以上读MBA：

原因之一：转换职业跑道。考上MBA的时候，我工作5年，出现了职业瓶颈，我从一线销售做到部门经理，由于销售工作使然，让我想转换职业跑道，还一个方向，兼顾家庭和工作，所以毕业之后我去了培训机构，一直到现在。

原因之二：构建系统化的知识体系，支撑自身更大的发展。原有的知识和经验已经远远不能支撑我更大的发展，特别是在思考问题的时候，不具有系统性思维，不能从更高更深的维度去看待问题，这个知识结构及实践有关系，所以我想通过上MBA，构建自己知识体系，让自己在更高的平台发展，结果这个目标也达到了。

原因之三：丰富人脉关系。在众多关系当中，老师与同学，以及同学与同学关系较为稳固，他建立在信任的基础上，通过上MBA接触到各个行业具有不同阅历的人士，丰富了自己的人脉，在他们身上也学到了很多东西，我上MBA也有幸认识很多挚友，大咖，这是我一生的财富。

原因之四：基于个人晋升的诉求。这个在我同学中也很普遍，特别是央企甚至公务员，上完MBA（双证）对自己的晋升有非常大的帮助。

原因之五：其它诉求，如落户。如果是MBA双证，是可以享受研究生待遇，在一线城市及重点二线城市落户的，我也通过考MBA顺利享受研究生先落户后就业的待遇，顺利落户。

虽然每个人的诉求，有所不同，但人生就是一场经历，MBA不会给你雪中送炭，但会给你锦上添花，是人生的一次跃迁。

以上是我的观点，欢迎交流！

那是因为很多公司人都把读MBA当做是一个未来职业发展的跳板，或是在事业发展中遇到瓶颈借此突破，抑或是借此对自己的薪资和职位做一个提升，那么读MBA究竟会给我们带来什么？

专业管理知识：良好的MBA教育是一次非常全面和系统的工商管理学习。对于学习者来说，无论是战略、组织、管理，还是财务、营销、生产运营，抑或是人力资源、资本等方面都会是一个系统学习的过程。MBA教育的核心课程涉及工商管理的各个主要方面，例如：金融、管理、会计、市场营销、决策科学、经济学和组织行为学等等。一般情况下，这些课程都是必修的。总的来说，这种系统的理论学习是非常有用的。换句话说：MBA培养的是通才，而不是专才。

思维模式的改变：MBA是一个思维方式的训练，这是在历年的考生中听到最多的。短期来看，MBA提供给你的是一个系统的商业和管理方面知识的补充和梳理，长期来说，MBA锻炼的是你独立思维的能力，包括看待问题和解决问题的方法。

[_a***_]：在MBA的同学圈中，很多人在某一方面或某些方面都有着显著的成就，除了正常的课堂学习之外，大家课余相互之间的交流沟通本身就是一个有价值的学习过程。因为身处在这样一个环境当中，大家很自然的会取长补短，总体水平就会一起水涨船高。这是一个良性循环，激烈的竞争促使每个人拼命努力，取长补短，共同提高。有的时候甚至是***共享，共同发展。

谢邀！

1.职场人要在企业管理深度认识层次上突破，读MBA，可以全方位提升职场管理的基础知识到理论和实践的深度训练，通过认真的研读可以提升自己的战略纬度和高度，为自己未来在职场上大显身手奠定基础。

2.通过研读学习可以与一起学习的老师和同学展开讨论，了解来自各行业精英的管理方法和思路，能够激发自己的管理潜能。

3.能力的提升，责任和权力的范畴不断增加，钱脉和人脉也在快速提高。10万元钱在某些高管面前就是一个月薪水而已，因此有投资的必要性！

正科干部和年入百万哪个更好？

从我个人而言，正科干部和年入百万都不容易，属于已经成功的类型。要说比较，我肯定愿意选择年入百万。原因有几点：

一、 问题发布者说的是基层***的副院长，属实也快达到基层公务员的天花板了，再往上基本没戏了，要知道即使一个基层***的院长，一般也不会从本单位提拔。大概率是在副院长这个位置干到退休，当然也有特例，不好说。对于一名基层的正科级领导干部，一年的年薪应该也就是在20W左右，有些甚至还不到，当然发达地区的除外，某些发达地区可能达到年薪50万，不过凤毛麟角。按照现在***的标准，案件终身制，可谓是压力很大，同时，法官也是高危行业，新闻上被当事人伤害的也不在少数。

二、一名百万级的律师有多爽，就我了解，律师是金字塔式的结构，一九论，对于大多数的律师，收入并不高，也就是年薪几十万的存在，能达到百万级，也算是律师行业的资深人士，百万级律师就有着无限的可能，这种级别的律师往往已经很少出庭，主要负责的就是拉业务，每天就是吃吃喝喝，甚至打打高尔夫，逛逛***，如果运气好，过几年，百万级就会变成几百万级，千万级还是太难了。对于一名律师，虽然工作忙碌，但是时间相对比较自由，属于自由个体户，有空的时候到处玩玩也没人管，所以，你说怎么选择？

正科干部和年入百万哪个更好，那当然是年入百万更好。正科干部在我们这个三线城市，一年杂七杂八的也只能拿到十来万元，起码要七、八年才能有个百万的收入。年入百万那一定是生意人或者是科技人才，再或者是民企高级主管，再或者是明星等，否则是很难有这么高的收入。现在，高级科研人才很多，比如说新能源汽车设计人才，网络人才，高端军工人才，***明星，体育明星等，他们的年收入都是很高的，是普通工薪阶层无法比拟的。

正科干部和年入百万哪个更好？这要看他们是处在什么位置，县城还是省城？

如果是在县城的情况下，正科级干部就是乡科级正职，即乡镇党委书记、镇长、镇人大***、县局局长，这些正科级干部是地方的“大员”或各管一个系统，权力大，影响力也大，社会地位高，拥有很强的优越感。能成为一个县城正科级干部的都是各行各业的佼佼者。

在县城能年入百万的几乎寥寥无几，除了那几个早期开发房地产，知名的律师，或卖家具的，大概没有人能做到。

小结：县城正科级干部大多数都是不差钱的，拥有的非常大权力和影响力，这种优越感是年入百万的人没办法比的。正科级干部＞年入百万的人。

地市级以上的地区，特别是副省级、省级城市，正科级干部基本上是干活的料，没办法指挥“千军万马”，只能管自己的“一亩三分地”，权力和影响力非常有限，更没有优越感。

大城市，年入百万的人基本上都是各界的精英。包括世界知名企业的高管、知名的律师，国企的高层管理人员，如董事长、总裁、总经理等，金融行业、互联网巨头，自己创业的成功者等等。他们多数都有人大代表或政协委员的头衔，这些人如果要进入政界其实非常容易，特别是国企高层，本身级别都是处级以上，只要上级编制办公室（地市委或省委组织部）同意，发文件任命“摇身一变”就是地方领导了。

小结：大城市年入百万者大多是各界的精英阶层，都是有影响力的人物。国企高管只要想进入政界，最小都是副处级干部，所以，这些人不是科级干部能比的。年入百万的人＞科级干部。

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我认为还是年入百万好一些。

只要人活在世上，就少不了油盐酱醋茶，老婆持家、孩子教育、父母养老都需要钱。

公务员本质上讲也是一个职业而已，只要是职业，那实际上就是为了挣钱而已。

公务员们也指着每月的工资养活家庭，他们也有老婆孩子父母，生活开销处处都要花钱。

而年入百万在深圳虽说算不上非常富裕，但是最起码也是衣食无忧了。况且自己的事业，还有很***展的空间，将来会越来越好。

反观正科级干部，无论哪个省份都是无论如何也达不到年薪百万的，***如挣的多，他也不会辞去公职去干律师的。

正科干部也有家庭要养，如果当地经济不发达，那科级干部的工资也不会太高，也很有可能是个月光族。

哪怕他后续官运亨通，提拔为副处、正处、副厅、正厅，也要钱养家啊。

人嘛，总要先解决了温饱，才可以考虑生活质量和品质，追求级别上的晋升无可厚非，但是那些毕竟是虚的，也是少数人才能达到的，不多挣点钱，哪能为家庭创造更好的生活呢。

就整体水平而言，正科干部和年入百万的律师都是各自行业的佼佼者，一般上班族望尘莫及，怎么选都OK。

非要比较，两个岗位可以说各有优缺点。

1、正科级的基层***副院长胜在稳定、社会地位高。一个正科级干部在省市不算什么，但在县里绝对是个人物。特别是在***这样的实权部门，本身就是与司法界人士打交道，一个普通法官都是律师争相结交的对象，更何况还是院领导。反过来讲，作为院领导，其在辖区范围内的影响力别说是百万年薪的律师，就是千万级别的律所大咖，在他面前都要前倨后恭。在心理优势、社会地位等方面，正科级的公务员较之企业员工包括老板在内强太多。***如以此为标准，选正科级的***副院长无疑更有价值。

但是公务员的劣势也很明显，一限制多，受各种纪律、制度、规范约束，说话做事不能太随意，相对企业和个人老板自由度略显缺失；二工资待遇低，***还算好的，一个月好歹比其他非政法系统的公务员多两三千，但是对比百万年薪，每月几千的收入又算得了什么？

2、百万年收入的律师胜在财务自由，有事业成就感。一年百万，要不了多少年就可以实现财务自由，住别墅，开好车，忙时拼命挣钱，闲了出去旅游，工作生活完全由自己说了算，不受各种制度限制，因为有专业特长也不用担心失业，很容易过上让众人艳羡的生活。向往自由的人，对这种状态比较憧憬。早两年，本地一位市***副秘书长就辞职去干了律师，如今事业风生水起，家庭生活美满，每天看他在朋友圈晒的闲暇时间游山玩水时的甜适，就知道他并不后悔当初的选择。这是高薪且相对自由的职业所能带来的最大满足感。

然而百万收入的律师也有他的烦恼。比如社会地位，如前所述他对公检法司的公务员足够的尊敬，甚至有时候不得不放下身段恭维[_a1***_]以获取***上的支持；比如职业稳定性，律师虽然是靠技术吃饭，不会有失业风险，但业务多寡与自身的能力和人脉***有切身关系，意味着其仍然会有不稳定性，不如公务员旱涝保收。

综上，到底是正科干部好，还是年入百万的律师好，要因人而异。如果是我，我肯定选百万收入的律师，自己给自己当老板，自由，钱多，还当什么公务员？

到此，以上就是小编对于职场晋升年入百万的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场晋升年入百万的2点解答对大家有用。