没背景职场晋升,没背景职场晋升怎么办

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于没背景职场晋升的问题，于是小编就整理了3个相关介绍没背景职场晋升的解答，让我们一起看看吧。无关系，无背景的人怎样在职场发展？没背...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于没背景职场晋升的问题，于是小编就整理了3个相关介绍没背景职场晋升的解答，让我们一起看看吧。

1. 无关系，无背景的人怎样在职场发展？
2. 没背景的人如何在国企生存？
3. 在国企，没有背景时，怎么样才可以实现晋升？

无关系，无背景的人怎样在职场发展？

职场是我们工作和学习的地方，大部分人都不是通过家庭背景和关系进入的，如果想在职场上获得大成就，那就一定要靠自己，而不是靠关系。从我这么多年的职场经验来看，通过关系进入职场的员工，初期会得到一些关照，中后期与普通的员工并没有太大区别，反而在提拔任用的时候会受人指责和怀疑，心理压力更大。想在职场发展需要做到以下几点。

放平心态

职场只不过是我们工作的地方而已，不要一天把心思都放在谁有关系，谁有背景，为什么是他不是我，很多事情即不公平也又公平，我们最好要放平心态，用积极向上的心态迎接每天的职场生活。

精通业务

无论什么工作，如果想要得到提升和发展，前提都要在本职工作当中出类拔萃，这是发展的前提条件，否则，即使我们获得了一些机会也怕我们无福消受。

好人缘

职场上，不可避免会出现分工不均、不公平的情况。这时，不要推脱，不要抱怨，更不要去树敌。我们要想在职场发展，还要有好的人缘基础。

贡献价值

没背景的人如何在国企生存？

1、有清晰的职场规划

现在对于想要进入体制内或者国企、央企的毕业生，都需要经过严格的考试制度，通过笔试、面试最终才能够考入，因此每年国企招录的员工都是没有背景的。

小杨的老家是十八线开外的一个小县城，自己高考的时候是全县的高考状元，考入北京某985大学财会专业，小杨明白自己没有背景，只能依靠自己的学历站稳脚跟，因此大学毕业成功保送研究生，研究生毕业的当年又顺利考入了北京某国企。

进入国企后，小杨发现研究生遍地都是，甚至还有本科生，但是这些本科生都在关键部门，有背景有***。

工作两年后，小杨的月薪在2万左右，北京消费高又要换房贷，生活并不宽裕，小杨明白自己没背景，想要获得高薪只能够依靠学历，因此在职期间又顺利地考了在职博士。

有了学历作为自己的背书，领导在分配工作的时候首先就会想到小杨，机会多了表现就多，最终小杨也顺利的升职加薪。

从小杨的经历中能够看出，进入国企中要有自己清晰的规划，没有背景就依靠自己的学历，总之你要明白自己的核心竞争力是什么，最终才能够站稳脚跟。

2、明确自己的底线

在国企中，有些人明白自己没有背景，害怕别的同事欺负自己，于是就会放低自己的姿态，对于同事的要求不懂拒绝，最终自己的时间和精力被其他同事的工作占据，自己的工作没时间做，给领导留下不好的印象。

在国企，没有背景时，怎么样才可以实现晋升？

背景是相对而言的，当你成功了你就是别人的背景。在激烈的市场竟争面前，国企的职工捧着的也不是铁饭碗，惟有不断学习、不断[_a***_]、修好自己的内功，才有希望脱颖而出，否则光靠什么关系、背景你也不会走多远，人脉只是引你入门，成功还是靠自己。机运在人生中虽然很重要，但是靠机运登顶的人毕竟不多，大多数人的成功还是努力和付出的结果，相信一分耕耘就有一分收获不会错！

这个问题问得，有点像我没高铁票能坐高铁吗？

但是，国企也要发展，规则和升职也没这么复杂，只要努力就行，这杯毒鸡汤！

本来就没啥差别，唯一的差别就是速度，但是又多了一条30岁和35岁的门槛，所以如果这个门槛过不去，基本也就那样了。

大家都是坐普快，但是难免有人坐高铁，或者直接机票起飞…

到此，以上就是小编对于没背景职场晋升的问题就介绍到这了，希望介绍关于没背景职场晋升的3点解答对大家有用。