5年职场经验,

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于5年职场经验的问题，于是小编就整理了2个相关介绍5年职场经验的解答，让我们一起看看吧。在一家公司工作5年不想干了怎么办？如何规划...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于5年职场经验的问题，于是小编就整理了2个相关介绍5年职场经验的解答，让我们一起看看吧。

1. 在一家公司工作5年不想干了怎么办？
2. 如何规划一个五年计划，在这五年内让自己达到一个巅峰？

在一家公司工作5年不想干了怎么办？

在一家公司呆了五年却想要辞职，一般来说有几个原因：没有发展空间，薪资水平没有上涨，没有得到合理地升职，个人价值得不到充分的发挥。如果想离职要思考几个问题

第一，目前自己处于哪个职业发展阶段，这个阶段的核心矛盾是什么，得到解决没有？

第二，自己在职场中的表现怎样，有没有掌握一门核心的技能，能够支撑自己找到一个很好的发展平台

第三，有没有找到合适的下家，能不能解决自己核心的个人发展矛盾

第四，有没有可能通过转岗等方式实现自我提升？

第五，有没有做一门好的副业？

你不想干了，并不是干不下去了，我个人认为有如下原因：

1、你觉得在公司工作压力加大。

2、没有提升空间，你想出来自己创业。

3、有你觉得更好的工作在向你招手。

我不知道你从事的是什么行业，能在一家公司上班5年，证明你积累了一定的工作经验和人脉。都说人挪活树挪死，改行穷三年，不能盲目冲动的做决定，过了这个村就没有这个店了。建议你找合适的时间和公司老板沟通沟通，听听老板对公司未来的规划和计划，结合老板的意图把自己好的建议讲出来供老板参考。特别是2020年，受******疫情影响，好多行业都面临不小的冲击，特别是涉及到国际贸易行业，不得不执行裁员减薪来应对。如果你面临的不是公司裁员，那么我觉得你应该继续工作，重新调整工作思路，充分发挥自己的潜在能力，为公司、为自己努力工作，实现双赢。

现在流行一句话："干工作，只要干不死，就作死的干！"

个人建议：工作不是你想不想干的问题，而是你面对工作时是否适应，鞋穿的合不合适也只有脚最清楚。你根本就没有做好一定要离职的准备，建议你继续正常工作，努力工作，祝你工作更上一层楼！

在一家公司五年了，不想做了，五年其实也是很久了，如果不想做了，要么就是感觉工作没有意思了，要么就是职位到顶了，看不到未来了。如果真不想做了，有以下两点要注意的：1.必须找好下家，才能走，两头踏空的事情不能做；2.选好的下家一定要多了解透，别被企业的表面所迷惑了，也许你选的下家还没有第一家好，往后越来越差。

特别今年由于疫情的影响，建议不要随便换单位，如果可以的话，何不自己多学点东西，给自己加油充电，做点兼职。

祝你好运，加油！

职业病，七年之痒。

记得有位企业家说过，员工想辞职，无外乎是他受到的委屈，待遇不到位。

当然，也有想自己独立创业，想大展拳脚的，这个就无所谓啦。

今年，各行各业都困难，还是三思。

您好！很高兴能回答您的问题！

首先，我认为您要考虑是什么原因要辞职，如果是关系处理不好而辞职没必要，因为[_a***_]上的人际关系本来就复杂，是一个学习的过程！

然后，您如果是已经找好了下一份工作，而且那边的待遇比这边的好，可以考虑辞职，毕竟人是往高处走的！

所以你在考虑辞职前要思考自己以后的选择是什么样，这点很重要！

如何规划一个五年***，在这五年内让自己达到一个巅峰？

这话好像给我这庄稼汉没关系。在家种地年年如此。想这今年不行明年好，***三年能赞10万块，结果***没有变化快。天灾粮食减产，价格下滑。去年种菜淹死，今年滞销。***泡汤。还是该怎么干就这么干吧！别想明年能赚多少钱！

前几天，遇到一位咨询者，他在某行业里某领域工作近15年，兢兢业业任劳任怨，却从未获得职位晋升（入职前是主管，现在依然是主管），薪资待遇也没有太大的变化，甚至还跟不上社会上同样资历同样工作性质的标准，感觉工作中收获了不少，能力也获得提升，感觉自己好像一脚踢，这个也能做那个也能做，却又觉得自己跟不上社会发展，很多方面面不尽如意，着实懊恼。

说实话，这样的境况是多数职场中人的缩影，由于没有清晰的职业规划，导致在职场生涯的发展目标不确定，各个阶段方向不明确，发展进度无法衡量，得过且过，随波逐流。

因此，要想做好五年规划，让自己达到所谓的巅峰，应遵循以下步骤：

1、 WHO

我是谁，首先要了解自己，包括自己的兴趣爱好、特长、思维方式等，并根据浙西自我评估的信息，找到自己最适合及意愿最强的特点。并将其具象化。

比如是如果你在有一领域特别有专研精神，同时希望能像乔布斯一样设计出改变人类生活方式的某项产品的宏伟目标；又或者你各项素质均衡，对富贵要求一般，希望职场安稳的度过一生；还是向往自由，想要有一技之长，成为一位自由职业者，时间自由收入自由；又或者你有谨慎的心机，想要的荣耀，又不愿承担创业的风险，只愿做一位位高权重的职业经理人，在某一个行业领域叱咤风云？……

2、 WHEN

也就是我***什么时间成为这样的人，为了逐渐缩短这中间的差距，***分几个阶段？这个时间是可行的，而不是盲目的。比如说：要在5年内成为像马爸爸一样的人，这样的时间便是不可实现的，因为罗马不是一日建成的？

1、认清自己的特长、兴趣和未来愿景

2、找到与之匹配的方向或者一点

3、深刻思考、融入当今有苗头崛起及未来五到十年必然崛起的方向

4、确定五年后的目标

5、思考要达到五年后的目标需要什么～把大目标分成五步小目标逐步完成

6、每天、每周、每月、每季度、每半年、每年都做深刻的总结思考

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我是一个从农村走出来的连续创业者，一路走来有很多感悟和心得，如果你想成功，想创业，或者你正处于人生低谷，有困惑，有疙瘩等可以关注私信我，欢迎大家来探讨、交流思想！

————茄子六点半

我从2016年就开始做5年***了，到今天已经实现了自己的很多目标，马上把我的经验分享给你。

做5年***之前，你可以先给5年后的自己写一封信。找一个安静的地方，准备一张纸和一支笔。

静下心来仔细思考一下，你希望自己5年后变成什么样子？做着什么样的工作，过着什么样的生活？和谁在一起？越细致越好，然后把这一切都写在纸上。

你会发现一旦写下来，你就更加明确自己接下来5年的目标是什么了。

知道了目标，我们就要开始为实现目标制定相应的***。

***要符合SMART原则，也就是要明确具体、可衡量、可达成、有时间限制。

比如“我要减肥”，这就不是一个好的***。正确的***应该是：“我要在一个月的时间内，通过每天跑步30分钟的方式减掉5斤。”这才是一个明确的***，有期限，有方法，有数据衡量。

在你的5年***中，可能会有很多想要达成的目标，但是我们不可能一口气吃个胖子。同一时间做很多事情可能哪件事情都做不好。

我们需要一个目标一个目标的实现，你可以先选择一个最想达成的目标，在最近的1-3个月里去按照***严格执行，达成后再去执行下一个。

人生因为规划才会变得清晰，只有一个善于做人生规划的人，才能让自己的人生变得更有竞争力。

但是制定人生的规划，需要根据自己的实际情况来定。太简单轻松的***，完成起来没有挑战性，太复杂困难的***做起来又不容易实现，最终会因此放弃。

***要根据现实情况

制定自己的规划要根据自己现实的情况，要符合常理。

***要有一定的挑战性

***要兼具挑战性，让自己能够跳一跳能够摸得到，能够最终凭借自己的努力实现。

相信自己的能力

要相信自己的能力和判断，最终可以完成自己制定的***。要有必胜的信心。

有决心

有完成***的决心，无论如何也要完成自己的***。

准备如何做

制定好了***之后，也一定要把如何来实现***的步骤和方法做好，如何去实现，怎么去实现自己的目标***很重要。

本文原创，首发于悟空问答！作者：堂主；登过三轮卖过衣服；曾是媒体传媒工作者、曾在一家外资企业打工并成为全国销售冠军；目前拥有2个公司、自媒体人、善于励志心态文章的写作，感谢大家点赞关注！

到此，以上就是小编对于5年职场经验的问题就介绍到这了，希望介绍关于5年职场经验的2点解答对大家有用。