职场中有哪些心态,职场中有哪些心态问题

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场中有哪些心态的问题，于是小编就整理了1个相关介绍职场中有哪些心态的解答，让我们一起看看吧。体制内一些编外人员每月拿着2000...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场中有哪些心态的问题，于是小编就整理了1个相关介绍职场中有哪些心态的解答，让我们一起看看吧。

1. 体制内一些编外人员每月拿着2000多元工资，为什么不离职？

体制内一些编外人员每月拿着2000多元工资，为什么不离职？

我朋友在社保局，编外，一个月到手1300，我朋友一干就是九年。

为什么呢？

医保:她之前做了一个手术，花了一万五，医保给报了一万三千多，为什么？她是职工保险。（职工保险报销能达到90%以上，普通居民医保报销比例40－50%）

节***日:每到五一.十一，她便会出门旅游。为什么？人家有国家法定节***日，五一放七天，十一放七天，中秋节，端午节各三天，只要是国家规定的节***日，人家都有。

每年的春节大年三十到正月初七之前，人家都在家休息。

人脉:别看我朋友只是编外一个小小的职员，人脉超级广，因为她们都是在政务大厅办公，都是抬头不见低头见，哪个单位都认识人，也互相买面子，我找她办过事，我的家人也找她办过事。

有时候吧就缺那么一个东西，人家办事人员就不会你办，但是只要认识人，缺一个东西也能办。

因为能办事我朋友社会地位也是挺高的，娘家买这个账，婆家买这个账，只要找她办事或者准备找她办事的人都会买账。

当然了，还有一个最重要的原因:

那就是她的家不需要她养家，她婆家经济条件好，老公工资也不错，她虽然每个月只有1300，可是婆家老公都能补贴，也够花了。

如果找个条件差的婆家，老公工资低，还需要补贴双方老人，那这工作肯定做不了。

我认识一个姑娘，就是社保局的编外人员，一个月工资2200，***期多，***待遇都可以，我当时对这么低的工资是嗤之以鼻的，她说他们科室的科长快五十了也才拿5000多，与她和家人聊天中我大体知道了她花钱找关系进去的原因：

1：这姑娘老大不小还没对象，觉得这工作体面是加分项，能靠这个找个好婆家

2：她妈说这工作就跟公务员一样，待遇好，她也觉得老有面子了

3：这姑娘说她懒没啥奋斗的欲望，就当个咸鱼吧

4：在窗口办理社保结交一些人脉，更是加分项

我们单位就是这种情况，每月拿着2000多元工资的编外人员的“编制”，比在编人员的编制还多，在册编外工作人员也比在册在编工作人员还多。

是的，你没听错，我们单位编外人员也是有“编制”的，这个“编制”就是组织部门和财政部门允许我们单位招聘的最大数量的编外人员数量，足有百八十个，这批编外人员的任用也是比较正规的，需要我们主管部门和人事部门联合下聘文。

至于为什么我要说是在册人员，而不是说在编人员，那是因为不管是编外人员还是在编人员，都存在外借到其他单位的情况，这些人由我们单位发放工资，但是不全在我们单位上班，而且数量不少。

我们单位的编外人员主要有以下几种情况：

1.学历不高，基本上都是初中或高中学历，胜任不了其他有高要求的工作。

2.某某领导的老婆、儿媳妇、亲戚或朋友。

3.刚毕业考不上大学的高中生或者已经成年了的初中毕业生。

也不是没人辞职，但是是极少数，辞职的几乎都是那些刚毕业二十左右岁的小年轻，因为这点钱确实是少，不够用。那剩下那些人为什么不辞职呢？原因有以下几点：

1.有的是因为工作稳定，旱涝保收，离家近，周末双休，可以兼顾家庭。节***日生日有补贴，年底有几千块慰问金，单位有象征性收费的工作餐，综合收入比在当地打工强。

2.有的是因为家里面很有钱，上班纯粹是为了体验生活。

到此，以上就是小编对于职场中有哪些心态的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场中有哪些心态的1点解答对大家有用。